מגזר החינוך מארגן ומייצב בדחיפות את צוות המנהלים והמורים כדי שיהיה מוכן להיכנס לשנת הלימודים החדשה בצורה פרואקטיבית ורצופה.
היכנסו לתנופה של העניינים
לאחר יישום המיזוג (מחוז סוק טראנג , מחוז האו גיאנג ועיר קאן טו), מספר העובדים המועסקים במגזר החינוך וההכשרה בעיר קאן טו עומד על 42,076 איש; מתוכם 41,388 מועסקים רשמית, ו-688 ממתינים לגיוס.
מר נגוין פוק טאנג - סגן מנהל מחלקת החינוך וההכשרה של העיר קאן טו , אמר: "לאחר ה-1 ביולי, מתמקדים בארגון מחדש של המנגנון. מחלקת החינוך וההכשרה מארגנת במהירות סביבת עבודה יציבה; מסדרת באופן יזום כוח אדם, מארגנת ומחלקת משימות, ובמיוחד מבטיחה טיפול חלק, יעיל ויעיל בהליכים מנהליים ללא הפרעות בעת ארגון יחידות מנהליות ויישום מודל השלטון המקומי הדו-מפלסי."
במקביל, יש לבצע עבודה אידיאולוגית טובה, לכוון ולחנך באופן יסודי את כל עובדי המדינה לעמוד בקפדנות בתקנות העבודה, לקדם אחריות אישית למשימות שהוקצו, לשפר את האפקטיביות והיעילות של הפעילות, ולהציב את האינטרסים המשותפים של התעשייה בראש סדר העדיפויות.
ראשי מחלקת החינוך וההכשרה של העיר קאן טו קיימו פגישה, הסכימו על חלוקת המשימות האחראיות על התחום; יישמו את תהליך פיתוח תוכנית לסידור והקצאת עובדי מדינה ועובדים בעת יישום הסדר המבנה הארגוני. המשיכו להבטיח מדיניות לעובדי מדינה ועובדים בעת יישום ייעול המבנה הארגוני וצמצום כוח האדם.
מר נגוין פוק טאנג הוסיף כי על מנת לתמוך בעובדי מדינה וציבור במחלקות ובסניפים לעבוד בראש שקט, משרד החינוך וההכשרה הדריך ותמך בהעברת בתי הספר ורישום הרשמה לכמעט 600 ילדי גן חובה ותלמידים מכל הרמות באופן נוח ונכון, בהתאם לתקנות, ומתאימה לכל סוג בית ספר.
כדי לענות על צורכי הדיור של עובדי המדינה במחלקה לאחר המיזוג, משרד החינוך וההכשרה תיאם עם הגופים הרלוונטיים לתכנן ולבצע סקר של אזור המעונות של בית הספר התיכון טראן דאי נגיה (32 חדרים), לבצע נהלים לבקשת מדיניות ומימון לשיפוץ ותיקונים כדי לארגן זמנית דיור עבור עובדי המדינה במחלקה.
גב' לה טי ביץ' תואן - מנהלת מחלקת החינוך וההכשרה של דא נאנג, אמרה כי נקודת המבט של מנהיגי המחלקה היא לספק תמיכה מרבית לסגלים ולעובדי מדינה מקוואנג נאם כדי להשתלב במהירות בסביבה החדשה. לכן, כל אדם יוקצה לאזורים ספציפיים בכל יחידה, ולא יוקצה לאחראי על האזור. נכון לעכשיו, מעונות בית הספר התיכון למחוננים לה קווי דון נמצאים בתהליך שיפוץ, כך שחלק מהסגלים במחלקת החינוך וההכשרה של דא נאנג שהועברו מקוואנג נאם עדיין נעים הלוך ושוב במהלך היום.

לפני ה-1 ביולי, מחוז חאן הואה (הישן) תכנן באופן יזום לארגן את המנגנון המנהלי ברמה העממית, כולל 426 בתי ספר בכל הרמות ו-12,530 איש בצוותי החינוך במחוזות, עיירות וערים.
בהתאם לכך, 4 פנימיות תיכוניות למיעוטים אתניים תחת הוועדה העממית של העיר קאם ראן, העיר נין הואה, ומחוזות חאן סון וחאן וין, יחד עם 91 אנשי צוות בבתי ספר אלה, יועברו למחלקת החינוך וההכשרה של חאן הואה. 422 גני הילדים, בתי הספר היסודיים ובתי הספר התיכוניים הנותרים, יחד עם 12,440 אנשי צוות בבתי הספר, יוקצו לקומונות ולרובעים החדשים באזור בו ממוקמים בתי הספר.
לאחר מיזוג מחלקות החינוך וההכשרה של מחוזות טיאן גיאנג ודונג טאפ, מחוז דונג טאפ יצר מערכת חינוך רחבת היקף עם סך של 1,068 מוסדות חינוך ציבוריים, החל מגן חובה ועד להשכלה מתמשכת וחינוך מקצועי.
מר לה קוואנג טרי - מנהל מחלקת החינוך וההכשרה של מחוז דונג טאפ, אמר: "לאחר המיזוג, מגזר החינוך של מחוז דונג טאפ נכנס לשלב חדש של טרנספורמציה. היקף הארגון התרחב, משאבי אנוש, מתקנים ומערכת ניהול אדמיניסטרטיבית עברו שינויים משמעותיים רבים.
לנוכח דרישות חדשות, כלל התעשייה זיהתה את הצורך בגישה מקיפה וגמישה יותר בניהול ויישום משימות. צעד אחר צעד, קביעת כיווני פעולה מתאימים, ייצוב המבנה הארגוני, הבטחת איכות ההוראה, ובמקביל יצירת בסיס לשינויים חיוביים ובר-קיימא ברחבי המערכת.
"בתקופה הקרובה, כל המגזר מקווה לתשומת לב המחוז ולתמיכת המחלקות, הסניפים והארגונים, לקונצנזוס ותמיכה מצד העם, ובמיוחד לסולידריות ולנחישות של כל צוות הקאדרים, המורים, העובדים... כך שכל המגזר יוכל לבצע ביעילות את משימות החינוך וההכשרה, וליצור בסיס איתן לפיתוח יציב ואיכות החינוך של המחוז בתקופה החדשה", הדגיש מר לה קוואנג טרי.

אין הפסקה, אין הפרעה
גב' טראן טי טאנה ואן - ראש מחלקת התרבות והחברה של רובע דיאן באן דונג (העיר דא נאנג), אמרה: "לאחר קבלת התפקיד החדש, הרובע בחן במהירות את צוות הניהול, המורים והעובדים של 17 בתי ספר ציבוריים ב-3 רמות באזור. בנוסף, ברובע יש 16 גני ילדים לא ציבוריים ו-26 כיתות פרטיות עצמאיות."
ועדת העם של המחוז השלימה החלטות רלוונטיות בנוגע להליכי הקמת בתי ספר, חותמות, מינוי צוות ניהולי... כדי להקל על בתי הספר בפעילויות הרישום וההכנה לשנת הלימודים החדשה. "הוועדה העממית של מחוז דיאן באן דונג, שסכמה את צורכי הצוות של בתי הספר באזור, הסכימה עקרונית לאפשר לבתי הספר להעסיק 163 מורים בהתאם לצו 111/2022 של הממשלה כדי לארגן מספיק מורים להוראה, בעוד שאין הנחיות לגיוס עובדי מדינה חדשים.
בנוגע לפעילויות הכשרה סדירות למורים לפני תחילת שנת הלימודים החדשה, אמרה גב' טראן טי טאנה ואן כי ועדת העם של המחוז ממתינה לתוכנית או הנחיות ממשרד החינוך וההכשרה.
"בנוגע להכשרה פוליטית בקיץ, היא מאורגנת בדרך כלל על ידי משרד החינוך וההכשרה בהתאם לתוכנית הכללית באוגוסט. עם תוכנית החינוך הכללית לשנת 2018, צוות ההוראה השלים את מודולי ההכשרה של משרד החינוך וההכשרה. לכן, בנוסף לנושאי ההכשרה הכללית של משרד החינוך וההכשרה, בתי הספר יכשירו באופן יזום את הצוות שלהם בהתאם לצרכים בפועל של המועצה הפדגוגית, תוך עמידה בתנאי ההוראה והלמידה של בית הספר", ניתחה גב' ואן.
מר טונג נגוק לאם - מומחה ממשרד התרבות והחברה של טאן אן וורד (דאק לאק), אמר כי משרד החינוך וההכשרה צריך לארגן בקרוב כנס נושאי כדי לאחד את שיטת התיאום. "לא רק השינויים הארגוניים, אלא גם כל מערכת העבודה מותאמת כך שתהיה קרובה יותר למציאות, מה שמחייב את האדם המוטל על המשימה להיות בעל הבנה טובה של האזור, הבנה מעמיקה של התקנות וגמישות בטיפול", ניתח מר לאם.
ברובע טאן אן ישנם 21 בתי ספר מכל הרמות, מתוכם 3 בתי ספר מנוהלים ישירות על ידי משרד החינוך וההכשרה, ו-19 בתי הספר הנותרים נמצאים באחריות ועדת העם של הרובע. מספר בתי הספר אינו גדול, אך היקף העבודה רחב, הדורש תיאום הדוק בין כל הרמות כדי להבטיח תפעול יעיל.
מר לה הוּ הונג - ראש מחלקת התרבות והחברה של קהילת דריי באנג, מחוז דאק לק, שותף לאותה דעה, כי בתקופת המעבר, סידור מחדש של קציני חינוך ברמת הקהילות/המחוזות דורש מפת דרכים גמישה. לא כולם מכירים מיד את המומחיות המיוחדת. לכן, על היישוב ליצור תנאים לגישה של קצינים חדשים לאזור, לעדכן את התקנות ולהשתתף בקורסי הכשרה כדי לבצע היטב את המשימות שהוקצו לו.
מר לו טיאן קוואנג - סגן מנהל מחלקת החינוך וההכשרה של דאק לק, אמר כי המחלקה תפרסם בקרוב הנחיות בנוגע לתיאום ניהול בתי הספר בין ועדות העם של הקומונות/הרובעים לבין המחלקה; במקביל, יארגן קורסי הכשרה לעדכון ידע עבור קציני חינוך מקומיים ביולי הקרוב.

פתרון קשיים עבור מורים
לאחר המיזוג, נתקלה מחלקת החינוך וההכשרה של העיר קאן טו בקשיים מסוימים בתחום כוח האדם. על פי מכסת המורים, בשנת הלימודים 2024-2025, מספר המורים החסרים בהשוואה למכסה הוא 2,519.
מר נגוין פוק טאנג, סגן מנהל מחלקת החינוך וההכשרה של העיר קאן טו, אמר: "כדי להבטיח את צוות ההוראה לשנת הלימודים 2025-2026, מחלקת החינוך וההכשרה ממשיכה לתאם עם ועדות העם של הקומונות/רובעים כדי לבצע את תהליך גיוס עובדי המדינה בהתאם לסמכות ולהנחיות."
במקביל, יש צורך לבצע היטב את עבודת הבחינה והסידור מחדש של יחידות השירות הציבורי הקשורות לארגון מחדש של הצוות, כגון העברת מורים ממקומות עם עודפים למקומות עם מחסור כדי לפתור את מצב העודף והמחסור המקומי, וקבלת עובדי מדינה מהמחוזות והערים המעוניינים לעבוד במוסדות חינוך בעיר.
בנוסף, כדי להתגבר על המחסור במורים ולפתור במהירות את הקשיים בבתי הספר, משרד החינוך וההכשרה מתאם עם ועדות העם של הקומונות/המחוזות כדי לכוון ולהנחות יחידות ליישום חוזי מורים במהלך תקופת ההמתנה לגיוס, בהתאם להוראות צו ממשלתי מס' 111/2022.
במחוזות ההרריים הצפון-מערביים, התנאים הכלכליים, החברתיים והתחבורתיים עדיין קשים, וזו אחת הסיבות לכך שהיישוב לא הצליח למשוך מורים מאזורים אחרים. קיים מחסור במקורות גיוס מקומיים, במיוחד עבור מקצועות משולבים ומקצועות ייעודיים ליישום תוכנית החינוך הכללי לשנת 2018 כגון: אנגלית, טכנולוגיית מידע, מוזיקה, אמנות וכו'.
על פי נתוני משרד החינוך וההכשרה של מחוז דיאן ביין, בשנת הלימודים 2024-2025, חסרים ביישוב יותר מ-2,000 מורים בכל הרמות. כדי להתגבר על המחסור במורים ולהבטיח את תנאי הצוות, במיוחד מורים למקצועות מיוחדים, ליישום תוכנית החינוך הכללי לשנת 2018, משרד החינוך וההכשרה יישם פתרונות סינכרוניים. בפרט, גיוס ובחירה פעילה של סטודנטים ממיעוטים אתניים ללימודי מגמות פדגוגיות, במיוחד מקצועות שחסרים להם מקורות גיוס.
במהלך התקופה שבין 2021 ל-2024, גייס מחוז דיאן ביין 152 סטודנטים ללימודי מקצועות פדגוגיים (אנגלית 90; טכנולוגיית מידע 21; מוזיקה 24; אמנות 12; יסודי ה'). בשנת 2024 לבדה, לכל המחוז יש 87 סטודנטים הלומדים במסגרת מערכת הגיוס. "צוות הגיוס, לאחר סיום לימודיהם, יהווה מקור גיוס לפתרון המחסור במורים באזור", אמרה גב' הואנג טויאט באן - מנהלת מחלקת החינוך וההכשרה של מחוז דיאן ביין.
לדברי גב' באן, מגזר בתי הספר התיכוניים לבדו סובל כיום ממחסור של למעלה מ-230 מורים. ב-8 ביולי, פרסם משרד החינוך וההכשרה של מחוז דין ביין הודעה מס' 1955 על גיוס עובדי מדינה ליחידות שירות ציבורי תחת המשרד לשנת הלימודים 2025-2026. בהתאם לכך, יגויסו 70 מורים.
בית הספר התיכון נאם האנג למיעוטים אתניים, בקהילת נאם האנג (לאי צ'או), עדיין חסר 9 מורים. מר נגוין ואן דונג - מנהל בית הספר, אמר: "עד כה, בית הספר לא הצליח להוסיף מורים למקצועות החסרים. אנו מקווים שייקצו לנו מורים בתחילת שנת הלימודים הבאה כדי שנוכל להתחיל ללמד ברוח פרואקטיבית, מוכנים להשלים את משימות שנת הלימודים בצורה טובה."
בקהילת נאם האנג לאחר המיזוג יש 9 בתי ספר. לדברי מר קוואץ' טאט הואנג - יו"ר הוועדה העממית של קהילת נאם האנג: "הקומונה חסרה כעת 40 מורים בכל הרמות, מגן חובה ועד חטיבת ביניים. נמשיך לבחון את המורים ולבקש ממשרד החינוך וההכשרה לגייס אותם ולהקצות אותם לבתי הספר לפני שנת הלימודים החדשה. אם עד ספטמבר לא יהיו מספיק מורים, הקומונה תשקול את האפשרות של חוזי מורים כדי לענות על צורכי ההוראה."
גב' הואנג טויאט באן - מנהלת מחלקת החינוך וההכשרה של מחוז דין ביין: "עבור מורים מגן חובה ועד חטיבת ביניים, בהתאם להנחיית ועדת העם המחוזית, מחלקת החינוך וההכשרה תתאם עם מחלקת הפנים ויחידות קשורות לביצוע סינון וגיוס. תוכנית הגיוס תיבנה בסביבות סוף יולי ובסביבות אוגוסט או תחילת ספטמבר, הגיוס יאורגן כדי לענות על צרכי המורים לשנת הלימודים החדשה."
מקור: https://giaoducthoidai.vn/nganh-giao-duc-34-tinh-thanh-sau-sap-nhap-tap-trung-on-dinh-doi-ngu-post740505.html
תגובה (0)