Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

הו צ'י מין סיטי פותחת מסגרות מוסדיות ומפתחת תשתית ירוקה לפיתוח בר-קיימא.

הו צ'י מין סיטי נותנת עדיפות לשיפור המוסדות, השקעה בתשתיות ירוקות, הסרת צווארי בקבוק, שאיפה לצמיחה בת קיימא, שיפור איכות החיים והרחבת המרחב העירוני בשלב החדש.

Báo Tài nguyên Môi trườngBáo Tài nguyên Môi trường10/12/2025

במושב השישי של הקדנציה העשירית של מועצת העם של הו צ'י מין סיטי, בבוקר ה-10 בדצמבר, הצהיר יו"ר הוועדה העממית של הו צ'י מין סיטי, נגוין ואן דואוק, כי 2025 תהיה "תקופת מבחן" עבור המערכת הפוליטית כולה של הו צ'י מין סיטי בהקשר של ארגון ותפעול מודל ממשלתי דו-שכבתי.

Chủ tịch UBND TP.HCM Nguyễn Văn Được thông tin về tình hình kinh tế xã hội TP.HCM năm 2025 và định hướng trong năm 2026. Ảnh: Nguyễn Thủy.

יו"ר הוועדה העממית של הו צ'י מין סיטי, נגוין ואן דואוק, סיפק מידע על המצב החברתי-כלכלי של הו צ'י מין סיטי בשנת 2025 והנחיות לשנת 2026. צילום: נגוין טוי.

במקביל, הו צ'י מין סיטי נאלצה להתגבר על ליקויים ומגבלות ארוכי שנים בתהליך הפיתוח שלה, תוך יישום משימות חדשות לשנת 2025. עם זאת, תחת הנהגתם והדרכתם של הממשלה המרכזית וועדת המפלגה העירונית, יחד עם אחדות העם וקהילת העסקים, הו צ'י מין סיטי עדיין השיגה הישגים חברתיים-כלכליים רבים ראויים לשבח.

העיר תורמת כ-30% מסך הכנסות התקציב הלאומי. ההכנסה הממוצעת לנפש היא כ-8,755 דולר לשנה.

בכל הנוגע למשיכת השקעות, סביבת ההשקעות והעסקים השתפרה משמעותית. הו צ'י מין סיטי ממשיכה להוביל את המדינה במשיכת הון, עם למעלה מ-8 מיליארד דולר, מתוכם כ-2 מיליארד דולר מוקצים למדע, טכנולוגיה וחדשנות.

במסגרת הרפורמה המנהלית, העיר קיצצה 435 הליכים הקשורים לייצור ולעסקים. כל שלושת המדדים של הרפורמה המנהלית בעיר השתפרו, דבר המדגים בבירור מעבר מ"מנהל" ל"שירות".

בהו צ'י מין סיטי יש 838 פרויקטים בעייתיים, אך פתרה בהצלחה 670 מהם, ובכך שחררה למעלה מ-804,000 מיליארד דונג וייט במשאבים חברתיים, פינתה כ-16,000 דונם של אדמות פרויקטים ותרמה לעלייה בהכנסות התקציב, במיוחד באגרות שימוש בקרקע (עלייה של 269% בהשוואה לאותה תקופה).

מודל הממשל הדו-שכבתי פועל בצורה יציבה, יעילה ואפקטיבית יותר, כאשר מרכזי שירות אדמיניסטרטיביים בכל הרמות פועלים בצורה חלקה ושירותים ציבוריים מקוונים ברמה 4 מורחבים ברחבי האזור.

"משלחות רבות מהממשלה המרכזית, משרדים ורשויות מקומיות, בעת שעבדו עם הו צ'י מין סיטי, העריכו מאוד את המאמצים והגמישות של מודל הממשל הדו-שכבתי", אמר יו"ר הוועדה העממית של הו צ'י מין סיטי.

בנוסף להישגים, מנהיגי העיר הו צ'י מין מכירים בכך שעדיין קיימות מגבלות רבות, כגון חלוקה לא מספקת של השקעות ציבוריות; יעילות לא אחידה בתפעול המנגנון המנהלי החדש בין רובעים וקומונות; ומחסור בצוות מיוחד במקומות רבים, מה שמאלץ את היושב ראש והמזכירים לשאת בעבודה רבה מדי, ומשפיע על התקדמות הטיפול במשימות.

"באשר לסוגיות עירוניות, הבעיות שהזכיר הכללי הזכיר פעם, שהן גם 'התמחויות' של הו צ'י מין סיטי כמו הצפות, זיהום סביבתי, עומסי תנועה, שימוש בסמים... לא ניתנות לפתרון בן לילה. העיר זיהתה את אלה כבעיות קיימות שיש להתמודד איתן בכנות ולטפל בהן בנחישות בזמן הקרוב", אמר היו"ר נגוין ואן דואוק, והוסיף כי בנוגע לחוסר במשאבי אנוש ברמת הקומונות והרובעים, הוועדה הקבועה של ועדת המפלגה העירונית הגישה תוכנית עם ארבע קבוצות של פתרונות: ארגון מחדש וייעול פנימיים; העברה בין רובעים וקומונות; העברת פקידים מרמות גבוהות יותר; וגיוס צוות מקצועי ולא מקצועי חדש.

יו"ר הוועדה העממית של הו צ'י מין סיטי הדגיש כי 2026 היא השנה בה העיר חייבת להתמודד הן עם בעיות ארוכות שנים והן עם אתגרים חדשים כגון תנודות בלתי צפויות בכלכלה העולמית, שינויי אקלים, מגפות, השפעת כוחות עוינים וחולשות הטבועות בכלכלה.

המטרה הסופית לשנת 2026 היא ליצור שינויים מהותיים, מוחשיים ומדידים בשיטות הממשל, בפיתוח הכלכלי ובאיכות השירותים הניתנים לאזרחים ולעסקים.

Chủ tịch UBND TP.HCM Nguyễn Văn Được trao đổi với các đại biểu HĐND TP.HCM. Ảnh: Nguyễn Thủy.

יו"ר ועדת העם של הו צ'י מין סיטי, נגוין ואן דואוק, מחליף דעות עם נציגי מועצת העם של הו צ'י מין סיטי. צילום: נגוין טוי.

העיר קבעה את הנושא לשנת 2026 כ: "שחרור מוסדות, שחרור משאבים, חדשנות בתשתיות, שיפור יעילות השירותים ויצירת שינויים מהותיים בפיתוח העיר לאחר המיזוג". בהתבסס על כך, העיר קבעה חמש קבוצות של יעדים המכסות את הכלכלה, התרבות והחברה, פיתוח עירוני, הגנת הסביבה, רפורמה מנהלית והגנה וביטחון לאומי.

בפרט, העיר תיישם ביעילות החלטות ספציפיות, ובמיוחד את החלטה 98 (מתוקנת) על מנגנונים ומדיניות מיוחדים לפיתוח העיר הו צ'י מין. לאחר אישורה על ידי האסיפה הלאומית, זה יהיה "כלי רב עוצמה" עבור העיר לבצע קפיצת מדרגה בתקופה הקרובה.

הו צ'י מין סיטי נערכת גם להקמת מרכז פיננסי בינלאומי ומנגנוני פיתוח תשתיות אסטרטגיות כגון מסילות רכבת עירוניות וכבישי טבעת.

"העיר מבקשת מנגנון, לא כסף, ומוכנה לשמש כ'מעבדת מדיניות' עבור כל המדינה, במיוחד בתחום הכלכלי", אמר יו"ר הוועדה העממית של הו צ'י מין סיטי.

העיר תבנה מחדש את כלכלתה לעומק, כאשר מדע, טכנולוגיה וחדשנות הם הכוח המניע העיקרי, תוך שאיפה שהכלכלה הדיגיטלית תהווה כ-30% מהצריכה הלאומית של המדינה.

הו צ'י מין סיטי מזהה אזרחים ועסקים כמרכז ונושא פיתוח; הממשלה חייבת להיות "יצירתית, כנה, פרואקטיבית ומכוונת שירות". העיר נותנת עדיפות למשיכת השקעות זרות ישירות סלקטיביות, תוך התמקדות במגזרים בעלי ערך מוסף גבוה כגון בינה מלאכותית (AI), טכנולוגיית מוליכים למחצה, אנרגיה מתחדשת וביוטכנולוגיה.

מר נגוין ואן דואוק הדגיש כי להו צ'י מין סיטי יש יתרון מיוחד מבחינת משאבי אנוש איכותיים, כאשר מומחים מובילים רבים, מכוני מחקר, אוניברסיטאות ותאגידים גדולים מרוכזים כולם כאן.

הו צ'י מין סיטי ממשיכה גם לבנות מרחב פיתוח רב-קוטבי, משולב ומקושר עם מבנה של "שלושה אזורים, אזור מיוחד אחד, שלושה מסדרונות וחמישה צירי תנועה", תוך מינוף היתרונות של כל אזור.

ראשי העיר שואפים להשלים את תוכנית האב להו צ'י מין סיטי עד 2026, ובכך ליצור בסיס למשיכת זרם חזק של הון להשקעה.

מבחינת היבטים חברתיים-תרבותיים, העיר מתמקדת בקידום ערכי האמת, הטוב והיופי; המשך רפורמות יסודיות ומקיפות בחינוך; יישום מודל בריאות מקיף לעם; וחיזוק בטיחות המזון ויציבות השוק, במיוחד במהלך ראש השנה הירחי.

מוקד עיקרי הוא הקמת מערכת אקולוגית של חינוך ובריאות איכותית. הו צ'י מין סיטי מתכננת "עיר לוויין" בבין צ'אן, שתשתרע על פני למעלה מ-3,000 דונם על שטח ציבורי גדול, כדי למשוך אוניברסיטאות ובתי חולים איכותיים, תוך העתקת מתקנים צפופים בהדרגה ממרכז העיר. המטרה היא להקל על צפיפות האוכלוסייה, להפחית עומסי תנועה והצפות, וליצור סביבת למידה ובריאות מודרנית בעלויות סבירות.

בכל הנוגע לבטיחות מזון ולמאבק במוצרים מזויפים, מנהיגי העיר מכירים בכך שזהו תחום הקשור ישירות לבריאות ולדורות הבאים, ולכן עומד בפני לחץ חברתי משמעותי ודורש פעולה. העיר קבעה כי נדרשת גישה גמישה, נועזת, החלטית ואחראית לטובת הכלל, ולא למען רווח אישי, כך שניתן יהיה ליישם פרויקטים ומדיניות מועילים לעם מהר יותר במסגרת החוק.

בנוגע לניהול עירוני ובטיחות אש, העיר הו צ'י מין תטיל על מחלקת הבנייה לתאם עם הרשויות המקומיות כדי לטפל באופן סופי ב"כלובי נמרים" ובדרכי מילוט חסומות; ובמקביל, לחזק את התעמולה כדי להעלות את המודעות הציבורית לשימוש בציוד בטיחות אש.

נושאים כמו חניה, תשתיות חשמל ותברואה ציבורית נחשבים "דחופים אך חסרי תמריצים למשקיעים". העיר תבחן מדיניות מתאימה, המקושרת לטרנספורמציה דיגיטלית וטרנספורמציה ירוקה, תוך יצירת שירותים ציבוריים מינימליים לחיים עירוניים.

כמו כן יטופלו סוגיות תיירותיות וסביבה ימית. הסחיפה העונתית של יקינתוני המים מנהרות ואם קו, טיין גיאנג, לונג אן וטאי נין לאזור וונג טאו משפיעה לרעה על הנוף והתיירות. העיר הו צ'י מין הטילה על משרד החקלאות והסביבה לתאם עם יישובים חופיים וגדות הנהר כדי להציע פתרונות עונתיים לטיפול בבעיה זו, תוך הבטחת שימור הנוף והסביבה.

ראוי לציין כי העיר שואפת לטפל בכ-50% מהבתים הממוקמים על ולאורך תעלות ונתיבי מים בקדנציה הבאה, שווה ערך לכ-20,000 יחידות, בשילוב עם פרויקטים לבקרת שיטפונות, ייפוי עירוני ושיפורים בסביבת המגורים של התושבים.

בנוגע לפרויקטים מרכזיים, הוועדה העממית של הו צ'י מין סיטי מחויבת למקד משאבים בכביש הטבעת 3, כביש הטבעת 4, קווי מטרו, פרויקט בין קוי, פרויקטים של ניקוז ובקרת שיטפונות ושיפוץ תעלות... "עד 2026, הו צ'י מין סיטי תהפוך לאתר בנייה עצום", הדגיש יו"ר הוועדה העממית, ואישר כי אם ייושמו באופן החלטי וסינכרוני, כאשר פרויקטים אלה יתחילו לפעול, העיר תחווה פריצת דרך משמעותית.

מקור: https://nongngghiepmoitruong.vn/tphcm-khai-thong-the-che-phat-trien-ha-tang-xanh-de-phat-trien-ben-vung-d788640.html


תגובה (0)

השאירו תגובה כדי לשתף את התחושות שלכם!

באותו נושא

באותה קטגוריה

מקום בילוי לחג המולד גורם לסערה בקרב צעירים בהו צ'י מין סיטי עם עץ אורן בגובה 7 מטרים
מה יש בסמטה של ​​100 מטר שגורם לסערה בחג המולד?
המומים מהחתונה העל שנערכה במשך 7 ימים ולילות בפו קוק
מצעד תלבושות עתיקות: שמחת מאה פרחים

מאת אותו מחבר

מוֹרֶשֶׁת

דְמוּת

עֵסֶק

דון דן – "מרפסת השמיים" החדשה של תאי נגוין מושכת ציידי עננים צעירים

אירועים אקטואליים

מערכת פוליטית

מְקוֹמִי

מוּצָר

Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC