Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

ראוי לאמון המפלגה והעם

Việt NamViệt Nam18/10/2024

[מודעה_1]
פקידים במחלקת הארגון של ועדת המפלגה המחוזית דנים בניסיון עבודה. צילום: סם פוק

מתוך תחושת אחריות גבוהה, מחלקת הארגון והבנייה של המפלגה המחוזית עקבה מקרוב אחר תוכנית העבודה, התגברה על קשיים ופיתחה שיטות עבודה חדשות כדי להשלים את המשימה. מאז תחילת הקדנציה, המחלקה ייעצה לוועד המפלגה להוציא מסמכים ספציפיים רבים, תוך יישום רציני של מסמכי הפוליטביורו , המזכירות ויישום החלטת הקונגרס ה-14 של המפלגה המחוזית בנושא ארגון ובניית המפלגה.

הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה המחוזית ייעצה לוועדה הקבועה של ועדת המפלגה המחוזית לפרסם החלטה מס' 04-NQ/TU בנושא "שיפור יכולת המנהיגות וכוח הלחימה של ארגוני מפלגות עממיים, תרומה לחיזוק המערכת הפוליטית ברמה העממית, תקופה 2021 - 2025". ייעצה בנוגע להוצאת תקנות בנושא תכנון קאדרים; ביזור ניהול ארגונים, קאדרים ומינוי והכנסת מועמדים; סטנדרטים לתארים של קאדרים בניהול הוועדה הקבועה של ועדת המפלגה המחוזית; נושאים, סטנדרטים וביזור הכשרה בתיאוריה פוליטית; ביזור ניהול ארגון קאדרים, מינוי והכנסת מועמדים...

במטרה של "במקום שיש אנשים, יש חברי מפלגה", מגזר ארגון ובניית המפלגה התמקד תמיד בעבודה של גיבוש ובניית ארגוני המפלגה, שיפור יכולת המנהיגות, חוזקם העממי של ארגוני המפלגה ואיכות חברי המפלגה. בפרט, התמקדות ביישום ההחלטות, הפרויקטים והתוכניות של המחוז בנושא ארגון המפלגה ועבודת חברי המפלגה (החלטה מס' 04-NQ/TU, פרויקט מס' 09-DA/TU, תוכנית מס' 66-KH/TU); ובכך יצר שינוי ברור, מספר חברי המפלגה גדל בהתמדה הן בכמות והן באיכות.

מאז תחילת הקדנציה, קיבלה הפרובינציה 8,279 חברי מפלגה, ממוצע של כמעט 2,500 חברי מפלגה בשנה, המהווים למעלה מ-5% מכלל חברי המפלגה בפרובינציה; 949/1,446 ראשי כפרים, כפרים קטנים וקבוצות מגורים הם חברי מפלגה. 1,446/1,446 כפרים וכפרים קטנים כוללים ארגוני מפלגה וחברי מפלגה; 38 יחידות כלכליות פרטיות כוללות ארגוני מפלגה (עלייה של 20 ארגוני מפלגה בהשוואה לתחילת הקדנציה). בהשוואה ליעדי החלטת הקונגרס הפרובינציאלי ה-14, נכון לעכשיו הושלמו 8/10 יעדים, תוך שאיפה להשלים את 2 היעדים הנותרים עד סוף 2024.

כל המגזר התמקד בייעוץ בנוגע לסקירה, תיקון, השלמה ופרסום תקנות חדשות בנושא ביזור ניהול הארגון והמנגנון של הקאדרים, מינוי, הצגת מועמדים לבחירות ותקנות כגון: תקנות על רוטציה של קאדרים, תקנות על תכנון קאדרים... עד כה, מערכת המסמכים והתקנות בנושא ניהול קאדרים היא למעשה שלמה וסינכרונית. המשך ניהול הסקירה וההשלמה של תכנון ועדות המפלגה, מנהיגים ומנהלים לקדנציות 2025-2030 ו-2026-2031 בהתאם להנחיות הממשלה המרכזית ולתוכנית המחוז. בפרט, מוקדשת תשומת לב להשלמה והבטחת מבנה שלוש קבוצות גיל, קאדרים צעירים וקאדרים בוועדות המפלגה ובוועדות הקבועות. גיוס הקאדרים, עובדי מדינה ועובדי ציבור התמקד במעבר מבחירה לבחינה, תוך הבטחת פרסום, שקיפות ותחרות הוגנת. מתחילת הקדנציה גויסו 306 עובדי מדינה ו-1,667 עובדי ציבור.

בהתבסס על דרישות המשימה, עם פתרונות מתאימים רבים, עבודת הגיוס והסיבוב של הקאדרים יושמה ביעילות על ידי מגזר ארגון ובניית המפלגה; תורם לסיוע לקהל השטח להתגבר על קשיים, יוצר תנאים להתבגרות הדרגתית ולשינוי בכיוון חיובי, תוך עמידה בדרישות המשימות של היישוב והיחידה.

מתחילת הקדנציה ועד ה-1 במאי 2024, המחוז כולו העביר וסובב 414 קאדרים (120 קאדרים הועברו ו-294 הועברו). עבור תפקידים תחת הפוליטביורו והמזכירות, נוהלו 2 קאדרים; תפקידים תחת ניהול הוועדה הקבועה של המפלגה המחוזית עברו וגויסו 66 קאדרים; תפקידים ברמת המחוז נוהלו 346 קאדרים. רוב הקאדרים שהועברו קידמו היטב את יכולותיהם וחוזקותיהם, מילאו את משימותיהם וזכו באמון העם. בפרט, יישום מדיניות של סידור מנהיגים מרכזיים שאינם מקומיים, כיום ועדת המפלגה המחוזית כוללת 10/10 מחוזות, עיירות וערים עם מזכירים, יושבי ראש של ועדות העם, שופטי בית המשפט העממיים, תובעים ראשיים של התביעה העממית וראשי מגזר הפיננסים שאינם מקומיים.

בעבודת תכנון הקאדרים, בעיקרון, יש לעמוד בדרישות הכמות, האיכות, המבנה והבטחת המעבר בין הדורות; יש לשים לב למבנה היחס בין הקאדרים הצעירים, הקאדרים הנשיים והקאדרים בני מיעוטים אתניים בהתאם למאפיינים ולמצב הפרובינציה. בהתאם לכך, מספר כוח האדם המתוכנן לחברי הוועד הפועל, חברי הוועד הקבוע ותפקידי מנהיגות מרכזיים בכל הרמות לקדנציות 2020-2025 ו-2021-2026 ברמה המחוזית הוא 126 קאדרים, 1,210 קאדרים ברמת המחוז ו-7,684 קאדרים ברמת הקומונה. התכנון לקדנציות 2025-2030 ו-2026-2031 ברמה המחוזית הוא 120 קאדרים, 1,198 קאדרים ברמת המחוז ו-8,124 קאדרים ברמת הקומונה. עבודת התכנון תורמת להבטחת משאבי אנוש פרואקטיביים להכשרה, טיפוח והכשרה ליצירת משאבים למשימות נוכחיות ועתידיות.

ביישום הנחיה מס' 35-CT/TW של הפוליטביורו על קונגרסים של המפלגה בכל הרמות לקראת הקונגרס הלאומי ה-14 של המפלגה, הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה המחוזית ייעצה לוועדה הקבועה של ועדת המפלגה המחוזית לפרסם את תוכנית מס' 158-KH/TU והנחיה מס' 03-HD/TU. עד כה, ועדות המפלגה בכל הרמות במחוז השלימו את הקמתן של ועדות משנה לסיוע לקונגרס; פרסמו תוכניות וחיזקו את התעמולה. עבודות ההכנה לקונגרס בוצעו באופן סינכרוני ובהתאם לתקנות, תוך הבטחת רוח של שיטות מנהיגות חדשניות, שיפור יכולת המנהיגות וכוח הלחימה של ארגוני המפלגה; קידום דמוקרטיה, חיזוק הסולידריות, שמירה על משמעת; קידום האינטליגנציה והאחריות של ועדות המפלגה בכל הרמות, ארגוני המפלגה, ארגונים במערכת הפוליטית, של הקאדרים, חברי המפלגה והעם.

לציון 94 שנה ליום המסורתי, קאדרים ועובדי ציבור במגזר ארגון ובנייה המפלגה במחוז דין ביין נחושים לשאוף ולהתאמן בכל ההיבטים כדי לבנות צוות של קאדרים "מאוחדים, נאמנים, ישרים, למופת, טהורים, מיומנים ומקצועיים", התורמים לשיפור איכות ויעילות העבודה כדי לעמוד בדרישות ובמשימות במצב החדש, ראויים לאמון המפלגה והעם.


[מודעה_2]
מקור: https://baodienbienphu.com.vn/tin-tuc/Xay%20dung%20dang/218887/xung-dang-voi-su-tin-cay-cua-dang-va-nhan-dan

תגובה (0)

No data
No data

באותו נושא

באותה קטגוריה

Y Ty מבריק עם צבעו הזהוב של עונת האורז הבשלה
רחוב האנג מא הישן "משנה את בגדיו" לקראת פסטיבל אמצע הסתיו
גבעת הסים הסגולה של סואי בון פורחת בין ים העננים הצף בסון לה
תיירים נוהרים ל-Y Ty, טובלים בין שדות הטרסות היפים ביותר בצפון מערב

מאת אותו מחבר

מוֹרֶשֶׁת

דְמוּת

עֵסֶק

No videos available

חֲדָשׁוֹת

מערכת פוליטית

מְקוֹמִי

מוּצָר