नई परिस्थिति में कार्यों का प्रभावी ढंग से जवाब देने के लिए वैज्ञानिक अनुसंधान और प्रबंधन का संयोजन

अनुसंधान और प्रशिक्षण को प्रबंधन कार्य के साथ जोड़ना एक ऐसा समाधान है जो कर्मचारियों की क्षमता को मानकीकृत करने, सोच को नया रूप देने, सलाहकारी कार्य में सफलताएं प्राप्त करने तथा नई स्थिति में कार्यों को पूरा करने के लिए नीति परामर्श की गुणवत्ता में सुधार करने में योगदान देता है।

पार्टी का सुसंगत दृष्टिकोण और रणनीतिक दृष्टि स्पष्ट रूप से उन्नत, आधुनिक विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी तथा उच्च-गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों को ऐसे महत्वपूर्ण कारकों के रूप में पहचानती है जो सतत विकास को सीधे बढ़ावा देते हैं। यह कहा जा सकता है कि ये सामाजिक-आर्थिक विकास के प्रमुख कारक और प्रेरक शक्तियाँ हैं। विज्ञान और प्रौद्योगिकी वह मूल आधार हैं जो नवाचार के लिए साधन, ज्ञान और समाधान प्रदान करते हैं, जबकि उच्च-गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों में उन प्रगतियों को लागू करने और विकसित करने की आवश्यक क्षमता और कौशल होते हैं, जो आर्थिक विकास को बढ़ावा देने, जीवन की गुणवत्ता में सुधार लाने और राष्ट्रीय एवं वैश्विक चुनौतियों का समाधान करने में योगदान करते हैं।

पोलित ब्यूरो ने विज्ञान और प्रौद्योगिकी विकास, नवाचार और डिजिटल परिवर्तन पर संकल्प संख्या 57-एनक्यू/टीडब्ल्यू, तथा नई स्थिति में अंतर्राष्ट्रीय एकीकरण पर संकल्प संख्या 59-एनक्यू/टीडब्ल्यू जारी किया, जिसमें विज्ञान और प्रौद्योगिकी को प्रमुख प्रेरक शक्ति तथा नवाचार को वर्तमान सीमाओं पर विजय पाने वाला कारक माना गया।

वर्तमान में नीति और कानून विकास, योजना और कार्यान्वयन पर सलाह देने वाली एजेंसियों में नेतृत्व के पदों पर आसीन वैज्ञानिकों के लिए, वैज्ञानिक अनुसंधान की भूमिका को बढ़ावा देना और विशेष मानव संसाधनों को प्रशिक्षित करना, सोच में नवाचार लाने और कार्य कुशलता में सुधार लाने में योगदान देने वाला एक महत्वपूर्ण कारक है।

राज्य प्रोफेसर परिषद द्वारा 2025 में प्रोफेसर और एसोसिएट प्रोफेसर की उपाधि के लिए मानकों को पूरा करने वाले प्रोफेसरों में से, 2 एसोसिएट प्रोफेसर वर्तमान में विशिष्ट राज्य प्रबंधन एजेंसियों में नेतृत्वकारी पदों पर आसीन हैं। अनुसंधान और प्रशिक्षण को प्रबंधन कार्य से जोड़ना, सोच में नवाचार लाने और नई परिस्थितियों में कार्यों को पूरा करने हेतु नीतिगत सलाह की गुणवत्ता में सुधार लाने का एक समाधान है।

स्वास्थ्य क्षेत्र में, एसोसिएट प्रोफेसर डॉ. गुयेन त्रि थुक वर्तमान में स्वास्थ्य उप मंत्री हैं। वे चो रे अस्पताल के पूर्व निदेशक थे। अपने प्रबंधन कार्य के अलावा, एसोसिएट प्रोफेसर डॉ. गुयेन त्रि थुक का वैज्ञानिक अनुसंधान और प्रशिक्षण, विशेष रूप से आंतरिक चिकित्सा - कार्डियोलॉजी के क्षेत्र में, उपलब्धियों का एक लंबा इतिहास रहा है।

स्वास्थ्य उप मंत्री, एसोसिएट प्रोफेसर डॉ. गुयेन त्रि थुक ने वैज्ञानिक अनुसंधान और विशिष्ट मानव संसाधनों के प्रशिक्षण की भूमिका पर प्रकाश डाला। (फोटो: स्वास्थ्य मंत्रालय)

वैज्ञानिक अनुसंधान में, वे अतालता और हृदय विफलता के विशेषज्ञ हैं, आधुनिक प्रत्यारोपण उपकरणों के अनुप्रयोग में अग्रणी हैं; उन्होंने अनुसंधान विषयों (2 मंत्री-स्तरीय विषयों सहित) के पूरा होने की अध्यक्षता की है; कई वैज्ञानिक लेख प्रकाशित किए हैं (प्रतिष्ठित अंतरराष्ट्रीय पत्रिकाओं में 9 लेख सहित) और कई मोनोग्राफ प्रकाशित किए हैं।

प्रशिक्षण के संबंध में, वह प्रमुख मेडिकल स्कूलों में कार्डियोवैस्कुलर हस्तक्षेप में शिक्षण और विशेष प्रशिक्षण प्रदान करने में सक्रिय रूप से भाग लेते हैं, तथा कई स्नातक छात्रों और स्नातकोत्तर छात्रों का सफलतापूर्वक मार्गदर्शन करते हैं।

एकीकृत संसाधन प्रबंधन और समुद्री एवं द्वीपीय पर्यावरण संरक्षण के क्षेत्र में, एसोसिएट प्रोफेसर, डॉ. गुयेन डुक तोआन वर्तमान में वियतनाम सागर एवं द्वीप प्रशासन के निदेशक हैं। एसोसिएट प्रोफेसर, डॉ. गुयेन डुक तोआन को प्रशिक्षण और पोषण में 19 वर्षों का अनुभव है। उन्होंने कई डॉक्टरेट और स्नातकोत्तर छात्रों का सफलतापूर्वक मार्गदर्शन किया है; 55 वैज्ञानिक लेख प्रकाशित किए हैं (प्रतिष्ठित अंतरराष्ट्रीय पत्रिकाओं में 7 लेखों सहित); संदर्भ पुस्तकें प्रकाशित की हैं; कई प्रशिक्षण कार्यक्रमों और दस्तावेजों का संपादन किया है; सभी स्तरों पर वैज्ञानिक विषयों में भाग लिया है (1 राज्य-स्तरीय विषय सहित)।

एसोसिएट प्रोफेसर, डॉ. गुयेन डुक तोआन ने कर्मचारियों, व्याख्याताओं और छात्रों के लिए वैज्ञानिक अनुसंधान और स्नातक इंटर्नशिप में भाग लेने के लिए परिस्थितियां भी बनाईं, साथ ही घरेलू और अंतर्राष्ट्रीय प्रशिक्षण संस्थानों और वियतनाम प्रशासन ऑफ सीज एंड आइलैंड्स के बीच सहयोग को बढ़ावा देने में योगदान दिया।

एसोसिएट प्रोफेसर, डॉ. गुयेन डुक तोआन, वियतनाम प्रशासन ऑफ सीज एंड आइलैंड्स के निदेशक (फोटो के बाईं ओर) वैज्ञानिक अनुसंधान गतिविधियों, मानव संसाधन प्रशिक्षण और अंतर्राष्ट्रीय एकीकरण में सक्रिय रूप से योगदान देते हैं।

कार्यस्थल पर, वह इकाई के महत्वपूर्ण राजनीतिक कार्यों के सफल कार्यान्वयन का नेतृत्व, निर्देशन और आयोजन करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं, विशेष रूप से राष्ट्रीय समुद्री स्थानिक योजना पर राष्ट्रीय असेंबली के संकल्प संख्या 139/2024/QH15 और तटीय संसाधनों के दोहन और सतत उपयोग के लिए मास्टर प्लान को मंजूरी देने वाले प्रधानमंत्री के निर्णय संख्या 1117/QD-TTg, जो वियतनाम में पहली बार कार्यान्वित किए गए कार्य हैं।

यह स्पष्ट है कि विशिष्ट प्रबंधन के क्षेत्र में, वैज्ञानिक अनुसंधान ठोस सैद्धांतिक और व्यावहारिक तर्क प्रदान करता है, जिससे नीति निर्माण की वैज्ञानिक प्रकृति सुनिश्चित होती है। साथ ही, प्रबंधन कार्य को उच्च-गुणवत्ता वाले मानव संसाधन प्रशिक्षण के साथ घनिष्ठ रूप से जोड़ने से कर्मचारियों की क्षमता का मानकीकरण, सलाहकार कार्य में सफलताएँ प्राप्त करने और राज्य प्रबंधन की प्रभावशीलता और दक्षता में सुधार करने में मदद मिलेगी।

इसलिए, राज्य प्रबंधन नीति परामर्श की गुणवत्ता में सुधार के लिए वैज्ञानिक अनुसंधान और प्रशिक्षण गतिविधियों को एक आधार के रूप में मज़बूती से बढ़ावा देना आवश्यक है। खासकर जब वैज्ञानिक राज्य एजेंसियों में नेता और प्रबंधक हों, जिससे सकारात्मक प्रभाव पैदा हो और कार्यकर्ताओं, पार्टी सदस्यों और इकाई के कर्मचारियों के बीच एक लोक सेवा संस्कृति और नैतिक मानकों के निर्माण में योगदान मिले।

वियत डुंग

स्रोत: https://nhandan.vn/gan-ket-nghien-cuu-khoa-hoc-va-quan-ly-de-dap-ung-hieu-qua-nhiem-vu-trong-tinh-hinh-moi-post928322.html