केंद्रीय और प्रांतीय प्रशासनिक एजेंसियों में नेतृत्व और प्रबंधन पदों पर सिविल सेवकों के 27 पदों को कम करना

केंद्रीय और प्रांतीय प्रशासनिक एजेंसियों में 82 नेतृत्व और प्रबंधन पद हैं, जिनमें मंत्रालयों और मंत्रिस्तरीय एजेंसियों में 51 नेतृत्व और प्रबंधन पद; प्रांतीय स्तर पर 26 नेतृत्व और प्रबंधन पद और 5 सहायक और सचिव पद शामिल हैं।

खान होआ प्रांतीय लोक प्रशासन सेवा केंद्र (84 होआंग होआ थाम, न्हा ट्रांग वार्ड) में प्रशासनिक कार्यवाहियाँ करते लोग। चित्र: गुयेन थान/वीएनए

गृह मंत्रालय ने कहा कि मंत्रालयों, शाखाओं और इलाकों ने संकल्प संख्या 18-एनक्यू/टीडब्ल्यू और निष्कर्ष संख्या 121-केएल/टीडब्ल्यू के अनुसार तंत्र और प्रशासनिक इकाइयों का पुनर्गठन पूरा कर लिया है। इसके बाद, गृह मंत्रालय ने सेक्टरों और क्षेत्रों का प्रबंधन करने वाले मंत्रालयों के साथ सक्रिय रूप से समन्वय किया है ताकि सेक्टरों और क्षेत्रों का प्रबंधन करने वाले मंत्रालयों के नौकरी पदों को निर्देशित करने वाले परिपत्रों में निर्धारित सिविल सेवक नौकरी पदों की सूचियों की प्रणाली की समीक्षा की जा सके। इससे अपेक्षित सिविल सेवक नौकरी पदों की सूची निर्धारित की जा सकेगी। यह मंत्रालयों, शाखाओं और इलाकों के लिए एजेंसियों और संगठनों की नौकरी स्थिति परियोजना की समीक्षा करने और उसे पूरा करने का आधार होगा। यह तंत्र और प्रशासनिक इकाइयों के पुनर्गठन और 2-स्तरीय स्थानीय सरकार के कार्यान्वयन के बाद एजेंसियों और इकाइयों के कार्यों, कार्यों और संगठनात्मक संरचना के अनुसार होगा। साथ ही, कम्यून स्तर के लिए नौकरी पदों की सूची नए कम्यून स्तर के कार्यों और कार्यों और पीपुल्स काउंसिल के सिविल सेवक नौकरी पदों के अनुसार अपेक्षित है।

समीक्षा से पता चलता है कि सरकार द्वारा प्रबंधित प्रशासनिक एजेंसियों और संगठनों में कुल 849 पद हैं। इनमें से 124 नेतृत्व और प्रबंधन पद; 656 विशिष्ट पेशेवर सिविल सेवक पद; 47 साझा पेशेवर सिविल सेवक पद; और 22 सहायक एवं सेवा पद हैं।

केंद्रीय और प्रांतीय प्रशासनिक एजेंसियों में 82 नेतृत्व और प्रबंधन पद हैं, जिनमें मंत्रालयों और मंत्रिस्तरीय एजेंसियों में 51 नेतृत्व और प्रबंधन पद; प्रांतीय स्तर पर 26 नेतृत्व और प्रबंधन पद और 5 सहायक और सचिव पद शामिल हैं।

13वीं पार्टी केंद्रीय समिति के निष्कर्ष संख्या 121-केएल/टीडब्ल्यू, तंत्र, प्रशासनिक इकाइयों के संगठन और दो-स्तरीय स्थानीय सरकार के कार्यान्वयन पर पोलित ब्यूरो और सचिवालय के प्रस्तावों और निष्कर्षों को लागू करना; साथ ही, निरीक्षण कानून संख्या 84/2025/क्यूएच15 के नए प्रावधानों के अनुसार, केंद्रीय मंत्रालयों, शाखाओं और इलाकों ने तंत्र, प्रशासनिक इकाइयों के संगठन और दो-स्तरीय स्थानीय सरकार के कार्यान्वयन को पूरा कर लिया है। तदनुसार, मंत्रालयों और मंत्रिस्तरीय एजेंसियों के संगठनात्मक ढांचे में अब कोई सामान्य विभाग या निरीक्षणालय स्तर नहीं है; राष्ट्रीय वित्तीय पर्यवेक्षण समिति का संचालन समाप्त हो गया है; अब कोई जिला स्तर नहीं है। इस प्रकार, गृह मंत्री के परिपत्र में निर्धारित नेतृत्व और प्रबंधन में सिविल सेवकों के कुल 109 पदों में से, इस बिंदु तक, सामान्य विभागों, मुख्य निरीक्षकों, मंत्रालयों के उप मुख्य निरीक्षकों, मंत्रालयों के अधीन विभागों और विभाग निरीक्षणालयों के पदों का अब उपयोग नहीं किया जाता है; राष्ट्रीय वित्तीय पर्यवेक्षी आयोग के पद और जिला स्तरीय पद।

सरकारी संगठन कानून संख्या 63/2025/QH15 के प्रावधानों के अनुसार, सरकार मंत्रालयों और मंत्रिस्तरीय एजेंसियों के कार्यों, कार्यभारों, शक्तियों और संगठनात्मक संरचना को विनियमित करने वाले एक डिक्री का मसौदा तैयार कर रही है (डिक्री 123/2016/ND-CP का स्थान लेते हुए)। तदनुसार, मंत्रालयों और मंत्रिस्तरीय एजेंसियों के नेतृत्व और प्रबंधन पदों की सूची की समीक्षा की जा रही है ताकि यह नई संगठनात्मक संरचना के अनुरूप हो। इस प्रकार, सिविल सेवकों के नेतृत्व और प्रबंधन पदों की कुल संख्या में 27 पद कम हो गए हैं।

विशिष्ट व्यावसायिक सिविल सेवक पदों के लिए 633 पद हैं, जिनमें से केन्द्रीय स्तर पर 633/633 पद हैं; प्रांतीय स्तर पर 327/633 पद हैं।

द्वि-स्तरीय स्थानीय शासन मॉडल के कार्यान्वयन से जुड़े विकेंद्रीकरण और शक्ति के प्रत्यायोजन को लागू करते हुए, सरकार ने हाल ही में स्थानीय निकायों को मंत्रालयों और शाखाओं के राज्य प्रबंधन के क्षेत्र में विकेंद्रीकरण और शक्ति के प्रत्यायोजन को विनियमित करने वाले आदेश जारी किए हैं। तदनुसार, स्थानीय निकायों को सौंपे गए और प्रत्यायोजित कार्यों को अभी भी क्षेत्र और क्षेत्र का प्रबंधन करने वाले मंत्रालय द्वारा जारी किए गए विशिष्ट पेशेवर सिविल सेवक पदों की आवश्यकताओं के अनुसार किए जाने वाले कार्यों के समूह में शामिल किए जाने की गारंटी है। क्षेत्र और क्षेत्र का प्रबंधन करने वाले मंत्रालय के परिपत्रों के प्रावधानों के अनुसार स्थानीय स्तर (प्रांतीय स्तर) पर प्रयुक्त कुल 327/633 विशिष्ट पेशेवर नौकरी पदों में, व्यवस्था के बाद संगठनात्मक मॉडल अभी भी सभी स्थानीय कार्यों को कवर करना सुनिश्चित करता है।

कार्यों, कार्यभार, प्रकृति, विशेषताओं, कार्यक्षेत्र, सेवा उद्देश्यों, उपकरणों के आधुनिकीकरण के स्तर, कार्य साधनों और सूचना प्रौद्योगिकी के अनुप्रयोग के आधार पर, स्थानीय निकाय निर्धारित प्राधिकारी द्वारा निर्धारित कुल 327 पदों में से 127 पदों का सक्रिय रूप से उपयोग करेंगे। साथ ही, द्वि-स्तरीय स्थानीय सरकार (ज़िला स्तर को छोड़कर) के कार्यान्वयन को व्यवस्थित करते हुए, स्थानीय निकाय उद्योग और क्षेत्र प्रबंधन मंत्रालय के परिपत्रों में ज़िला स्तर पर उपयोग के लिए निर्धारित 127 विशिष्ट पेशेवर सिविल सेवक पदों का उपयोग नहीं करेंगे। इस प्रकार, विशिष्ट पेशेवर पदों की कुल संख्या में 21 पद कम हो जाएँगे।

सामान्य व्यावसायिक सिविल सेवा पदों के लिए 60 पद हैं। इनमें से, केंद्रीय स्तर पर 60/60 पद और प्रांतीय स्तर पर 47/60 पद हैं।

गृह मंत्रालय के अनुसार, गृह मंत्री के परिपत्र संख्या 12/2022/TT-BNV (परिपत्र संख्या 06/2024/TT-BNV में संशोधित और पूरक) में निर्धारित साझा पेशेवर पदों का अभी भी उपयोग करने का प्रस्ताव है क्योंकि वे कार्यों को छोड़ते नहीं हैं। चूँकि 2025 के निरीक्षण कानून के नए प्रावधानों के अनुसार मंत्रालयों, सामान्य विभागों और ब्यूरो के लिए अब कोई निरीक्षण संगठन नहीं हैं, तदनुसार, निरीक्षण क्षेत्र में साझा नौकरी के पदों का उपयोग नहीं किया जा सकता है। हालाँकि, मंत्रालयों और शाखाओं के पास अभी भी नागरिकों को प्राप्त करने, याचिकाओं को संभालने, शिकायतों और निंदाओं को हल करने और भ्रष्टाचार को रोकने का कार्य है, इसलिए साझा पेशेवर पद सरकारी महानिरीक्षक द्वारा परिपत्र संख्या 01/2023/TT-TTCP में जारी किए गए विशेष पेशेवर नौकरी के पदों में निर्धारित 2 नौकरी के पदों का उपयोग करेंगे, जो नागरिकों को प्राप्त करने, शिकायतों और निंदाओं को हल करने, भ्रष्टाचार को रोकने और उससे लड़ने में मुख्य विशेषज्ञ हैं; नागरिकों को प्राप्त करने, शिकायतों और निंदाओं को संभालने, भ्रष्टाचार को रोकने और उससे लड़ने में विशेषज्ञ।

डिक्री संख्या 217/2025/ND-CP, डिक्री संख्या 05/2019/ND-CP के अनुसरण में और कई मंत्रालयों व शाखाओं के अनुरोध पर, गृह मंत्रालय ने विशिष्ट निरीक्षण (3 पद) और आंतरिक लेखा परीक्षा (2 पद) के क्षेत्र में साझा पदों को जोड़ा है; कार्यालय क्षेत्र में प्रशासनिक प्रक्रिया नियंत्रण पर पदों की समीक्षा की गई और उन्हें जोड़ा गया; कार्मिक संगठन पर सलाह देने का कार्य करने वाले विभाग/इकाई के कार्यों और कार्यभारों के अनुरूप गृह मामलों के क्षेत्र में पेशेवर पदों के साथ साझा करने के बजाय कार्मिक संगठन (कार्मिक संगठन, अनुकरण और पुरस्कार, प्रशासनिक सुधार सहित) पर विनियमित पदों को जोड़ा गया है। इस प्रकार, कुल पदों की संख्या में 13 पदों की वृद्धि हुई।

सहायक और सेवा पदों के लिए, 22 पद हैं। ये पद परिपत्र संख्या 12/2022/TT-BNV (परिपत्र संख्या 06/2024/TT-BNV में संशोधित और पूरक) में विनियमित हैं, और इनका उपयोग जारी रहेगा क्योंकि इनके कर्तव्यों को छोड़ा नहीं गया है।

स्रोत: https://baotintuc.vn/thoi-su/giam-27-vi-tri-viec-lam-cong-chuc-lang-dao-quan-ly-o-co-quan-hanh-chinh-cap-trung-uong-cap-tinh-20251024124911693.htm