डोंग नाई में ईएनटी उपचार के लिए रेफरल कम करें

केंद्रीय कान, नाक और गला अस्पताल (ईएनटी) के एक कार्यकारी प्रतिनिधिमंडल ने, अस्पताल के निदेशक, एसोसिएट प्रोफेसर डॉ. फाम तुआन कान्ह के नेतृत्व में, हाल ही में डोंग नाई में ईएनटी विशेषज्ञता को गहराई से विकसित करने में सहयोग करने के लिए डोंग नाई के अस्पतालों का सर्वेक्षण किया और वहां काम किया।

एसोसिएट प्रोफेसर, डॉ. फाम तुआन कैन्ह, केंद्रीय कान, नाक और गला अस्पताल के निदेशक।

एसोसिएट प्रोफेसर, डॉ. फाम तुआन कान्ह ने कहा: "कार्य समूह ने महसूस किया कि डोंग नाई प्रांत, प्रांतीय स्तर से लेकर चिकित्सा सुविधाओं तक, ईएनटी विशेषज्ञताओं को विकसित करने के लिए दृढ़ संकल्पित है। यह एक बहुत ही उत्साहजनक संकेत है, जो सभी स्तरों पर अधिकारियों, स्वास्थ्य क्षेत्र और अस्पतालों द्वारा पेशेवर क्षमता में सुधार और लोगों की बेहतर सेवा करने पर ध्यान देने को दर्शाता है।"

अतिरिक्त उपकरण, बेहतर मानव संसाधन गुणवत्ता

* आप डोंग नाई के अस्पतालों में ईएनटी विभाग का मूल्यांकन कैसे करते हैं?

- प्रांत के तीन अस्पतालों, जिनमें डोंग नाई जनरल अस्पताल, थोंग नहाट जनरल अस्पताल और लॉन्ग खान क्षेत्रीय जनरल अस्पताल शामिल हैं, में काम करने के दौरान, कार्य समूह ने पाया कि इन अस्पतालों ने ईएनटी क्षेत्र में, खासकर साइनस सर्जरी, कान और गले की लैरींगोलॉजी के क्षेत्र में, कई बुनियादी तकनीकों का इस्तेमाल किया है। हालाँकि, कई विशिष्ट तकनीकों, जैसे: मध्य कान की सर्जरी, जटिल साइनस ट्यूमर का इलाज, स्टीरियोटैक्टिक सर्जरी... का व्यापक रूप से इस्तेमाल नहीं किया गया है, जिसके लिए केंद्रीय स्तर से सहायता की आवश्यकता होती है।

उपकरणों के संदर्भ में, डोंग नाई जनरल अस्पताल और थोंग नहाट जनरल अस्पताल मूल रूप से आवश्यकताओं को पूरा करते हैं, लेकिन उन्नत तकनीकों को लागू करने के लिए एंडोस्कोपी प्रणाली, सर्जिकल माइक्रोस्कोप, कोब्लेटर और पोजिशनिंग डिवाइस को उन्नत करने की आवश्यकता है। लोंग खान क्षेत्रीय जनरल अस्पताल में अभी भी कान और स्वरयंत्र की सर्जरी के लिए कई उपकरणों का अभाव है, जिससे उन्नत तकनीकों को लागू करने की क्षमता प्रभावित होती है।

मानव संसाधन के संदर्भ में, अस्पतालों में युवा, गतिशील डॉक्टरों की टीम तो है, लेकिन विशेषज्ञ डॉक्टरों की कमी है।

* तो फिर अस्पतालों को विशेषीकृत ईएनटी विभाग विकसित करने के लिए किन परिस्थितियों पर ध्यान केंद्रित करने और उन्हें पूरक बनाने की आवश्यकता है, महोदय?

- विशिष्ट विभागों के निर्माण और विकास के लिए, अस्पतालों को दो कारकों पर ध्यान केंद्रित करने की आवश्यकता है: मानव संसाधन प्रशिक्षण और उपकरणों में निवेश। यदि उपकरणों के बिना केवल प्रशिक्षण दिया जाए, तो कुछ समय बाद अर्जित ज्ञान और कौशल नष्ट हो जाएँगे। इसके विपरीत, यदि उपकरण तो हैं, लेकिन प्रशिक्षित डॉक्टरों की टीम नहीं है, तो इससे भी अपव्यय होगा। इसलिए, स्थायी दक्षता बनाने के लिए इन दोनों चीजों को समानांतर रूप से लागू करने की आवश्यकता है।

हमें व्यावहारिक कठिनाइयों को समझना होगा। वर्तमान में, कई ईएनटी डॉक्टर अधिक आकर्षक वेतन और कामकाजी माहौल के कारण निजी अस्पतालों में काम करते हैं। यदि सरकारी अस्पतालों में उचित मानव संसाधन प्रतिधारण नीतियाँ नहीं हैं, तो "प्रतिभा पलायन" का जोखिम बहुत अधिक है। यह वास्तविकता केवल डोंग नाई में ही नहीं, बल्कि कई अन्य इलाकों में भी है। इसलिए, दीर्घकालिक विकास सुनिश्चित करने के लिए वेतन, कामकाजी माहौल और प्रशिक्षण के बाद मानव संसाधन नियोजन के मुद्दे पर सावधानीपूर्वक विचार करने की आवश्यकता है।

2024 में, तीन अस्पताल: डोंग नाई जनरल अस्पताल, थोंग नहाट जनरल अस्पताल और लॉन्ग खान क्षेत्रीय जनरल अस्पताल, 67,000 से ज़्यादा मरीज़ों की विशेष ईएनटी जाँच करेंगे और लगभग 1,700 भर्ती मरीज़ों का इलाज करेंगे, और हर साल 400 मरीज़ों का स्थानांतरण करेंगे। कुछ विशेष तकनीकों, जैसे: मध्य कर्ण पुनर्निर्माण, पैरोटिड ग्रंथि ट्यूमर निष्कासन, उन्नत साइनस एंडोस्कोपी, को केंद्रीय स्तर से स्थानांतरण द्वारा समर्थित करने की आवश्यकता है।

विशिष्ट विशेषज्ञता विकसित करने पर ध्यान केंद्रित करें

* डोंग नाई को ईएनटी विशेषज्ञों को आकर्षित करने और उन्हें अपने इलाके में रहने तथा काम करने के लिए बनाए रखने के लिए आप क्या सलाह देंगे?

- हमने कई इलाकों में काम किया है और पाया है कि ऐसे डॉक्टर हैं जो विशेष प्रशिक्षण प्राप्त करने के बाद अपने गृहनगर लौट जाते हैं, लेकिन उन्हें उपयुक्त काम नहीं मिलता या उनकी निगरानी और सहायता का अभाव होता है। परिणामस्वरूप, इस तकनीक का प्रचार-प्रसार नहीं हो पाता, सर्जरी की संख्या कम या शून्य होती है। इससे पता चलता है कि प्रशिक्षण के बाद संगठन और प्रबंधन भी बहुत महत्वपूर्ण है, जिस पर अस्पताल के निदेशक मंडल और स्वास्थ्य विभाग को गहन ध्यान देने की आवश्यकता है।

सेंट्रल ओटोलरींगोलॉजी हॉस्पिटल, डोंग नाई प्रांत में प्रशिक्षण, प्रौद्योगिकी हस्तांतरण और पेशेवर सहायता प्रदान करेगा। हालाँकि, सीमित प्रशिक्षण संसाधनों के कारण, हम अनुशंसा करते हैं कि प्रांत प्रमुख डॉक्टरों को उन्नत प्रशिक्षण के लिए भेजे। लौटने के बाद, वे प्रांत में तकनीकों को लागू करने और सहकर्मियों को पुनः प्रशिक्षित करने की मुख्य शक्ति होंगे। यह तरीका उन्हें सामूहिक रूप से प्रशिक्षण के लिए भेजने की तुलना में अधिक प्रभावी और टिकाऊ होगा।

थोंग नहाट जनरल अस्पताल के डॉक्टर अस्पताल में एक मरीज के कान की जाँच करते हुए। फोटो: हुई आन्ह

* तो फिर हम मरीजों को इलाज के लिए इस इलाके में कैसे रख सकते हैं, जबकि डोंग नाई, हो ची मिन्ह सिटी के बहुत करीब है - जहां आज वियतनाम में सबसे विकसित स्वास्थ्य सेवा प्रणाली है, महोदय?

- चूँकि डोंग नाई हो ची मिन्ह सिटी के नज़दीक है, इसलिए आबादी का एक बड़ा हिस्सा चिकित्सा जाँच और इलाज के लिए शहर में ही जाता है। इसलिए, अच्छे डॉक्टरों, विशिष्ट तकनीकों और गुणवत्तापूर्ण सेवाओं की टीम के बिना, मरीज़ों को यहीं रोक पाना मुश्किल होगा। यह एक चुनौती तो है ही, साथ ही डोंग नाई के लिए निवेश करने, विशेषज्ञता विकसित करने और मरीज़ों का विश्वास जीतने का एक अवसर भी है।

हमें उम्मीद है कि डोंग नाई स्वास्थ्य विभाग और प्रांत के अस्पताल ईएनटी विशेषज्ञता के विकास पर ध्यान देते रहेंगे और इसमें निवेश करते रहेंगे। हमारी ओर से, केंद्रीय ईएनटी अस्पताल, विशेष रूप से सिर और गर्दन के कैंसर, खोपड़ी के आधार पर सर्जरी, संयुक्त रेडियोथेरेपी और कीमोथेरेपी जैसे विशिष्ट क्षेत्रों में, अस्पतालों के लिए प्रशिक्षण और प्रौद्योगिकी हस्तांतरण में अधिकतम सहायता प्रदान करेगा। इस प्रकार, मरीजों को स्थानीय स्तर पर ही व्यापक और सुविधाजनक उपचार प्राप्त करने में मदद मिलेगी, जिससे ऊपरी स्तर पर बोझ कम करने में मदद मिलेगी।

* एसोसिएट प्रोफेसर, डॉ. फाम तुआन कैन्ह को हार्दिक धन्यवाद!

हान डुंग (प्रदर्शन)

स्रोत: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/202510/giam-chuyen-tuyen-dieu-tri-tai-mui-hong-tai-dong-nai-9277261/