पर्वतीय क्षेत्रों में कम्यून स्तर के सिविल सेवकों के प्रशिक्षण और व्यावसायिक सहायता पर ध्यान दें।

(Baothanhhoa.vn) - दो-स्तरीय स्थानीय सरकार के एक महीने से ज़्यादा समय तक चलने के बाद, कुल मिलाकर, कम्यून-स्तरीय सरकार ने सौंपे गए कार्यों की ज़रूरतें पूरी कर ली हैं। हालाँकि, मानव संसाधनों की मौजूदा गुणवत्ता को देखते हुए, कई इलाकों, खासकर पहाड़ी कम्यूनों को, अपने कर्मचारियों और सरकारी कर्मचारियों के लिए प्रशिक्षण, पालन-पोषण और पेशेवर प्रशिक्षण की ज़रूरत है।

थांग लोक कम्यून मुख्यालय, जहाँ बुनियादी निर्माण निवेश और सूचना प्रौद्योगिकी में विशेषज्ञता वाले सिविल सेवकों की कमी है। फोटो: डोंग थान

संचालन के तुरंत बाद, केंद्र और प्रांत के नियमों और निर्देशों का कड़ाई से पालन करते हुए, प्रांत के पर्वतीय क्षेत्रों में कम्यून-स्तरीय अधिकारियों ने अपने प्रयासों को केंद्रित किया है और सौंपे गए कार्यों और ज़िम्मेदारियों को प्रभावी ढंग से लागू किया है। विशेष रूप से, उन्होंने संगठनात्मक तंत्र को बेहतर बनाने, सुविधाओं की मरम्मत करने, और लोगों की ज़रूरतों को सर्वोत्तम रूप से पूरा करने के लिए ऑनलाइन मीटिंग रूम और लोक प्रशासन केंद्रों के लिए मशीनरी और उपकरण खरीदने में निवेश करने पर ध्यान केंद्रित किया है।

कई लोक प्रशासनिक केंद्रों में, अधिकारियों और सिविल सेवकों की कार्यशैली और रवैया प्रशासनिक प्रक्रियाओं को पूरा करने में लोगों का मार्गदर्शन करने के लिए उत्साहपूर्ण और जोशीला होता है। अधिकांश प्रक्रियाओं का समाधान शीघ्रतापूर्वक, तत्परता से और इंटरनेट वातावरण में प्रक्रिया के अनुसार किया जाता है, जिससे लोगों और व्यवसायों के लिए लागत और यात्रा समय की अधिकतम बचत होती है।

इसके अलावा, कम्यून के अधिकारियों ने नागरिकों का स्वागत करने, शिकायतों, निंदाओं, सिफारिशों और विचारों का निपटारा करने का काम भी कानून के अनुसार गंभीरता से किया है। लोगों के जीवन की देखभाल, सामाजिक कल्याण प्रदान करने, कृतज्ञता का भुगतान करने, गरीबों का समर्थन करने, प्राकृतिक आपदाओं के परिणामों को रोकने और उन पर काबू पाने के काम पर ध्यान केंद्रित किया गया है...

इस बीच, पर्वतीय क्षेत्रों के कई कम्यूनों में कैडरों और सिविल सेवकों की संख्या और पेशेवर विशेषज्ञता, दोनों में अभी भी कमी है। गृह मंत्रालय से प्राप्त जानकारी के अनुसार, वर्तमान में कम्यून स्तर पर कैडरों और सिविल सेवकों की कुल संख्या 6,230 है, जिसमें प्रांतीय जन परिषद के 24 जून, 2025 के संकल्प संख्या 651/NQ-HDND के अनुसार 106 कर्मचारियों की कमी है। कम्यून स्तर पर सिविल सेवकों की स्थानीय अधिकता और कमी की स्थिति उत्पन्न हो रही है, 11 पुराने पर्वतीय जिलों के कई कम्यूनों में बड़ी संख्या में सिविल सेवकों की कमी है। इस स्थिति का सामना करते हुए, प्रांतीय पीपुल्स कमेटी ने प्रांतीय स्तर पर और कम्यूनों तथा वार्डों में 191 कैडर और सिविल सेवकों को भेजा और संगठित किया है, जिनके पास काम करने के इच्छुक सिविल सेवकों की अधिकता है (15 प्रांतीय सिविल सेवक और 176 कम्यून स्तर के सिविल सेवक), ताकि पहाड़ी क्षेत्रों में सिविल सेवकों की कमी को धीरे-धीरे दूर किया जा सके।

पहाड़ी क्षेत्रों में काम करने के लिए सिविल सेवकों की तैनाती और स्थानांतरण एक ऐसी नीति है जिसका मूल्यांकन समयोचित और सही माना जा रहा है, जिसका उद्देश्य यह सुनिश्चित करना है कि दोनों स्तरों पर स्थानीय सरकार सुचारू और प्रभावी ढंग से काम करे। बुनियादी कर्मचारियों की कमी की समस्या का समाधान हो गया है। हालाँकि, कई कम्यूनों में अभी भी जिला स्तर से पहले हस्तांतरित शक्तियों और कार्यों को पूरा करने के लिए विशेषज्ञ कर्मचारियों का अभाव है।

उदाहरण के लिए, लुआन थान कम्यून में, प्रांत द्वारा 3 और सिविल सेवकों को शामिल करने के बाद, स्टाफिंग योजना के अनुसार सरकारी क्षेत्र में अभी भी 8 लोगों की कमी है (1 सितंबर से, 1 और सेवानिवृत्त अधिकारी होगा)। लापता कर्मचारियों के बीच, लुआन थान कम्यून को नौकरी के पदों की व्यवस्था करने के लिए सबसे विशिष्ट सिविल सेवकों की आवश्यकता है: बुनियादी निर्माण निवेश, लेखांकन और सूचना प्रौद्योगिकी। कम्यून की पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष श्री न्गो वान तुओंग ने विश्लेषण किया: नियमों के अनुसार, कम्यून स्तर पर पीपुल्स कमेटी को क्षेत्र में सार्वजनिक निवेश परियोजनाओं के निवेशक का कार्य सौंपा गया है। यदि इस क्षेत्र में कोई विशेष सिविल सेवक नहीं हैं, तो बाद में प्रारंभिक निवेश प्रक्रियाओं और प्रबंधन कार्य को लागू करना बहुत मुश्किल होगा।

इसी तरह, थांग लोक कम्यून में, नियमों के अनुसार, सरकारी क्षेत्र में 32 पद होंगे। प्रांत द्वारा 4 और सिविल सेवकों को जुटाने के बाद, वर्तमान पदों की संख्या 23 है। शेष पदों में से, कम्यून को लेखांकन, बुनियादी निर्माण निवेश और सूचना प्रौद्योगिकी में विशेषज्ञता वाले सिविल सेवकों की सबसे अधिक आवश्यकता है। थांग लोक कम्यून पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष ले वान हंग ने कहा: वर्तमान में, कम्यून में आर्थिक विभाग के लेखांकन पद पर नियुक्त किए जाने के लिए उपयुक्त विशेषज्ञता वाला केवल 1 कम्यून-स्तरीय सिविल सेवक है, लेकिन उसे पीपुल्स काउंसिल और पीपुल्स कमेटी दोनों कार्यालयों में संबंधित कार्य करना पड़ता है, इसलिए उसे कई कठिनाइयों का सामना करना पड़ता है। इस बीच, कम्यून में अभी भी बुनियादी निर्माण निवेश और सूचना प्रौद्योगिकी से संबंधित कार्यों को करने के लिए विशेषज्ञता वाले सिविल सेवक नहीं हैं।

रिपोर्टर की जाँच के अनुसार, 11 पुराने पर्वतीय ज़िलों में, कई कम्यूनों में सूचना प्रौद्योगिकी, लेखांकन और बुनियादी निर्माण निवेश में विशेषज्ञता वाले सिविल सेवकों का अभाव है। हालाँकि अधिकांश मौजूदा कर्मचारी कम्यून-स्तर के सिविल सेवक हैं, लेकिन उनकी क्षमता और योग्यताएँ असमान हैं, जिससे पिछले ज़िला-स्तरीय जन समितियों के कई प्राधिकार प्राप्त करने के बाद, उनके लिए कम्यून-स्तर के कार्यों को करना मुश्किल हो जाता है। इसलिए, कई कम्यूनों के नेताओं का मानना ​​है कि पर्वतीय क्षेत्रों में काम करने के इच्छुक सिविल सेवकों को संगठित करने और उन्हें आगे बढ़ाने के अलावा, विभागों और शाखाओं को कैडरों और सिविल सेवकों के प्रशिक्षण, प्रशिक्षण और संबंधित विशेषज्ञता और कौशल को बढ़ावा देने पर ध्यान देने की आवश्यकता है। साथ ही, पर्वतीय क्षेत्रों में स्थित कम्यूनों को बुनियादी निर्माण निवेश, वित्तीय प्रबंधन - बजट, भूमि, प्राकृतिक संसाधन, पर्यावरण आदि जैसे कई कार्यों में कानून के अनुसार चरणों, प्रक्रियाओं और कार्यप्रणालियों को लागू करने में सहायता और मार्गदर्शन प्रदान करना चाहिए।

डोंग थान

स्रोत: https://baothanhhoa.vn/quan-tam-tap-huan-ho-tro-chuyen-mon-nbsp-cho-cong-chuc-cap-xa-khu-vuc-mien-nui-257079.htm