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प्रांतीय जन समिति एजेंसियों, संगठनों, इकाइयों, समूहों और व्यक्तियों की गुणवत्ता का मूल्यांकन और रैंकिंग करती है।

10 दिसंबर की शाम को, प्रांतीय जन समिति ने वर्ष 2025 के लिए प्रांतीय जन समिति और प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष के अधिकार क्षेत्र के अंतर्गत आने वाली एजेंसियों, संगठनों, इकाइयों, समूहों और व्यक्तियों की गुणवत्ता का मूल्यांकन और वर्गीकरण करने के लिए एक सम्मेलन आयोजित किया।

Báo Tuyên QuangBáo Tuyên Quang11/12/2025

सम्मेलन में भाग लेने वाले प्रतिनिधि।
सम्मेलन में भाग लेने वाले प्रतिनिधि।

प्रांतीय पार्टी समिति के उप सचिव और प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष कॉमरेड फान हुई न्गोक और प्रांतीय जन समिति के उपाध्यक्षों: प्रांतीय पार्टी समिति की स्थायी समिति के सदस्य और प्रांतीय जन समिति के स्थायी उपाध्यक्ष गुयेन मान्ह तुआन; प्रांतीय पार्टी समिति की स्थायी समिति के सदस्य और प्रांतीय जन समिति के उपाध्यक्ष होआंग जिया लोंग; और प्रांतीय पार्टी समिति की स्थायी समिति के सदस्य और प्रांतीय जन समिति के उपाध्यक्ष वुओंग न्गोक हा ने सम्मेलन की सह-अध्यक्षता की।

इस सम्मेलन में विभागों, एजेंसियों, इकाइयों के नेताओं, प्रांतीय जन समिति के सदस्यों और प्रांतीय जन समिति के अधीन सार्वजनिक इकाइयों के सदस्यों ने भाग लिया।

प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष कॉमरेड फान हुई न्गोक ने सम्मेलन में समापन भाषण दिया।
प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष कॉमरेड फान हुई न्गोक ने सम्मेलन में भाषण दिया।

सम्मेलन में प्रांतीय जन समिति के सामूहिक नेतृत्व की समीक्षा, मूल्यांकन और रैंकिंग की गई तथा प्रांतीय जन समिति के उपाध्यक्षों पर टिप्पणियाँ प्रदान की गईं; एजेंसियों, संगठनों और इकाइयों की गुणवत्ता का मूल्यांकन और रैंकिंग की गई; प्रांतीय जन समिति के अधीन एजेंसियों, संगठनों और इकाइयों के सामूहिक नेतृत्व और प्रबंधन की गुणवत्ता तथा कम्यून-स्तरीय जन समितियों के सामूहिक नेतृत्व का मूल्यांकन और रैंकिंग की गई; और 2025 में मूल्यांकन के लिए प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष के अधिकार क्षेत्र में आने वाले व्यक्तियों की गुणवत्ता का मूल्यांकन और रैंकिंग की गई।

प्रांतीय जन समिति के स्थायी उपाध्यक्ष कॉमरेड गुयेन मान्ह तुआन ने सम्मेलन में भाषण दिया।
प्रांतीय जन समिति के स्थायी उपाध्यक्ष कॉमरेड गुयेन मान्ह तुआन ने सम्मेलन में भाषण दिया।

प्रांतीय जन समिति के अधीन विभागों, एजेंसियों और सार्वजनिक सेवा इकाइयों के साथ-साथ व्यक्तियों ने भी कानून के अनुसार प्रांतीय जन समिति और प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष के अधिकार क्षेत्र में नेतृत्व और प्रबंधन पदों के मूल्यांकन को स्पष्ट और पूर्ण रूप से समझ लिया है। एजेंसियों और इकाइयों में मूल्यांकन प्रक्रिया का कार्यान्वयन और मूल्यांकन एवं रैंकिंग संबंधी अनुरोधों को पूरा करना, निर्धारित विषयवस्तु और समयसीमा के अनुपालन को सुनिश्चित करता है। प्रत्येक व्यक्ति ने स्व-मूल्यांकन प्रक्रिया के दौरान अपनी कमियों और खूबियों को स्पष्ट रूप से बताया है, जिससे सीखने की उनकी उच्च स्तर की तत्परता प्रदर्शित होती है।

प्रांतीय जन समिति के उपाध्यक्ष कॉमरेड होआंग जिया लोंग ने सम्मेलन में भाषण दिया।
प्रांतीय जन समिति के उपाध्यक्ष कॉमरेड होआंग जिया लोंग ने सम्मेलन में भाषण दिया।

लोकतांत्रिक और स्पष्टवादी भावना से प्रेरित होकर, प्रतिनिधियों ने प्रांतीय जन समिति के प्रमुख और उससे संबद्ध विभागों, एजेंसियों और सार्वजनिक सेवा इकाइयों की खूबियों, कमियों और खामियों पर चर्चा करने, अपने विचार साझा करने, विश्लेषण करने और उन्हें स्पष्ट करने पर ध्यान केंद्रित किया। इससे नेताओं और अधिकारियों को अपनी जिम्मेदारियों को स्पष्ट रूप से परिभाषित करने और भविष्य में नेतृत्व, मार्गदर्शन और प्रबंधन की गुणवत्ता और प्रभावशीलता में सुधार के लिए समाधान प्रस्तावित करने में मदद मिली।

प्रांतीय जन समिति के उपाध्यक्ष कॉमरेड वुओंग न्गोक हा ने सम्मेलन में हुई चर्चा में भाग लिया।
प्रांतीय जन समिति के उपाध्यक्ष कॉमरेड वुओंग न्गोक हा ने सम्मेलन में हुई चर्चा में भाग लिया।

सम्मेलन में अपने समापन भाषण में, प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष फान हुई न्गोक ने प्रांतीय जन समिति के उपाध्यक्षों और विभागों, एजेंसियों और संबद्ध इकाइयों के नेताओं द्वारा अपने-अपने कार्यों को पूरा करने में किए गए प्रयासों, समर्पण और दृढ़ संकल्प की सराहना की, जिससे प्रांत के सामाजिक -आर्थिक विकास लक्ष्यों और 2025 की योजनाओं को प्राप्त करने में महत्वपूर्ण योगदान मिला। उन्होंने विशेष रूप से दो स्तरीय स्थानीय सरकार मॉडल के तेजी से प्रभावी और कुशल कार्यान्वयन की प्रशंसा की।

विभागों, एजेंसियों और इकाइयों के प्रमुखों ने सम्मेलन में भाग लिया।
विभागों, एजेंसियों और इकाइयों के प्रमुखों ने सम्मेलन में भाग लिया।

प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष ने अनुरोध किया: प्रत्येक एजेंसी और इकाई के प्रत्येक नेता को प्रतिक्रियाओं को गंभीरता से आत्मसात करना चाहिए, अपनी खूबियों को बढ़ावा देने, सीमाओं और कमियों को दूर करने के लिए समाधान प्रस्तावित करने चाहिए, अपनी भूमिकाओं और जिम्मेदारियों का निर्वाह करना चाहिए, प्रशासनिक अनुशासन और व्यवस्था को मजबूत करना चाहिए, प्रत्येक एजेंसी और इकाई में नेतृत्व, परामर्श और राज्य प्रबंधन कार्य में ठोस और व्यापक परिवर्तन लाना चाहिए, और निर्धारित लक्ष्यों और कार्यों को सफलतापूर्वक प्राप्त करने के लिए प्रयास करना चाहिए...

लेख और तस्वीरें: हुई होआंग

स्रोत: https://baotuyenquang.com.vn/thoi-su-chinh-polit/tin-tuc/202512/ubnd-tinh-danh-gia-xep-loai-chat-luong-doi-voi-co-quan-to-chuc-don-vi-tap-the-va-ca-nhan-26811a3/


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