Az átalányösszegű társadalombiztosítási kifizetés igénybevételének feltételei 2025. július 1-jétől.

A 2024-es módosított társadalombiztosítási törvény főbb pontjait ismertetve Pham Truong Giang úr, a Társadalombiztosítási Osztály ( Munkaügyi, Háborús Rokkantsági és Szociális Ügyek Minisztériuma ) igazgatója megerősítette, hogy a havi nyugdíjhoz szükséges minimális társadalombiztosítási járulékfizetési évek számának 20 évről 15 évre történő csökkentése a munkavállalók nyugdíjellátásban való részesülésének lehetőségeinek növelését célozza.

Giang úr szerint a 2024-es társadalombiztosítási törvény hatálybalépésekor (2025. július 1-jétől) azok, akik 2025. július 1. előtt részt vettek társadalombiztosításban, 6 esetben továbbra is jogosultak lesznek kérésre átalányösszegű társadalombiztosítási kifizetésre. Azok, akik 2025. július 1-jétől vesznek részt társadalombiztosításban, 5 esetben továbbra is jogosultak lesznek kérésre átalányösszegű társadalombiztosítási kifizetésre.

Továbbá Pham Truong Giang úr kijelentette, hogy a 2024-es társadalombiztosítási törvény olyan rendelkezéseket is tartalmaz, amelyek célja a juttatások növelése és a munkavállalók ösztönzése arra, hogy megtartsák társadalombiztosítási járulékfizetési időszakukat a nyugdíj megszerzése érdekében, ahelyett, hogy egyösszegű társadalombiztosítási kifizetést kapnának.

Ennek megfelelően, ha a munkavállalók megőrzik társadalombiztosítási részvételi idejüket a nyugdíj igénylése érdekében ahelyett, hogy egyösszegű társadalombiztosítási kifizetést kapnának, három juttatás igénybevételére van lehetőségük.

Először is, ott van az a politika, amely hiteltámogatást nyújt azoknak a munkavállalóknak, akik társadalombiztosítási járulékot fizettek, de elvesztették az állásukat.

Másodszor, lehetőség van arra, hogy a nyugdíjkorhatár betöltésétől kezdődően havi juttatást kapjon a befizetéseiből.

Harmadszor, a havi juttatás folyósítása mellett jogosultak az állami költségvetés által finanszírozott egészségbiztosítási ellátásokra.

A statisztikák szerint a 2014-es társadalombiztosítási törvény végrehajtása óta eltelt 7 évben több mint 53 000 nyugdíjkorhatárt elérő személynek kellett egyösszegű társadalombiztosítási kifizetést kapnia, mivel 20 évig nem járult hozzá a kötelező társadalombiztosításhoz; és több mint 20 000 olyan személynek, aki a nyugdíjkorhatár elérésekor nem járult hozzá a társadalombiztosításhoz a szükséges ideig, a fennmaradó időre egyösszegű befizetést kellett teljesítenie a nyugdíj megszerzéséhez.

Azzal, hogy a szabályozás 15 évre csökkenti a nyugdíjjogosultsághoz szükséges minimális társadalombiztosítási járulékfizetési időt, a fent említett esetek száma jelentősen csökkenni fog, növelve a nyugdíjkorhatárt elérők nyugdíjellátásban részesülő százalékos arányát és biztosítva a társadalombiztosítást.

Forrás: https://dantri.com.vn/an-sinh/dieu-kien-huong-bao-hiem-xa-hoi-mot-lan-tu-ngay-172025-20241001121739304.htm