![]() |
A 3. körgyűrű 3. komponensprojektjének építése - Ho Si Minh- város, Dong Nai tartományon áthaladó szakasz. Fotó: Pham Tung |
A dokumentum kiadásának célja a vezetők szerepének és felelősségének megerősítése, az adminisztratív fegyelem és rend szigorítása, valamint a tartomány közberuházási tőkéjének 100%-os kifizetésére vonatkozó cél 2025 végére és az azt követő évekre történő teljesítéséhez való hozzájárulás.
Ennek megfelelően a Tartományi Népi Bizottság elnöke elrendelte, hogy a közberuházási tőkekifizetések eredményeit a Politikai Bizottság 2025. augusztus 30-i 366-QD/TW számú rendelete szerinti kollektívák, valamint ügynökségek, egységek és helységek vezetőinek éves értékeléséhez és besorolásához kössék össze.
Ez az alapja a személyzet mérlegelésének, megszervezésének, előléptetésének és kinevezésének is az Építési Beruházási Projektirányítási Testületek átszervezésekor.
Azok az egységek, amelyek jól teljesítik a kifizetési folyamatot, dicséretben és jutalomban részesülnek. A késedelmes, stagnáló vagy a kifizetési feladatot nem teljesítő egységek vezetői értékelése és lefokozása az év végén megtörténik, vezetőiket pedig nem veszik figyelembe tervezés vagy kinevezés során. Elhúzódó és súlyos helyzetek esetén fegyelmi eljárás, elbocsátás vagy áthelyezés is szóba jöhet.
Az ügynökségek, egységek és helységek vezetői proaktívan irányítanak és határozottan működnek, és a kifizetési feladatok késedelme, stagnálás vagy elmaradása esetén a Tartományi Népi Bizottságnak és a Tartományi Népi Bizottság elnökének tartoznak felelősséggel.
A konkrét értékelési kritériumokat a Belügyminisztérium fogja meghatározni. A közberuházások kifizetésének eredményei az egyik kritérium a káderek, köztisztviselők, közalkalmazottak és üzleti vezetők minőségének értékeléséhez és osztályozásához.
Konkrétan a feladat kiváló elvégzése: A kifizetési arány eléri a terv 100%-át; A feladat jó elvégzése: A kifizetési arány 90%-ról 100% alá csökken, nincsenek szabálytalanságok a tőkegazdálkodásban és -felhasználásban; A feladat elvégzése: A kifizetési arány 80%-ról 90% alá csökken; A feladat nem teljesítése: A kifizetési arány 80% alatt van, vagy súlyos késedelmek fordulnak elő (kivéve objektív okokat).
A Tartományi Népi Bizottság kéri a hivatalok, egységek és helységek vezetőit, hogy szigorúan tartsák be ezt az utasítást.
Gém ököl
Forrás: https://baodongnai.com.vn/kinh-te/202510/dong-nai-gan-ket-qua-giai-ngan-von-dau-tu-cong-voi-danh-gia-xep-loai-can-bo-ec41d9f/
Hozzászólás (0)