Két rangos díjjal ismerték el a VietinBank átlátható irányítási erőfeszítéseit

2025. december 3-5. között Ho Si Minh-városban a Vietnami Ipari és Kereskedelmi Részvénytársasági Kereskedelmi Bank (VietinBank - részvénykód: CTG) két díjat is átvett a 2025-ös Tőzsdén Jegyzett Vállalatok (VLCA) Versenyén: "A pénzügyi szektor 10 legjobb éves jelentésével rendelkező vállalata", valamint a vállalatirányítás éves fórumán (AF8) "Vietnám 50 úttörő és elkötelezett vállalata - VNCG50".

2025. december 3-án, a Ho Si Minh-városi Értéktőzsde (HOSE) által szervezett 2025-ös éves tőzsdén jegyzett vállalatok konferenciáján a VietinBank ötödik alkalommal nyerte el a "Top 10 Best Annual Reports – Financial Sector" díjat. Ez a díj tovább erősíti a VietinBank kitartó erőfeszítéseit az információközlés minőségének javítása érdekében, amelynek célja, hogy a nemzetközi szabványok megfeleljenek a piac egyre szigorúbb átláthatósági követelményeinek és a piaci fejlesztési folyamatnak.

Vuong Huy Dong úr – az Igazgatótanács és a Részvényesi Kapcsolatok Titkárságának helyettes vezetője – a „Pénzügyi szektor 10 legjobb éves jelentése” díjat kapta.

A VietinBank 2024-es éves jelentése, melynek témája a „Digitális átalakulás – Zöld átalakulás”, a négy fő fejlesztési pilléréből kettőt mutat be. Az erőteljes digitális átalakulási útja mellett a VietinBank integrálta magát a fenntartható fejlődés elemeivel, amelyek a környezetvédelemmel, az irányítással és a társadalommal kapcsolatosak. Ezért a digitális átalakulás és a zöld átalakulás kulcsfontosságú hajtóerővé vált a Bank számára a negyedik ipari forradalom és a társadalom környezetvédelemmel és fenntartható fejlődéssel kapcsolatos kihívásai közepette. A kettős átalakulás trendje – a digitális átalakulás a zöld átalakulással együtt – egyre nyilvánvalóbb a VietinBank működésében és termékeiben. A Bank célja, hogy ne csak a digitalizáció vezetője legyen, hanem a fenntartható fejlődés úttörője is, és felelős bank legyen, amely az ország, a részvényesek, a partnerek, az ügyfelek, a közösség és az alkalmazottak javát szolgálja.

A VietinBank éves jelentése a „Digitális átalakulás – Zöld átalakulás” témát öleli fel.

Továbbá, 2025. december 5-én a VietinBankot ismét megtiszteltetés érte, hogy bekerült a vietnami vállalatirányítás fejlesztése iránt úttörő és elkötelezett 50 tőzsdén jegyzett vállalat (VNCG50) közé az éves vállalatirányítási fórumon (AF8), amelyet a Vietnami Igazgatói Intézet (VIOD) szervezett a Nemzetközi Pénzügyi Társasággal (IFC), a Svájci Szövetségi Gazdasági Minisztériummal (SECO) és a Vietnami Állami Értékpapír-bizottsággal (SSC) együttműködve.

Vuong Huy Dong úr, az Igazgatótanács és a Részvényesi Kapcsolatok Titkárságának helyettes vezetője (balról a harmadik) átveszi a VNCG50 tanúsítványt.

A fenntartható fejlődés felé vezető úton a VietinBank a nemzetközi szabványoknak és gyakorlatoknak megfelelő vállalatirányítási (VGO) rendszert épített, épít és fog építeni a jövőben is. A VietinBank felismeri, hogy a jó VGO az egyik kulcsfontosságú tényező a részvényesekkel, ügyfelekkel, befektetőkkel, alkalmazottakkal és érdekelt felekkel való bizalom kiépítésében, versenyelőnyt teremtve a VietinBank pénzügyi és banki piacon betöltött pozíciójának fokozatos emeléséhez. A VietinBank irányítási modellje mindig az átláthatóságot, a biztonságot és a hatékonyságot helyezi előtérbe, nemcsak a jogszabályok teljes körű betartásával, hanem a VGO magasabb nemzetközi szabványainak alkalmazására is törekszik. Jelenleg a VietinBank aktívan hivatkozik a legjobb hazai és nemzetközi gyakorlatokra és szabványokra a vállalatirányítás területén, mint például: az Állami Értékpapír-felügyelet és az IFC által kiadott Legjobb Gyakorlatok Vállalatirányítási Elvei, a Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) vállalatirányítási szabályai, az ASEAN vállalatirányítási mutatószámrendszere stb. Az éves értékelések alapján a Bank azonosítja a fejlesztési területeket az irányítási struktúrájának folyamatos finomítása érdekében.

Ezek a díjak a szabályozó testületek elismerését jelentik a VietinBank kitartó erőfeszítéseiért a fejlett irányítási szabványok felé, valamint az információs átláthatóság és a fenntartható fejlődés előmozdítása iránti erős elkötelezettségéért, amelynek célja, hogy a lehető legnagyobb előnyöket biztosítsa az ügyfelek, partnerek, részvényesek és a közösség számára a gondoskodás, a tisztelet és a megértés alapján.

Forrás: https://thoibaonganhang.vn/hai-giai-thuong-uy-tin-ghi-nhan-no-luc-minh-bach-trong-hoat-dong-quan-tri-cua-vietinbank-174876.html