A Ho Si Minh-városi Banki Egyetem hallgatói (Fotó: HUB).
A kereslet kéz a kézben jár a minőséggel.
Már csak egy nap van hátra a 2024-es egyetemi felvételi jelentkezési határidejéig, így Nguyen My ( Ha Tinh tartományból) még mindig nem tudja, melyik szakot válassza elsődlegesen.
Megosztottam: „Szeretem a pénzügyi és banki szektort, de attól tartok, hogy a jövőben munkahely-telítettség fog uralkodni. Sokan azt mondják, hogy ebben az iparágban már most is túlkínálat van munkaerőből, és a technológia, valamint a mesterséges intelligencia fogja felváltani az embereket. Ezért attól tartok, hogy a diploma megszerzése után nem fogok tudni munkát találni. Eközben a marketingipar „menő”, de nem igazán tetszik.”
Ez sok diák és szülő számára is aggodalomra ad okot a egyre ingatagabb gazdaság közepette.
Dr. Nguyen Tien Hoang docens, a pénzügyi és banki képzések szakértője megosztva véleményét ezzel a kérdéssel kapcsolatban, hangsúlyozta, hogy a diákok és a szülők nyugodtak lehetnek a pénzügyi és banki szektorban rejlő karrierlehetőségekkel kapcsolatban.
Így magyarázta: „A pénz áramlása a gazdaságban olyan, mint a vér áramlása az emberi testben. Ezért minden félnek biztosítania kell, hogy a pénz áramlása mindig stabil és növekvő legyen. Ezért van az, hogy a pénzügyi és banki szektorban mindig bőségesek a munkalehetőségek.”
Hoang docens úgy véli, hogy kulcsfontosságú, hogy a területen tanuló hallgatók átfogó készségeket fejlesszenek ki és szakmailag halmozzanak fel ismereteket, hogy a diploma megszerzése után a munkaadók keresett és megbízható személyek legyenek a toborzás során.
„A tudással és készségekkel nem kell aggódnia a mesterséges intelligencia (MI) megjelenése miatt, ami miatt elveszítheti az állását” – hangsúlyozta Dr. Nguyen Tien Hoang docens.
Nguyen Thi Kim Phung asszony, M.Sc., pénzügyi és banki szakon nyújt tanácsokat a leendő hallgatóknak (Fotó: Huyen Nguyen).
Ugyanezen a véleményen volt Nguyen Thi Kim Phung, a Pénzügyi Marketing Egyetem Felvételi és Üzleti Kapcsolatok Központjának igazgatóhelyettese is, aki elmondta, hogy továbbra is nagy az igény az emberi erőforrásokra ezen a területen.
A Pénzügyi és Marketing Egyetem minden évben számos banktól és vállalkozástól kap kapcsolatokat a hallgatók képzése és toborzása terén.
A vállalkozások minden évben számos ösztönzőt kínálnak, hogy ösztönözzék a diákokat a diplomaosztós gyakornoki programokban, állásbörzéken és más hasonló eseményeken való részvételre.
„A banki és pénzügyi szektorban működő vállalkozások továbbra is sok állásajánlatot tesznek közzé, de a követelmények egyre szigorúbbak. A toborzó egységeknek magas színvonalú emberi erőforrásokra van szükségük, akik szilárd ismeretekkel, készségekkel és technológiával rendelkeznek, hogy az iparágban alkalmazni tudják őket.”
„A vállalkozások arra is ösztönzik az oktatási intézményeket, hogy olyan diákokat képezzenek, akik további képzés nélkül azonnal munkába állhatnak” – hangsúlyozta Kim Phụng asszony.
A pénzügyi és banki szektor mellett Phung asszony kiemelte a pénzügyi technológiai interdiszciplináris képzés iránti növekvő érdeklődést is.
A felvételi iroda helyettes vezetője elárulta, hogy a korai felvételi módszerekben a pénzügyi szakra jelentkezők száma nem csökkent, és változatlan maradt az előző évekhez képest.
A diákok gyakorlati készségekre való felkészítése.
Nguyen Dinh Hao, a Ho Si Minh-városi Agribank 3. fiókjának igazgatója elmondta, hogy a banki egységek nagy érdeklődést mutatnak az olyan képzési lehetőségek iránt, amelyek gyakorlati tanulást és tapasztalatszerzést biztosítanak a hallgatóknak egyetemi tanulmányaik során, és támogatják azokat.
Különösen néhány egyetem épített banki és értékpapír-szimulációs központokat, ahol a hallgatók gyakornokként tapasztalhatják meg egy valódi bank működését, hivatásos alkalmazottként dolgozva.
A hallgatók karrierlehetőségekhez való hozzáférésének elősegítése érdekében a Ho Si Minh-városi Banki Egyetem 2019 óta vállalkozásokkal együttműködve elindította a Banki 4.0 gyakorlótermet. Ez egy valós munkakörnyezetet szimulál, értékes tapasztalatokat nyújtva a hallgatóknak.
Itt a diákokat oktatók kalauzolják, és gyakorolják a valódi banki alkalmazottak szükséges készségeit, ezáltal áttekintést kapnak a jövőben elvégzendő munkájukról.
A Van Lang Egyetem nemrégiben felavatott egy banki és értékpapír-piaci gyakorlati központot.
Tran Thi My Dieu docens, a Van Lang Egyetem rektora hangsúlyozta, hogy a vállalkozások prioritásként fogják kezelni a tapasztalattal és szakértelemmel rendelkező diákok toborzását, akik azonnal elkezdhetnek dolgozni anélkül, hogy időt kellene fordítaniuk a gyakorlati képzésre.
„A diákok a tranzakciófeldolgozástól a kockázatelemzésig megismerkedhetnek a banki folyamatokkal, realisztikus szimulált forgatókönyvekben fejlesztve problémamegoldó és csapatmunka-készségeiket.”
„Ez nemcsak a diákok tudását és gyakorlati készségeit bővíti, hanem növeli az önbizalmukat is, mielőtt a diploma megszerzése után belépnének a munkaerőpiacra” – hangsúlyozta My Dieu asszony.
Az igazgatónő megjegyezte, hogy a technológia, az alkalmazások és a trendek jelentős változásai jelentős hatással lesznek a munkaerő-keresletre. Ezért a felsőoktatási intézmények előtt álló kihívás az, hogyan tudnak megfelelni ezeknek az új és a múltbeli alapvető követelményekhez képest specifikusabb követelményeknek.
Kiemelte, hogy a technológia alkalmazásának és az állandó változásokhoz való alkalmazkodás képességéről van szó. A diákoknak meg kell érteniük, hogy olyan feladatokat is képesek lesznek elvégezni, amelyeket a gépek nem tudnak helyettesíteni.
Ennek eléréséhez a hallgatóknak olyan környezetre van szükségük, ahol rendszeresen szakmai gyakorlaton vehetnek részt, gyakorolhatnak, tapasztalatokat szerezhetnek, tanulhatnak a tapasztalatokból, és tudásukat valós helyzetekben alkalmazhatják.
[hirdetés_2]
Forrás: https://dantri.com.vn/giao-duc/nganh-tai-chinh-ngan-hang-da-het-thoi-it-nguoi-hoc-kho-xin-viec-20240729182940990.htm
Hozzászólás (0)