Usulan agar gaji guru diberi peringkat tertinggi dan tunjangan preferensial sesuai profesinya

Pada pagi hari tanggal 25 September, melanjutkan masa sidang ke-37, Panitia Tetap Majelis Permusyawaratan Rakyat memberikan pendapatnya terhadap rancangan Undang-Undang Guru.

Menetapkan aturan dan kebijakan perlakuan yang sesuai dengan kedudukan dan peran guru.

Wakil Menteri Pendidikan dan Pelatihan Pham Ngoc Thuong mengatakan bahwa hasil penilaian dan ringkasan pelaksanaan undang-undang tentang guru dalam beberapa tahun terakhir menunjukkan bahwa, di samping hasil yang dicapai, tenaga pengajar dan pekerjaan pengembangan tenaga pengajar di semua jenjang masih memiliki kekurangan, dan perlu ada undang-undang tersendiri untuk menyelesaikannya.

Wakil Menteri Pendidikan dan Pelatihan Pham Ngoc Thuong menyampaikan Usulan Rancangan Undang-Undang. (Foto: DUY LINH)

Rancangan Undang-Undang Guru telah mengatur tentang kebijakan dan tata cara pengupahan yang layak, sesuai dengan kedudukan dan peran guru, dalam rangka menarik dan menciptakan kondisi bagi guru agar merasa aman dalam bertugas, mencintai profesinya, berdedikasi dan bertanggung jawab terhadap profesinya.

Dengan demikian, pengaturan mengenai kebijakan gaji dan tunjangan guru dimaksudkan untuk mewujudkan kebijakan Partai dalam Resolusi No. 29-NQ/TW bahwa "gaji guru diberi prioritas tertinggi dalam skala gaji berdasarkan jabatan, jabatan, dan posisi kepemimpinan sesuai dengan peraturan Pemerintah ".

"Rancangan undang-undang tersebut menetapkan bahwa gaji guru berada pada peringkat tertinggi dalam sistem skala gaji karier administratif dan berhak atas tunjangan preferensial dan tunjangan lain tergantung pada sifat pekerjaan dan wilayah sebagaimana ditentukan oleh undang-undang," kata Wakil Menteri Pham Ngoc Thuong.

Hal ini dimaksudkan untuk membantu para guru merasa aman dalam pekerjaannya, memberikan kontribusi dan mengembangkan karier mereka; menarik, mempekerjakan, dan memberikan perlakuan istimewa kepada orang-orang berbakat untuk menjadi guru; menarik para guru untuk bekerja dan bekerja jangka panjang di sektor pendidikan, terutama di bidang-bidang yang sulit...

Rancangan Undang-Undang ini juga mengatur bahwa gaji dan kebijakan gaji guru yang bekerja pada lembaga pendidikan non-publik, lembaga pendidikan swasta, dan lembaga pendidikan negeri yang memiliki otonomi dalam pengeluaran rutin dan pengeluaran investasi, tidak boleh kurang dari gaji dan kebijakan gaji guru yang ditentukan dalam Undang-Undang ini dengan jenjang pelatihan, masa kerja, dan jabatan yang sama pada lembaga pendidikan negeri yang menerima gaji dari anggaran pendapatan dan belanja negara.

Pemandangan pertemuan. (Foto: DUY LINH)

Pada saat yang sama, untuk memastikan bahwa guru terus menerima tunjangan senioritas hingga Negara memiliki pedoman baru tentang kebijakan gaji, rancangan Undang-Undang tersebut menetapkan dalam Ketentuan Transisi: "Guru terus menerima tunjangan senioritas hingga kebijakan gaji baru diterapkan."

Terkait dengan pensiun dan perpanjangan masa kerja guru, RUU ini mengatur bahwa guru PAUD dan guru di sekolah luar biasa dapat pensiun 5 (lima) tahun lebih awal dari ketentuan usia pensiun, dengan tetap memperhatikan pemenuhan persyaratan penyelenggaraan program pendidikan prasekolah dan kondisi kerja guru prasekolah saat ini (saat ini terdapat laporan hasil penelitian ilmiah yang menunjukkan kondisi kerja guru prasekolah termasuk indikator jabatan “keras”).

Perlu ada rezim perlakuan istimewa untuk menarik orang-orang berbakat di sektor pendidikan.

Pada dasarnya sependapat dengan perlunya penyusunan Undang-Undang tentang Guru, Komite Tetap Komisi Kebudayaan dan Pendidikan Majelis Nasional menyatakan bahwa rancangan Undang-Undang tersebut telah melembagakan pandangan, pedoman, dan kebijakan Partai tentang peran dan kedudukan guru serta penyempurnaan undang-undang tentang guru; sesuai dengan ketentuan Undang-Undang Dasar 2013.

Namun demikian, disarankan agar lembaga perancang terus meneliti dan merevisi rancangan Undang-Undang tersebut untuk memastikan adanya kesesuaian antara Undang-Undang ini dengan undang-undang terkait yang mengatur guru; dan menginternalisasi konvensi internasional relevan yang telah ditandatangani Vietnam.

Ketua Komite Kebudayaan dan Pendidikan Majelis Nasional, Nguyen Dac Vinh, menyampaikan laporan inspeksi. (Foto: DUY LINH)

Komite Tetap sepakat bahwa perlu ada kebijakan gaji bagi guru untuk memotivasi guru agar bekerja dengan tenang dan menarik siswa berprestasi untuk menjadi guru. "Namun, pelembagaan kebijakan ini perlu konsisten dengan konteks reformasi gaji; hindari pemahaman bahwa akan ada skala dan tabel gaji terpisah untuk guru," ujar Ketua Komite Kebudayaan dan Pendidikan, Nguyen Dac Vinh.

Komite Tetap berpendapat bahwa perlu ada kebijakan dukungan dan kebijakan untuk menarik guru, tetapi perlu untuk menilai dampaknya, mengidentifikasi penerima manfaat dari kebijakan tersebut, dan memastikan ketersediaan sumber daya untuk melaksanakannya. Ada pendapat yang menyarankan perlunya meninjau kembali kebijakan dukungan dan daya tarik untuk menghindari duplikasi atau penghilangan mata kuliah; melengkapi kebijakan untuk menarik orang-orang dengan prestasi akademik yang sangat baik untuk mempelajari pedagogi, dan mempertahankan mahasiswa berprestasi di sekolah untuk menjadi dosen universitas.

Dalam pembahasan pada rapat tersebut, Sekretaris Jenderal Majelis Nasional dan Kepala Kantor Majelis Nasional Bui Van Cuong menyetujui pengembangan regulasi tentang kebijakan gaji dan tunjangan bagi guru untuk mengkonkretkan kebijakan Partai dalam Resolusi No. 29-NQ/TW.

Namun, Bapak Bui Van Cuong menunjukkan bahwa reformasi gaji guru sangat sulit dan rumit, serta perlu diteliti dan ditinjau ulang agar lebih fleksibel dalam pelaksanaannya. Oleh karena itu, penelitian dapat diarahkan untuk menciptakan rezim preferensial guna menarik orang-orang berbakat di sektor pendidikan, menghindari situasi "umur panjang dan menjadi veteran", sementara mereka yang berprestasi di bidang pendidikan nantinya tidak memiliki kebijakan insentif.

Sumber: https://nhandan.vn/de-xuat-luong-nha-giao-duoc-xep-cao-nhat-va-co-phu-cap-uu-dai-nghe-post833052.html