Kurangi 5 Kementerian, 3 Lembaga di Bawah Pemerintah, pada dasarnya hilangkan departemen umum dan sederajatnya

Diharapkan perangkat Pemerintah akan berjumlah 13 kementerian dan 4 lembaga setingkat kementerian, berkurang 5 kementerian dan 3 lembaga yang langsung di bawah Pemerintah; berkurang 12/13 departemen dan organisasi umum yang setara dengan departemen umum di bawah kementerian dan lembaga setingkat kementerian.

Menteri Dalam Negeri Pham Thi Thanh Tra (Foto: Phuong Hoa/VNA).

Bahasa Indonesia: Mengenai pengaturan dan perampingan aparatur Pemerintah, pada pagi hari tanggal 17 Desember, dalam sebuah wawancara dengan wartawan VNA, Menteri Dalam Negeri Pham Thi Thanh Tra mengatakan bahwa menurut rencana penggabungan dan konsolidasi sejumlah kementerian dan lembaga, aparatur Pemerintah diharapkan memiliki 13 kementerian, 4 lembaga setingkat kementerian, mengurangi 5 kementerian dan 3 lembaga langsung di bawah Pemerintah; mengurangi 12/13 departemen umum dan organisasi yang setara dengan departemen umum di bawah kementerian dan lembaga setingkat kementerian; 500 departemen dan yang setara di bawah kementerian dan departemen umum; 177 departemen di bawah kementerian, lembaga setingkat kementerian dan yang setara; 190 unit layanan publik di bawah kementerian dan lembaga di dalam kementerian. Jumlah ini lebih tinggi dari arahan yang ditetapkan oleh Pemerintah Pusat. Kementerian Dalam Negeri telah menyelesaikan seluruh laporan ringkasan Resolusi 18-NQ/TW; Proyek penggabungan, konsolidasi, pengalihan fungsi, tugas, perangkat organisasi, dan dokumen terkait, bersama dengan proyek penghentian kegiatan Komite Eksekutif Partai, pembentukan Komite Partai Pemerintah, Komite Partai, lembaga setingkat menteri, dan lembaga di bawah Pemerintah. Setelah penataan dan pengurangan titik fokus, penyesuaian fungsi dan tugas pengelolaan negara kementerian dan lembaga setingkat menteri, permasalahan tumpang tindih yang ada saat ini pada dasarnya telah teratasi. "Organisasi setelah penataan dan konsolidasi akan mengurangi 35-40% titik fokus, organisasi yang tersisa yang diatur secara internal akan mengurangi setidaknya 15%. Pada dasarnya, departemen umum dan organisasi yang setara akan dihilangkan. Jumlah ini sangat besar, awalnya diharapkan dapat mengurangi 500 departemen di bawah kementerian dan departemen umum," kata Menteri Pham Thi Thanh Tra. Menteri juga menyampaikan bahwa Kementerian Dalam Negeri sedang berkonsultasi untuk menyelesaikan seluruh laporan dan proyek terkait yang akan diserahkan kepada Politbiro dan Komite Pengarah Pusat pada tanggal 25 Desember 2024. Ini merupakan pekerjaan yang belum pernah terjadi sebelumnya, baik dalam hal membimbing, mendorong, mensintesis, mengoordinasikan peninjauan dokumen hukum yang relevan, maupun mengarahkan penataan kader, pegawai negeri sipil, dan pegawai negeri sipil di lingkungan Kementerian. Menurutnya, "yang terpenting adalah setelah penataan ini, akan ada kebijakan bagi kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri sipil, dan pekerja terkait untuk menstabilkan kehidupan mereka." Oleh karena itu, Kementerian Dalam Negeri telah bekerja keras siang dan malam untuk menyusun kebijakan dan rancangan peraturan, serta menyerahkannya kepada otoritas yang berwenang untuk dipertimbangkan secara tepat waktu. Kementerian saat ini telah menyelesaikan rancangan Keputusan tentang kebijakan dan rancangan peraturan bagi kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri sipil, dan pekerja kontrak dalam penataan aparatur sistem politik. Rancangan Keputusan ini telah dilaporkan kepada Komite Partai, Komite Pengarah Pemerintah, untuk dilaporkan kepada Politbiro dalam beberapa hari ke depan. Rancangan peraturan ini mengemukakan pandangan dan prinsip yang sangat penting. Semangat kebijakan ini adalah "melakukan revolusi untuk merampingkan aparatur, mekanisme dan kebijakannya pun harus revolusioner." Oleh karena itu, kebijakan ini mensyaratkan kecepatan, kekuatan, keunggulan, kemanusiaan, keadilan, menjamin keterkaitan yang wajar antarpegawai, guna menstabilkan kehidupan, menjamin hak dan kepentingan kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri sipil, dan pekerja agar "tidak ada yang tertinggal dalam proses penataan dan perampingan aparatur organisasi"; dengan fokus pada prioritas khusus dan luar biasa untuk mendorong pegawai agar segera pensiun dan pensiun dalam jangka waktu 12 bulan sejak instansi, organisasi, atau unit melaksanakan penataan ulang sesuai keputusan pejabat yang berwenang. Menurut Menteri, pengembangan kebijakan ini terkait dengan tanggung jawab pimpinan instansi atau unit dalam mengevaluasi, menyaring, dan menyeleksi pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil yang akan pensiun, menghubungkan perampingan pegawai dengan restrukturisasi dan peningkatan kualitas kader, pegawai negeri sipil, dan pegawai negeri sipil; Menuntut tekad untuk mempertahankan dan mempertahankan kader-kader dan pegawai negeri yang baik dengan kapasitas dan kualitas yang setara dengan tugas, bukan membiarkan "brain drain". Menteri Dalam Negeri menyatakan bahwa ini bukan hanya revolusi untuk merampingkan aparatur organisasi, tetapi juga "revolusi untuk membebaskan pikiran agar kita semua dapat berubah menuju masa depan yang lebih baik"; terutama mengubah pemikiran, visi, dan kesadaran baru, serta mereformasi inovasi dan pembangunan, memanfaatkan faktor manusia sebaik-baiknya, untuk mendorong pengembangan kekuatan produktif, membawa negara ini dengan mantap ke era baru: era kekuatan, kemakmuran, dan kebahagiaan, sebagaimana dikatakan Sekretaris Jenderal. Namun, ini adalah revolusi yang penuh dengan kesulitan, tantangan, kompleksitas, kepekaan, kesulitan, dan rintangan, yang membutuhkan keberanian, kemauan, kecerdasan, solidaritas, persatuan, dedikasi, keberanian, dan pengorbanan para kader, pemimpin, dan pimpinan sistem politik dengan semangat solidaritas, tekad, dan ketegasan agar implementasinya dapat dilaksanakan dengan sangat cepat, positif, dan efektif. "Partai kami dan pemimpin Partai kami, Sekretaris Jenderal To Lam, telah memilih waktu yang sangat istimewa untuk memutuskan pelaksanaan revolusi ini," seraya menekankan hal ini, beliau menegaskan bahwa ini adalah masa emas yang memiliki makna historis: Mempersiapkan Kongres Partai di semua tingkatan menuju Kongres Nasional Partai ke-14 dengan keputusan-keputusan penting bagi negara untuk memasuki era baru; mempersiapkan negara untuk menyambut peringatan 95 tahun berdirinya Partai, 50 tahun pembebasan penuh wilayah Selatan, reunifikasi nasional; 80 tahun berdirinya negara. Ini juga merupakan waktu yang mendesak dan mendesak bagi negara untuk berkembang sesuai dengan perubahan zaman, tren Revolusi Industri Keempat dan transformasi digital yang sedang berlangsung pesat; sebuah faktor yang menyatukan kehendak Partai dengan hati rakyat. Hanya dalam waktu sebulan lebih, dengan motto Pemerintah Pusat mengerjakan lebih dulu, pemerintah daerah mengerjakan kemudian, Pemerintah Pusat tidak menunggu provinsi, provinsi tidak menunggu kabupaten, kabupaten tidak menunggu komune, revolusi ini, dengan kepemimpinan dan arahan yang konsisten dan drastis dari Politbiro, Komite Eksekutif Pusat, ketua Komite Penyelenggara Pusat, dan badan penasihat Komite Penyelenggara Pusat, telah menciptakan "panas" yang kuat, menyebar luas ke seluruh sistem politik, dari tingkat Pusat hingga tingkat lokal, dan seluruh masyarakat. "Dengan semangat seluruh Partai, seluruh rakyat, komprehensif, sinkron, ilmiah, hati-hati, metodis, dan cepat, hasilnya sejauh ini berkembang sangat positif dan efektif dari sistem politik Pusat ke 63 provinsi dan kota yang secara mendesak mendampingi Pemerintah Pusat," ujar Menteri Pham Thi Thanh Tra. Menteri meyakini dengan tekad dan semangat yang kuat dari seluruh sistem politik dalam melakukan perampingan aparatur dengan tujuan "Halus - Ramping - Kuat - Efektif - Efisien - Efektif", dengan momentum yang telah dan sedang dilakukan, pelaksanaan penataan dan perampingan aparatur akan berhasil.

Menurut www.vietnamplus.vn

Dantri.com.vn

Sumber: https://dantri.com.vn/xa-hoi/giam-5-bo-3-co-quan-truc-thuoc-chinh-phu-co-ban-bo-tong-cuc-va-tuong-duong-20241217123915539.htm