Menanggapi kekhawatiran ini, Associate Professor Dr. Huynh Quyet Thang, Direktur Universitas Sains dan Teknologi Hanoi , mengatakan bahwa belakangan ini, perkembangan teknologi dan kecerdasan buatan telah mengubah banyak profesi. Namun, profesi yang membutuhkan keterampilan tinggi dan kurang bergantung pada kecerdasan buatan dan otomatisasi tetap stabil.

"Universitas Sains dan Teknologi Hanoi tetap teguh pada pendiriannya tentang sains dan teknologi inti – yang sangat penting bagi negara. Oleh karena itu, hampir 55 program pelatihan di universitas ini telah mencakup semua sektor teknologi nasional yang penting," ujar Bapak Thang.

Menurut Tn. Thang, alih-alih mengejar penciptaan jurusan baru, sekolah berfokus pada penyesuaian konten program agar lebih sesuai dengan tren perkembangan teknologi dan persyaratan teknis baru.

Sekolah ini berfokus pada pelatihan insinyur dengan pengetahuan interdisipliner, seperti mengintegrasikan robotika dengan AI atau tekstil mode dengan AI...

“Ini adalah cara terbaik untuk merespons perubahan teknologi, sementara pelajar dapat dengan cepat menerapkan pengetahuannya untuk berkontribusi pada pembangunan negara,” kata Bapak Thang.

Profesor Madya Dr. Huynh Quyet Thang berpendapat bahwa kekhawatiran tentang hilangnya suatu profesi dalam waktu dekat sebagian besar bersifat spekulatif dan tidak berdasar. Menurutnya, profesi tidak menghilang, melainkan hanya berubah sifat dan filosofi kerjanya.

Contoh paling jelas adalah bidang Ilmu Komputer. Jika dulu siswa hanya berfokus pada pembelajaran pemrograman, kini keterampilan yang penting adalah kemampuan menguji dan memverifikasi kode yang dihasilkan oleh AI. Hal ini menunjukkan bahwa bidang-bidang lama masih ada, tetapi persyaratan untuk kemampuan siswa telah berubah.

“Oleh karena itu, kita harus menerima tantangan, siap memperoleh pengetahuan dan keterampilan baru, mempelajari dan memanfaatkan teknologi untuk mendampingi perkembangan teknologi,” ujar Associate Professor, Dr. Huynh Quyet Thang.

z7301066279930_ddfbe8b061865343ac46528404c9f1e9.jpg
Perusahaan mendatangi universitas untuk merekrut mahasiswa. Foto: Thuy Nga

Sementara itu, Associate Professor Dr. Tran Quang Tien, Direktur Akademi Wanita Vietnam, mengatakan bahwa alih-alih mencari jurusan yang "anti-pengangguran", mahasiswa harus memahami pilar-pilar tren yang membentuk pasar tenaga kerja global. Pilar-pilar ini lebih berkelanjutan daripada sekadar nama setiap jurusan dan merupakan kunci untuk membantu mahasiswa tetap teguh dalam menghadapi fluktuasi.

Secara spesifik, menurutnya, pilar pertama adalah teknologi digital dan kecerdasan buatan . Pekerjaan yang memiliki kemampuan untuk mengendalikan, menerapkan, mengelola, atau menciptakan dengan teknologi, mulai dari analisis data, pemrograman, optimasi operasional, hingga produksi konten digital, semuanya akan sangat diminati.

“Meskipun laju otomatisasi begitu pesat, teknologi masih menciptakan lebih banyak lapangan kerja baru daripada yang dihilangkannya, tetapi teknologi menuntut para pekerja untuk terus memperbarui diri,” ujarnya.

Pilar kedua adalah pelatihan keterampilan sosial dan humaniora . Ini adalah bidang-bidang di mana manusia lebih unggul daripada mesin, termasuk pemikiran kompleks, perawatan dan dukungan, konsultasi, keterlibatan masyarakat, perancangan kebijakan sosial, manajemen risiko, kepemimpinan, dan bekerja di lingkungan multikultural.

Bapak Tien berpendapat bahwa dalam konteks perkembangan teknologi, soft skills dan kemampuan memahami orang lain menjadi “zona yang paling aman”.

Pilar ketiga adalah kapasitas tata kelola ekonomi, hukum, dan adaptif. Seiring berkembangnya perdagangan lintas batas, ekonomi digital, dan model bisnis baru, orang-orang yang memahami struktur ekonomi, tata kelola perusahaan, undang-undang terkait transaksi digital, dan perlindungan data akan sangat dibutuhkan. Kemampuan untuk menggabungkan pengetahuan ekonomi, hukum, dan teknologi akan menciptakan keunggulan tersendiri.

Dari perspektif tersebut, Associate Professor Dr. Tran Quang Tien menekankan bahwa "keabadian" adalah milik industri yang selalu diperbarui, fleksibel dalam menerapkan teknologi, dan pada saat yang sama mempertahankan nilai-nilai kemanusiaan.

"Selain itu, jurusan mana yang tidak akan usang bergantung pada metode pelatihan dan bagaimana mahasiswa terus belajar, bukan pada nama jurusannya. Jika program studi dikaitkan dengan teknologi, kebutuhan sosial praktis, dan pengembangan kapasitas belajar sepanjang hayat, jurusan-jurusan tersebut akan berkelanjutan dalam 10 tahun ke depan," ujar Associate Professor Dr. Tran Quang Tien.

Kedua jurusan 'panas' dan bergaji tinggi ini dipilih oleh sebagian besar mahasiswa internasional ketika mereka pergi ke Inggris, AS, Kanada, dan Australia, karena cocok dengan kebutuhan tenaga kerja global.

Sumber: https://vietnamnet.vn/nhung-nganh-hoc-it-loi-thoi-khong-so-that-nghiep-trong-5-nam-toi-2470249.html