Wanita modern berani berpikir, berani berbuat, berani tampil beda untuk menciptakan nilai mereka sendiri.

Perempuan modern tidak lagi menggantungkan kebahagiaan dan hidup mereka pada orang lain. Mereka menciptakan kualitas, karier, hubungan, dan kebahagiaan mereka sendiri.

Pakar pendidikan To Thuy Diem Quyen yakin bahwa jika perempuan Vietnam diberi kesempatan untuk belajar dan mengakses teknologi, mereka pasti bisa menjadi kekuatan inti dalam pembangunan berkelanjutan. (Foto: NVCC)

Di tengah perkembangan era digital yang dinamis, perempuan Vietnam kini tak hanya menjadi "penjaga api" dalam keluarga, tetapi juga menebar ilmu, menginspirasi, dan berkontribusi dalam membentuk masa depan negara. Di berbagai bidang, mulai dari ekonomi , pendidikan, hingga sains dan teknologi, jejak perempuan tercermin jelas melalui kreativitas, keberanian, dan welas asih.

Berbicara dengan The Gioi & Viet Nam Newspaper, Ibu To Thuy Diem Quyen, pakar pendidikan dan konsultan pengembangan kapasitas, pendiri dan CEO InnEdu, serta salah satu dari 20 perempuan inspiratif tahun 2021 yang dipilih oleh Forbes Vietnam, berbagi perspektifnya tentang perempuan Vietnam di era baru. Menurutnya, mereka adalah orang-orang yang dengan percaya diri mengendalikan hidup mereka, mengatasi batasan, dan berkontribusi untuk melanjutkan kisah indah kesetaraan gender, pembangunan berkelanjutan, dan aspirasi untuk mencapai tingkat nasional.

Pencipta, keberanian dan kemanusiaan

Nyonya, dalam konteks sosial saat ini, ketika peran perempuan semakin ditegaskan, bagaimana Anda memandang model "perempuan Vietnam zaman baru"?

Di masa lalu, citra perempuan Vietnam sering dikaitkan dengan pujian "pandai dalam urusan publik dan piawai dalam pekerjaan rumah tangga" – sebuah konsep yang agak tidak adil. Kini, banyak perempuan telah menegaskan kemampuan mereka dengan menjadi diri sendiri, memilih jalan mereka sendiri, dan berkontribusi bagi masyarakat melalui pengetahuan, kasih sayang, dan pemikiran kreatif.

“Berbakat dalam urusan publik dan mengurusi urusan keluarga” bukan hanya soal memenuhi tanggung jawab, tetapi juga soal keselarasan antara nilai-nilai tradisional altruisme dan pengorbanan dengan semangat keterbukaan, berani belajar, mengkritik, dan bertindak.

Mereka bisa menjadi ibu yang menginspirasi anak-anaknya untuk belajar seumur hidup, insinyur wanita yang memimpin koleganya dalam proyek besar, atau guru di daerah pegunungan yang menerapkan teknologi untuk mendekatkan siswa dengan dunia.

Perempuan di era baru tidak lagi menggantungkan kebahagiaan atau hidup mereka pada orang lain, melainkan secara proaktif membangun kualitas, karier, hubungan, dan kebahagiaan mereka sendiri. Merekalah yang menciptakan kehidupan mereka sendiri.

Saya percaya bahwa model perempuan Vietnam saat ini merupakan perpaduan harmonis antara keberanian, pengetahuan, dan nilai-nilai kemanusiaan. Mereka memainkan peran tradisional dalam keluarga sekaligus berpartisipasi aktif dalam kehidupan sosial, menyumbangkan kecerdasan dan kapasitas mereka bagi pembangunan negara.

Yang lebih penting, mereka percaya diri, berani memilih jalan mereka sendiri, membela perempuan, dan melindungi nilai-nilai yang mereka junjung. Dengan welas asih, ketekunan, dan semangat progresif, jika diberi kesempatan untuk belajar, mengakses teknologi, dan mempraktikkan keterampilan kepemimpinan, perempuan Vietnam pasti dapat menjadi kekuatan pelopor dalam pembangunan berkelanjutan.

Ketika perempuan dipercaya memegang kekuasaan, mereka seringkali mengambil keputusan yang manusiawi dengan visi jangka panjang, yang berkontribusi pada masyarakat yang lebih seimbang dan berkelanjutan. (Foto: NVCC)

Menurut Anda, bidang apa yang perlu diprioritaskan untuk mengembangkan potensi perempuan Vietnam saat ini sepenuhnya?

Agar perempuan Vietnam benar-benar berkembang dan berkontribusi sesuai potensi mereka sepenuhnya, saya percaya bahwa kita perlu fokus pada tiga pilar kebijakan inti.

Pertama, pendidikan yang setara dan liberal: Bukan hanya kesempatan untuk belajar, tetapi juga hak untuk belajar di lingkungan yang netral gender di mana anak perempuan didorong untuk mempelajari STEM, kepemimpinan, kewirausahaan, dan berpikir kritis. Perempuan harus memiliki pendapatan dan pekerjaan rumah tangga yang setara. Tidak ada bidang karier yang tidak dapat diraih perempuan, kecuali jika mereka tidak bugar. Orang tua tidak boleh berpandangan bahwa anak perempuan pada akhirnya harus bergantung pada suami mereka sehingga mereka tidak perlu melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi. Biarkan anak perempuan memiliki hak untuk menjalani hidup mereka sendiri.

Kedua, kebijakan untuk mendukung perempuan di bidang sains dan teknologi. Dulu, ketika saya menjadi perwakilan pendidikan Microsoft di Vietnam, saya berpartisipasi sebagai dosen untuk sebuah proyek yang sangat menggemaskan bernama "Digigirl". Proyek ini mendukung anak perempuan, terutama di dataran tinggi, untuk mempelajari teknologi. Mereka telah menunjukkan kekuatan pengetahuan dan tekad yang luar biasa sehingga kita dapat percaya bahwa perempuan benar-benar dapat menjadi pakar teknologi dan tidak kalah dengan laki-laki. Perlu ada dana penelitian, beasiswa, dan jaringan mentor perempuan untuk membantu perempuan berpartisipasi secara mendalam di bidang-bidang baru seperti AI, data besar, bioteknologi, dan pendidikan digital.

Pendidikan dan kepercayaan diri adalah kunci bagi perempuan untuk mendobrak segala batasan. Perempuan yang berpendidikan tinggi tidak hanya memiliki pengetahuan, tetapi juga kemampuan untuk berpikir mandiri, berani bertanya, dan berani memilih jalan yang tepat bagi dirinya sendiri.

Ketiga, ekonomi kreatif dan kewirausahaan perempuan. Perempuan memiliki kapasitas unik untuk menciptakan solusi yang manusiawi dan berkelanjutan. Oleh karena itu, kebijakan kredit lunak, inkubator kewirausahaan perempuan, dan program dukungan transformasi digital bagi perempuan pedesaan dan usaha milik perempuan sangat dibutuhkan. Proporsi perempuan yang memegang posisi kunci juga perlu ditingkatkan. Banyak studi ilmiah telah menunjukkan bahwa perempuan dalam kepemimpinan akan memberikan banyak dampak positif di semua aspek kehidupan secara global.

Faktanya, berinvestasi pada perempuan bukan sekadar slogan kemanusiaan, melainkan strategi pembangunan ekonomi yang cerdas. Perempuan mencakup hampir separuh angkatan kerja, dan mereka seringkali memiliki kapasitas organisasi dan kemampuan beradaptasi yang sangat tinggi. Oleh karena itu, jika kita berinvestasi dalam pendidikan, pelatihan keterampilan digital, perusahaan rintisan kreatif, dan perawatan kesehatan mental bagi perempuan, produktivitas nasional akan meningkat secara signifikan. Perempuan yang percaya diri, berpengetahuan luas, dan sehat akan menyebarkan energi positif kepada seluruh keluarga dan masyarakat.

Selain itu, kebijakan kesetaraan kesempatan dalam pekerjaan, kepemimpinan, dan promosi sangatlah penting. Ketika perempuan dipercaya memegang kekuasaan, mereka seringkali mengambil keputusan yang manusiawi dengan visi jangka panjang, yang berkontribusi pada masyarakat yang lebih seimbang dan berkelanjutan.

Kunci kepercayaan diri dan kemandirian wanita

Dalam perjalanan mereka menuju afirmasi diri, perempuan masih menghadapi banyak prasangka sosial dan hambatan tak kasat mata. Jadi, apa hal terpenting bagi mereka untuk mengatasi keterbatasan tersebut?

Saya menghabiskan bertahun-tahun bersembunyi dalam "kepompong" yang saya ciptakan sendiri, meyakini bahwa kemampuan saya terbatas dan hidup saya berakhir setelah menikah. Baru kemudian saya menyadari bahwa yang mengubah hidup saya tak lain adalah pendidikan mandiri, yaitu mengubah pola pikir, keyakinan, dan basis pengetahuan saya. Pendidikan adalah akarnya, dan keyakinan adalah kekuatan pendorongnya.

Pendidikan liberal membantu perempuan menyadari nilai diri mereka dan memahami bahwa mereka berhak untuk bersinar. Namun, hanya ketika mereka memiliki keyakinan, mereka akan memiliki keberanian untuk keluar dari zona nyaman, berani mencoba, berani gagal, dan berani tampil beda. Pendidikan, jika dipahami dengan benar, tidak hanya memberikan pengetahuan tetapi juga menumbuhkan keyakinan tersebut. Karena ketika perempuan percaya bahwa mereka berharga, mereka dapat menciptakan "keajaiban" bagi kehidupan dan komunitas mereka sendiri.

"Seorang wanita yang percaya diri, berpengetahuan luas, dan sehat akan menyebarkan energi positif kepada keluarga dan komunitasnya."

Saya percaya bahwa pendidikan dan kepercayaan diri adalah kunci bagi perempuan untuk mendobrak segala batasan. Perempuan yang berpendidikan tinggi tidak hanya memiliki pengetahuan, tetapi juga kemampuan untuk berpikir mandiri, berani bertanya, dan berani memilih jalan yang tepat bagi dirinya sendiri. Namun, penting bagi masyarakat untuk mengubah pandangannya tentang peran perempuan. Ketika perempuan ingin sukses, mereka seringkali harus "berusaha dua kali lebih keras" daripada laki-laki, yang mana hal ini tidak adil. Kita perlu menciptakan lingkungan yang benar-benar setara, di mana setiap individu dievaluasi berdasarkan kemampuan dan kontribusinya, bukan berdasarkan gendernya.

Saya selalu mendorong perempuan muda untuk bertanya pada diri sendiri: "Saya ingin menjadi siapa, apa yang perlu saya pelajari untuk mencapainya?" Nyatanya, ketika perempuan berani bermimpi besar dan berani bertindak, tidak ada yang mustahil.

Perempuan Vietnam memiliki banyak kualitas berharga seperti ketahanan, emosionalitas, dan keinginan untuk sukses. (Foto: NVCC)

Dari perspektif pengembangan sumber daya manusia, bagaimana Anda menilai peran perempuan dalam mendorong inovasi dan transformasi digital, area yang secara tradisional dianggap sebagai "taman bermain" bagi laki-laki?

Saya rasa stereotip itu perlahan-lahan terhapus. Faktanya, banyak perempuan yang sukses cemerlang di bidang teknologi dan inovasi, mulai dari perusahaan rintisan, manajemen data, hingga kecerdasan buatan. Perempuan dengan pemikiran yang canggih, kemampuan analitis, dan koneksi emosional merupakan keterampilan yang sangat dibutuhkan di era digital, di mana teknologi harus dikaitkan dengan unsur kemanusiaan.

Dengan kata lain, transformasi digital bukanlah permainan untuk laki-laki, melainkan permainan kecerdasan, emosi, dan pemahaman terhadap manusia. Dalam hal ini, perempuan memiliki keunggulan alami. Perempuan bukan hanya pengguna teknologi, tetapi juga dapat menjadi pencipta teknologi yang manusiawi, solusi untuk melayani masyarakat, menjaga kesehatan mental, mendidik anak, dan mengembangkan masyarakat.

Sudah saatnya mendefinisikan ulang "kompetensi teknologi" bukan hanya pemrograman atau rekayasa, tetapi kemampuan untuk menerapkan teknologi guna menciptakan nilai sosial. Sekolah, bisnis, dan organisasi perlu secara proaktif menciptakan lingkungan yang mendorong perempuan untuk berpartisipasi dalam proyek teknologi, menyediakan pelatihan keterampilan digital, dan memberdayakan kepemimpinan dalam tim inovasi.

Kita harus mendorong lebih banyak perempuan untuk berpartisipasi dalam STEM (sains, teknologi, teknik, matematika), mendukung mereka melalui program pelatihan, beasiswa, dan jaringan mentoring perempuan. Ketika perempuan dengan percaya diri memasuki bidang teknologi, mereka tidak hanya mengubah hidup mereka sendiri tetapi juga berkontribusi dalam membangun ekonomi digital yang lebih inklusif dan manusiawi.

“Berani tampil beda untuk menciptakan nilai diri sendiri”

Dengan pengalaman bertahun-tahun bekerja di bidang pendidikan dan pengembangan kapasitas, apa pesan Anda untuk para gadis muda saat ini, yang sedang berusaha membangun keberanian dan kepercayaan diri mereka untuk menjadi "wanita Vietnam zaman baru"?

Dunia berubah lebih cepat dari sebelumnya, dan kini semakin banyak peluang bagi mereka yang berani belajar, berani berpikir, dan berani bertindak. Percayalah bahwa pengetahuan adalah kekuatan, kebaikan adalah karakter, dan keberanian adalah sayap. Jangan takut gagal, karena setiap kegagalan adalah langkah menuju kedewasaan. Jangan takut menjadi berbeda, karena perbedaan itulah yang membentuk nilai diri Anda. Dan jangan lupa, belajarlah bukan hanya untuk menjadi baik, tetapi untuk memahami – mencintai – dan berkontribusi untuk menjadikan dunia ini tempat yang lebih baik.

Para wanita muda - beranilah untuk berbeda, beranilah untuk keluar dari zona nyaman, dan jangan takut gagal. Kesuksesan tidak datang dari menjadi lebih baik dari orang lain, tetapi dari mengetahui siapa dirimu, apa yang kamu inginkan, dan terus belajar untuk semakin dekat dengan tujuan tersebut.

Sepanjang sejarah pembangunan bangsa, perempuan Vietnam selalu menjadi simbol kekuatan dan kebaikan. Mereka bukan hanya penopang keluarga, tetapi juga penggerak kemajuan sosial, memberikan kontribusi penting bagi inovasi dan integrasi internasional. Ketika perempuan didorong untuk belajar, berkreasi, dan diberikan kondisi untuk mengembangkan kemampuan mereka, negara ini akan memiliki warga negara yang lebih percaya diri, proaktif, dan ambisius.

Sumber: https://baoquocte.vn/phu-nu-hien-dai-dam-nghi-dam-lam-dam-khac-biet-de-tao-gia-tri-rieng-331237.html