（HNMO） - 6月9日午後、党中央委員会委員で市党委員会常務副書記のグエン・ティ・トゥエン氏は、2020～2025年度のコミューン・区・鎮党委員会副書記を対象とした指導力・管理能力向上のための研修コースの閉講式に出席した。これは市党委員会常務委員会の計画に基づき実施される第5期研修である。
閉会式で演説したグエン・ティ・トゥエン市党委員会常務副書記は、「ハノイ市党委員会第17回大会決議および市党委員会決議第4号『2020～2025年度およびその後数年間における各レベル幹部の育成と質の向上に重点を置く』は、『市党委員会常務委員会第4号プロジェクト精神に基づき、幹部の育成・教育における革新を継続し、各レベル、特に草の根レベルの指導者と管理者の能力育成を強化する』ことを決定した」と強調した。上記の要求を実行するため、市党委員会は、市内の村、区、町の党委員会書記と副書記全員を対象に、指導力と管理能力を向上させるための研修コースを実施した。現在までに、市党委員会は、2020年から2025年の任期で、1,000人以上の社、区、鎮の党委員会の書記と副書記を対象とした10回の研修コースの完了を指示しました。
2022年に5回の市、区、鎮の党書記研修が成功した後、市は2023年に引き続き市、区、鎮の党委員会副書記チームの指導力と管理力を向上させるための研修コースの組織を指導し、党建設と草の根の政治体制に関する知識、技能、専門知識、専門技能を装備し、更新します。現在の時期の指導、管理、公共サービスのパフォーマンスの要件を満たす、強い政治的意志、資質、能力、素質を備えた市、区、鎮の党委員会副書記チームを構築します。
この研修コースについて、市党委員会常務委員会は、研修の質の向上に留意し、授業内容とカリキュラムの構築を現実に即した有用で実践的な方向に革新するよう要求した。主な内容は、新たな知識、リーダーシップ、管理能力を補充、更新し、社、区、鎮の党委員会副書記が学び、理解し、自信を持って実際の活動に応用し、仕事に直接貢献できるようにすることである。
17 のトピックと 3 回のディスカッションセッションによる学習と研究期間を経て、5 年生の 131 名の生徒が提案されたすべてのコンテンツとプログラムを無事に修了し、多くの優れた成果を達成しました。
市党委員会常務副書記も、学生たちの学習成果を喜び、その成果は筆記試験と成績評価による期末試験の結果に明確に表れていたと述べました。成績優秀以上の成績を修めた学生は100%で、優・優の成績は80%を超えました。これは非常に心強い結果であり、学生たちの多大な努力を物語っています。
市党委員会常務副書記は、131名の研修生が無事に研修を修了したことを祝福するとともに、同志たちの気概、真摯な学習姿勢、そして責任感を高く評価しました。同時に、市党委員会組織委員会、レー・ホン・フォン幹部養成学校、関係機関・部署が協力して研修を成功に導いたことに深く感謝の意を表しました。さらに、市党委員会常務副書記は、中央と市の講師と記者が研修の重要な内容を伝達する上で協力してくれたことにも感謝の意を表しました。
市党委員会常務副書記は、市党委員会組織委員会、レホンフォン幹部養成学校、市の関連機関に、全過程を総括し、教訓を引き出し、達成された成果を広め、限界や不合理な点を克服するための具体的な評価を行い、常務委員会と市党委員会常務委員会に報告し、幹部の養成と育成で引き続き良い仕事をするよう勧告するよう要請した。
市党委員会常務副書記はまた、研修生に対し、研究学習期間を通じて得られた有益な知識を最大限に活用し、地方レベルの実際の仕事に効果的に応用すると同時に、自身の指導力と管理能力を向上させ、模範的な責任の精神を堅持し、党が委ねた地位、役割、信頼にふさわしい実践と努力に努めるよう求めた。
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