2023年7月1日から基本給が上がる場合の幹部、公務員、公務員の給与と手当の計算方法は、2023年6月26日付通達10/2023/TT-BNVの内容です。
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| 2023年7月1日から基本給が引き上げられる場合の幹部、公務員、公務員の給与と手当の計算方法。（出典：VPG） |
2023年6月26日、 内務大臣は、党、国家、ベトナム祖国戦線、社会政治組織、協会の機関、組織、公務部門の給与および手当受給者に対する基本給水準の実施を指導する通達10/2023/TT-BNVを発行した。
2023年7月1日から基本給が引き上げられる場合の幹部、公務員、公務員の給与と手当の計算方法
通達10/2023/TT-BNV第3条によれば、政令24/2023/ND-CPに従って基本給を増額する場合の幹部、公務員、公務員の給与、手当、運営費の計算方法に関する規定は次のとおりです。
（1）幹部、公務員、公務員、および通達10/2023/TT-BNV第1条第1項、第2項、第3項、第4項、第5項、第8項および第9項に規定する従業員の場合：
党と国家の管轄機関が発行する幹部、公務員、公務員、軍隊の給与制度に関する文書に規定されている現在の給与と手当の係数、および政令24/2023/ND-CPに規定されている基本給水準に基づき、給与水準、手当水準、留保差額係数（ある場合）の額を次のように計算する。
- 給与計算式：
（給与は2023年7月1日から適用されます） | ＝ | （基本給 1,800,000 VND/月） | × | （現在の給与係数） |
- 手当額の計算式:
+ 基本給に基づいて計算される手当の場合：
（2023年7月1日から適用される手当額） | ＝ | （基本給 1,800,000 VND/月） | × | （現在の控除係数） |
+ 現在の給与のパーセンテージとして計算される手当に、リーダーシップ職手当および勤続手当（該当する場合）が枠組みを超える場合：
（2023年7月1日から適用される手当額） | ＝ | （給与は2023年7月1日から適用されます） + 2023年7月1日から実施されるリーダーシップ手当レベル（該当する場合） + 枠組みを超える年功手当は、2023年7月1日から実施される（該当する場合） | × | （規定に基づき支給される手当の割合） |
+ 特定の金額が指定されている手当については、現在の規制に従って保管してください。
- 準備金差額係数（ある場合）の金額を計算する式：
（積立金差額係数の額は2023年7月1日から適用されます） | ＝ | （基本給 1,800,000 VND/月） | × | （現在の保持差係数（ある場合）） |
（２）回状10/2023/TT-BNV第1条第6項に規定される各レベルの人民評議会代表については、
現行法の規定に従った各レベルの人民評議会代表者の活動費の係数に基づき、活動費レベルは次の式に従って計算されます。
（2023年7月1日から適用される活動料金レベル） | ＝ | （基本給 1,800,000 VND/月） | × | （規定の操作係数） |
（３）通達10/2023/TT-BNV第1条第5項に規定されるコミューン、村、居住集団レベルの非専門職労働者の場合：
- 2023年7月1日から、政令34/2019/ND-CP第2条第5項および第6項に規定されているように、各コミューンレベル、各村、各居住グループに国家予算から割り当てられる手当基金は、月額1,800,000ドンの基本給に基づいて計算されます。
これらの対象者に対する手当額に関する具体的な規制は、政令34/2019/ND-CP第2条第5項および第6項の規定に従って実施されます。
- 2023年8月1日から、政令33/2023/ND-CP第34条第1項および第2項に規定されているように、各コミューンレベル、各村、各居住グループに国家予算から割り当てられる手当基金は、月額1,800,000ドンの基本給に基づいて計算されます。
これらの対象者に対する手当額に関する具体的な規制は、政令33/2023/ND-CP第34条第1項および第2項の規定に従って実施されます。
（4）回覧10/2023/TT-BNV第1条第7項に規定する主要組織で働く人々については、
国防部及び公安部の管理下にある重要組織で働く者は、国防大臣及び公安大臣の指示に従わなければならない。
- 党、国家機関、社会政治組織の主要組織（ 国防省および公安省の管理下にないもの）で働く人々は、通達10/2023/TT-BNV第3条第1項に規定された計算方法に従って、給与、手当および準備金差額係数（ある場合）を計算するものとする。
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