6개월 또는 1년 후에도 직원이 직무 요건을 충족하지 못할 경우, 반드시 다른 직책으로 전보 조치해야 합니다.
이는 응우옌 반 꽝 다낭시 당위원회 서기가 2월 20일 시 인민위원회 산하 기관 및 부서의 조직 구조와 지도 및 관리 인력 구성을 발표하는 회의에서 내린 지시 사항입니다.
이번 회의에서 응우옌 반 꽝 다낭시 당서기는 시 정부가 자격 미달이거나 책임을 회피하는 기색을 보이는 공무원들을 단호히 퇴출시키고, 헌신적이고 승진을 열망하는 공무원들을 임명할 것이라고 강조했습니다.
다낭시 당서기 응우옌 반 꽝에 따르면, 다낭시는 특히 제도 구축과 중앙 정부의 다낭 정책 및 제도 구체화를 비롯한 여러 가지 새롭고 중요하며 포괄적인 과제를 시급히 추진하고 있다.
공무원들은 마감 시한과 새로운 요구 사항을 충족하기 위해 거의 밤낮으로 일해야 했습니다. 특히 자유 무역 지대 설립 결정, 자유 무역 지대 관련 메커니즘 및 정책, 그리고 다낭 국제 금융 센터에 대한 결의안을 국회 에 제출하도록 정부에 권고하는 결의안 초안을 긴급히 총리에게 제출해야 했습니다.
다낭시 당위원회 서기는 2025년까지 10% 이상의 경제 성장률을 달성하고 30조 동 이상의 세수를 확보하는 중요한 과제를 언급하며, 제14차 전국 당대회를 비롯한 모든 단계의 당대회 준비를 위한 조직 개편에 집중하고 있다고 밝히면서, 관련 기관 및 개인에게 업무, 임무, 문서, 데이터베이스, 장비, 인장, 사무실, 재정 및 자산의 이관 절차를 엄격히 이행하여 3월 15일 이전에 최종적으로 완료할 것을 지시했다.
응우옌 반 꽝 다낭시 당서기는 구조조정 과정이 간부들을 재검토하고 평가할 기회임을 강조하며, 당 위원회 및 정부 책임자들에게 간부들의 업무 수행을 정기적으로 점검, 독려, 지도, 감독하고, 그 결과를 바탕으로 간부들을 평가하고 보직을 배정할 것을 당부했습니다. 또한, 시 당위원회 상무위원회의 방침, 즉 6개월 또는 1년 후에도 직무 요건을 충족하지 못하는 간부는 단호히 다른 업무로 전보시켜야 한다는 방침을 엄격히 시행할 것을 강조했습니다.
앞서 보도된 바와 같이, 다낭시 당위원회와 인민위원회는 2월 20일 오전 조직 개편 및 인사 관련 결정을 발표하는 회의를 개최했습니다. 이 회의에서 시 내무국은 시 인민위원회의 결의에 따라 5개 부서를 신설하고 각 부서의 부서장을 임명한다고 발표했습니다. 또한, 시 정치 체제 및 행정 기관의 주요 간부들의 보직 변경 및 새로운 직책 발령도 발표되었습니다.
이번 회의에서는 새로 설립된 재정, 건설, 내무, 농업환경, 과학기술부의 국장 및 부국장 임명과 함께, 레 투 지아 탄 하이쩌우현 인민위원회 위원장을 시 인민위원회 사무실 책임자로, 호 투옌 탄 탄케현 인민위원회 위원장을 하이쩌우현 인민위원회 위원장으로 전보 발령하기로 결정했다고 발표했습니다.
다낭시 당위원회 조직부는 또한 시 당 상임위원회가 판 탄 롱 시 경찰청장과 응우옌 킴 쭝 시 경찰 부청장을 시 당위원회 내무부 근무에 수용하고 내무부 부부장으로 임명하기로 결정했다고 발표했습니다. (응우옌 킴 쭝 부청장은 공직 임시 파견 근무 형태로 임명되었습니다.)
이날 오전, 다낭시 인민의회 제22차 특별회의에 참석한 대의원들은 도안 응옥 흥 안 전 다낭시 당위원회 선전부장을 2021년부터 2026년까지 임기의 다낭시 인민의회 부의장으로 선출했다.
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출처: https://daidoanket.vn/da-nang-can-bo-se-bi-thay-the-neu-khong-dap-ung-yeu-cau-nhiem-vu-10300286.html
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