베카멕스 VSIP 빈딘 산업단지의 인적 자원 문제를 해결합니다.

국가, 기업, 그리고 교육 및 노동 공급 기관의 세 주체는 책임감을 갖고 협력하여 도내 개발 산업 단지의 인력 문제 해결에 힘쓰고 있습니다.

노동력 부족

3년 이상의 공사 끝에 베카멕스 VSIP 빈딘 산업·도시·서비스 구역(베카멕스 VSIP 빈딘 산업단지)이 획기적인 단계에 접어들고 있습니다. 기반 시설이 완공되고 있으며, 여러 부대 사업이 시작되고 공장들이 생산에 돌입하고 있습니다.

빈딘성 경제 특구관리위원회에 따르면, 베카멕스 VSIP 빈딘 산업단지에는 현재 3개의 기업이 운영 중이며, 2개의 프로젝트가 건설 중이고, 수십 개의 투자사가 사전 조사를 진행하고 있습니다. 향후 더 많은 신규 프로젝트에 투자 및 건설이 이루어질 것으로 예상됩니다.

빈딘성 고용서비스센터는 2025년 5월 WGR Industries Co., Ltd.(Becamex VSIP 빈딘 산업단지)를 위한 취업 박람회를 개최했습니다 **. 사진: 센터 제공.**

하지만 성장과 함께 노동력 부족 현상이 점점 더 두드러지고 있습니다. KURZ Vietnam Co., Ltd., WGR Industries Co., Ltd., 그리고 Elite Star Vietnam Co., Ltd.의 관계자들은 숙련된 생산직 근로자와 실무 경험이 풍부한 기술직 근로자부터 고품질 기술 인력, 관리자, 임원에 이르기까지 모든 분야에서 노동력 부족과 인력 채용의 어려움이 심각하다고 밝혔습니다.

칸빈성을 비롯한 성 전체, 특히 칸빈성에서는 경제활동인구가 인구 구조에서 차지하는 비중이 높지만, 숙련된 노동자의 비율은 여전히 낮습니다. 젊고 숙련된 노동자들 중 일부는 산업이 더 발달한 다른 성이나 도시로 이주하는 경향이 있습니다.

기업과 직업 훈련 및 인력 공급 기관 간의 연계는 여전히 미흡하며, 훈련 및 인력 공급을 위한 체계적인 메커니즘도 아직 구축되지 않았습니다. 베카멕스 VSIP 빈딘 산업단지 내 2차 사업체들은 훈련 및 인력 공급 센터에 완전한 사업 정보를 제공하지 않고 있습니다.

현재의 보상, 복리후생 및 급여 정책은 주요 산업 지역의 정책만큼 매력적이지 않아 근로자 유지에 실패하고 기업의 장기적인 헌신을 유도하지 못하고 있습니다. 지방 경제특구 관리 위원회 관계자들은 국가 관리 기관, 기업, 교육 및 노동 공급 기관 간의 협력이 조속히 활성화되지 않으면 기회를 놓칠 것이라고 판단하고 있습니다.

세 당사자가 같은 방향을 바라볼 때.

워크숍 후, 관계자들은 노동력 부족 문제를 해결하기 위해 기업과 교육기관 간의 정기적인 연계 체계를 구축해야 한다는 데 동의했습니다. 이에 따라 인프라 투자자인 베카멕스 빈딘 주식회사는 중심 역할을 하여 지역 전체를 위한 공동 채용 포털을 구축하고, 기업의 노동 수요를 취합하며, 학교 및 고용센터와 협력하여 맞춤형 교육 프로그램을 운영할 예정입니다.

이번 워크숍은 학교와 기업 간 협력의 새로운 기회를 열어주었으며, 교육의 질 향상과 인재 공급에 기여했습니다. **사진: 주최 측 제공.**

기업들은 미래 인재의 원천으로 학생들을 인식하고, 인턴십과 견습 기회를 조기에 제공하도록 장려되고 있습니다. 꾸이년 공과대학의 팜 반 투옹 교장은 "매년 우리 학교는 전국 각지의 여러 기업에 수천 명의 학생들을 인턴으로 파견하고 있습니다. 기업들이 매력적인 복리후생과 인턴십 후 학생들을 계속 고용할 수 있는 제도를 마련해 주면, 대부분의 학생들이 졸업 후 다시 직장으로 돌아오는 것을 선택합니다."라고 말했습니다.

학교 측은 기업들이 숙련되고 잘 훈련된 직원들을 귀중한 자산으로 여기고, 인력 유지를 위한 적절한 정책을 시행하기를 희망합니다.

중부 베트남 기계공학·건설·농림대학 부교장인 부쑤안 퐁(Vu Xuan Phong) 씨도 같은 의견을 밝히며, "우리 학교는 베카멕스 VSIP 빈딘 산업단지에서 불과 10km밖에 떨어져 있지 않아 연계를 강화하고 학생들이 졸업 후 실습, 인턴십, 취업 기회 확대를 편리하게 할 수 있다는 큰 장점이 있다"고 말했다.

지리적 근접성 덕분에 학교는 기업의 요구 사항을 신속하게 파악하고 실질적인 필요 사항을 업데이트하여 교육 프로그램을 그에 맞게 조정할 수 있습니다.

베카멕스 VSIP 빈딘 산업단지 내 기업들의 인력 공급을 위한 채용 요구사항 및 교육 솔루션 워크숍에서 참가자들이 의견을 교환하고 있다. **(사진 제공: 회사)**

또한, 내무부와 교육 훈련부는 2025년부터 2030년까지의 인적자원개발전략 수립과 관련하여 성 인민위원회에 지속적으로 자문을 제공할 것이며, 직업훈련을 산업단지의 실제 수요와 연계할 것입니다. 고등학생들을 위한 조기 진로지도를 통해 직업훈련과 지역 내 취업을 장려하는 것은 지속가능한 해결책으로 여겨집니다.

내무부는 지방 고용 서비스 센터에 정기적으로 채용 네트워킹 활동, 취업 상담 및 취업 박람회를 개최하고, 훈련 센터가 채용 네트워킹 및 직업 훈련에 참여할 수 있도록 지원하도록 지시합니다.

성 경제특구 관리위원회는 또한 인프라 투자자들에게 근로자 주택, 커뮤니티 센터, 필수 서비스 등과 같은 사회문화 시설에 대한 투자에 관심을 기울여 안정적인 생활 환경을 조성하고, 근로자들이 장기적으로 회사에 기여할 수 있도록 동기를 부여해 줄 것을 요청했습니다.

출처: https://baogialai.com.vn/giai-bai-toan-nhan-luc-cho-khu-cong-nghiep-becamex-vsip-binh-dinh-post569763.html