광응아이성, 고품질 인력에 '목말라'…전문가 조언

nhân lực - Ảnh 1. — 루 테 안(Luu The Anh) 부교수(베트남 국립대학교 하노이 자원환경연구소 소장)는 꽝응아이성 인적 자원 개발을 위한 다양한 해결책을 제시했습니다. - 사진: 트란 마이(TRAN MAI)

10월 25일 오전, 망덴 면회관에서 꽝응아이성 인민위원회는 꽝응아이성 과학 기술, 혁신 및 디지털 전환 분야의 획기적인 해결책에 관한 워크숍을 개최했습니다.

많은 전문가, 과학자, 연구소 및 학교들이 해당 지역의 우수한 인적 자원 부족이라는 현실을 솔직하게 지적해 왔습니다.

꽝응아이성은 우수한 인재에 대한 갈증이 심각합니다.

전문가들에 따르면, 꽝응아이성은 산업 발전, 에너지, 디지털 전환 분야에서 강력한 잠재력을 지니고 있음에도 불구하고, 핵심적인 약점인 인적 자원이 부족하여 진정한 도약을 이루지 못하고 있다.

하노이 소재 베트남 국립대학교 자원환경연구소 소장인 루 테 안 부교수에 따르면, 꽝응아이성은 현재 1,500명 이상의 사람들이 과학기술 연구 개발 분야에 집중적으로 종사하고 있다.

이들 중 박사 학위 소지자는 25명에 불과하고 석사 학위 소지자는 396명입니다. IT 엔지니어의 비율은 1.8%에 그쳐 전국 평균(3.2%)보다 낮고 2030년까지 5%를 달성하려는 목표치에는 한참 못 미칩니다.

"이러한 인력은 여전히 파편화되어 있고 강력한 연구 그룹을 형성하지 못했으며, 성내의 많은 대형 프로젝트는 여전히 다른 지역의 전문가들에게 의존하고 있습니다. 현재 꽝응아이의 산업 단지에는 약 3,200명의 외국인 근로자가 고용되어 있습니다."라고 테 안 씨는 밝혔습니다.

내무부 차장인 보쑤안화 씨는 다낭시(박사 450명 이상과 석사 학위 소지자 수천 명이 연구 활동을 하고 있음)와 비교했을 때 꽝응아이성의 과학 인력 규모는 여전히 매우 미미하다고 말했습니다.

"따라서 재생에너지, 석유화학, 환경산업, 생명공학 등 이 지역의 주요 분야는 여전히 외부 인력에 크게 의존하고 있습니다."라고 호아 씨는 말했다.

전문가들은 노동력 부족 외에도 천연자원과 값싼 노동력을 착취하는 데 기반한 개발 사고방식이 여전히 만연해 있는 것이 더 근본적인 원인이라고 지적합니다.

루 테 안 씨에 따르면, 다양한 수준과 여러 기업, 그리고 사람들 사이에서 과학, 기술, 혁신 및 디지털 전환의 역할에 대한 이해는 "여전히 고르지 못하다"고 합니다. 이는 신기술의 적용이나 비즈니스 모델의 혁신이 진정한 필요성이 아니라, 여전히 유행이나 사후 대응책에 불과하다는 것을 의미합니다.

nhân lực - Ảnh 2. — 산업적 이점이 상당한 꽝응아이성은 우수한 인력을 확보한다면 큰 발전을 이룰 수 있을 것이다. - 사진: 트란 마이

연구기관, 대학, 기업을 연결합니다.

이러한 상황을 고려할 때, 많은 사람들은 꽝응아이성이 과학과 혁신을 성장 동력으로 활용하여 우수한 인적 자원을 개발하기 위한 체계적인 전략을 마련해야 한다고 생각합니다.

테 안 박사에 따르면, 무엇보다 먼저 정치권, 경영진, 재계, 그리고 일반 시민들에게 과학기술의 중요성에 대한 포괄적인 인식을 제고하는 것이 필수적입니다. 동시에, 연구기관, 대학, 그리고 기업 간의 연계를 적극적으로 추진하여 진정한 혁신 생태계를 조성해야 합니다.

"협력 및 상용화 메커니즘의 부족으로 많은 연구 결과가 서류상으로만 남아 있습니다. 꽝응아이성은 기업의 연구 의뢰를 장려하고, 기술 이전 계약에 대한 재정 지원을 제공하며, 기술 이전 사무소를 설립하는 정책을 신속히 시행하여 이러한 아이디어들을 실현해야 합니다."라고 안 씨는 제안했습니다.

보쑤언호아 씨는 국가 관리 관점에서 볼 때, 해당 성(省)은 디지털 인력 200~300명과 태양 에너지 및 산업용 전기 엔지니어 150~200명을 양성하는 것을 목표로 하고 있다고 밝혔습니다. 장학금 수혜자는 해당 성 내 기업에서 최소 3~5년간 근무해야 합니다.

동시에 꽝응아이성은 다낭대학교, 호치민시립대학교, 하노이 국립대학교, 베트남 과학기술원 등 국내 주요 대학들과 연계하여 교육, 연구 및 기술 이전을 위한 산학협력체 설립을 추진할 것입니다.

"외부 인력에 계속 의존해서는 지속 가능한 발전이 불가능합니다. 꽝응아이성은 인재, 지식, 그리고 창의력에 막대한 투자를 해야 합니다. 이것이 바로 획기적인 발전을 위한 토대입니다."라고 호아 씨는 강조했습니다.

트란 마이

출처: https://tuoitre.vn/quang-ngai-khat-nhan-luc-chat-luong-cao-chuyen-gia-hien-ke-20251025154407243.htm