5/9 deelnemers die de 11e Luong Van Can Talent Award winnen zijn vrouwen

De laatste ronde van de 11e Luong Van Can Talent Award werd afgesloten met 9 geëerde jonge gezichten (waaronder 5 vrouwelijke kandidaten), evenals creatieve, duurzame en maatschappelijk verantwoorde startupprojecten.

Op de ochtend van 18 november hield het organisatiecomité van de 11e Luong Van Can-talentenjacht een ceremonie om de beste deelnemers van het seizoen te eren en belonen. Tegelijkertijd werd het 12e seizoen gelanceerd.

De vertegenwoordiger van het organiserend comité zei dat het 11e examenseizoen, dat in 2023 begint, meer dan 2.000 studenten van 17 universiteiten heeft aangetrokken die zich hebben ingeschreven.

Na de selectie gingen 20 kandidaten door naar de finaleronde en namen deel aan een intensief trainingsprogramma, met 47 vakken in drie kernmodules gebaseerd op de filosofie van de heer Luong Van Can: Handel, Moraliteit en Talent.

Kandidaten krijgen de kans om basiskennis op het gebied van zakendoen, ethiek en management op te doen en worden begeleid door meer dan 30 ondernemers en deskundigen om praktische kennis over bedrijfsmanagement te ontwikkelen.

Tegelijkertijd namen de deelnemers ook deel aan vele zinvolle gemeenschapsprojecten, zoals: Journey to adulthood at the age of 18 - een programma gericht op loopbaanbegeleiding en levensvaardigheden voor middelbare scholieren; DNA - Unlock Yourself - het ontdekken van je persoonlijkheid en persoonlijke vaardigheden met behulp van de DISC-tool, waarmee jongeren zichzelf beter leren begrijpen en zich in de juiste richting kunnen ontwikkelen...

Ter afsluiting van het trainingsprogramma namen de kandidaten deel aan inspirerende toespraken over ondernemerschap en de weg naar rijkdom. Dit was tevens een belangrijk hoogtepunt om hen te helpen de geest van eerlijk zakendoen te ontwikkelen, gericht op het dienen van de gemeenschap, in lijn met de bedrijfsfilosofie van de heer Luong Van Can.

Na de finaleronde ontvingen 9 deelnemers de 11e Luong Van Can Talent Award voor hun uitzonderlijke projecten, zoals: Ni Clothes - een gepersonaliseerd modenetwerk voor jongeren, dat helpt om voorraad- en textielverspilling in de mode-industrie te verminderen; Actieve kool van Midori-pindadoppen; From Content to Creator - een strategie om bedrijven te helpen klanten te bereiken via korte video's, waarmee een digitaal creatief ecosysteem wordt opgebouwd; Origin of Love - een humaan economisch model, dat productie en liefdadigheid combineert en positieve levenswaarden verspreidt...

De Luong Van Can Talent Award is een initiatief van Saigon Entrepreneur Magazine. Het is een platform om een ​​generatie jonge, potentiële ondernemers te vinden met kwaliteiten, vaardigheden en bedrijfsethiek die hen helpen om snel de ondernemersgeest te ontwikkelen die past bij de filosofie van de heer Luong Van Can.

De voorronde van de 12e Luong Van Can Award begint officieel van november 2025 tot januari 2026.

Bron: https://phunuvietnam.vn/giai-thuong-tai-nang-luong-van-can-lan-thu-11-vinh-danh-9-thi-sinh-20251118130632138.htm