
Cau Giay Ward is een centraal gebied met een snelle verstedelijking, met veel bedrijven, scholen, onderzoeksinstituten en hightechzones. Momenteel telt de Ward Union 181 grassroots-vakbonden met meer dan 12.000 leden.
Op basis van de praktische vereisten kwam het congres tot de algemene doelstelling van "het innoveren van de inhoud en methoden van vakbondsactiviteiten om te voldoen aan de vereisten in de nieuwe situatie; het goed vervullen van de rol van vertegenwoordiging, zorg voor en bescherming van de legitieme en wettelijke rechten en belangen van vakbondsleden en werknemers; het opbouwen van een sterke vakbondsorganisatie, en het bijdragen aan de opbouw van een beschaafde en moderne wijk Cau Giay".
Daarnaast keurde het congres 9 doelstellingen, 6 taken en 3 doorbraken goed voor de termijn 2025-2030, waarbij de nadruk lag op het samenstellen van een team van vakbondsfunctionarissen, het toepassen van digitale technologie , het bevorderen van dialoog, collectieve onderhandelingen en het ontwikkelen van vakbondsleden.

Le Dinh Hung, permanent vicevoorzitter van de vakbondsfederatie van de stad Hanoi, stelde tijdens het congres voor dat het uitvoerend comité van de vakbonden van de wijk na het congres proactief operationele regelgeving zou ontwikkelen, taken zou toewijzen en een actieprogramma zou implementeren om de congresresolutie voor de termijn 2025-2030 ten uitvoer te leggen in overeenstemming met de lokale omstandigheden.
Tijdens het implementatieproces richtte de Ward Union zich op het vernieuwen van de inhoud en de werkwijze om deze aan te laten sluiten bij het nieuwe organisatiemodel. Daarbij bleef de vakbond haar rol als meest vertrouwde vertegenwoordiger van vakbondsleden en -werknemers nadrukkelijk promoten.
Daarnaast bevordert de Ward Union op inhoudelijke wijze de dialoog en collectieve onderhandelingen, waarbij de nadruk ligt op kwesties als werkgelegenheid, lonen en veiligheid en hygiëne op de werkplek.

De Ward Union implementeert met name proactief digitale transformatie in vakbondsactiviteiten; ze begrijpt snel de gedachten en wensen van vakbondsleden, versterkt de sociale consensus, adviseert partijcomités en autoriteiten over het oplossen van problemen en handhaaft de stabiliteit op lokaal niveau.
"Vakbondsfunctionarissen moeten in staat zijn de massa te mobiliseren, enthousiasme en een grote verantwoordelijkheid voor hun werk hebben, en standvastig zijn in het licht van alle moeilijkheden en uitdagingen. Dit is een van de kernpunten van de doorbraak die het congres heeft voorgesteld", benadrukte de heer Le Dinh Hung.

Tijdens het congres werd de eerste termijn van de Ward Trade Union (2025-2030) voorgesteld, bestaande uit 15 leden. Van hen werd de heer Lam Van Thao benoemd tot voorzitter van de Cau Giay Ward Trade Union.
Bron: https://hanoimoi.vn/chuyen-nghiep-hoa-doi-ngu-can-bo-cong-doan-cau-giay-720409.html
Reactie (0)