Vietnamese zakenlieden voor nieuwe kansen

De Vietnamese Ondernemersdag van dit jaar, op 13 oktober, vindt plaats in een bijzondere context. Ons land heeft zojuist de administratieve grenzen vastgelegd en het politieke apparaat gestroomlijnd; de lokale overheid met twee niveaus heeft, na meer dan drie maanden operationeel te zijn geweest, een nieuwe wind laten waaien in het management en de bedrijfsvoering. In die context wordt van het Vietnamese bedrijfsleven verwacht dat het niet alleen een eenvoudige productie- en zakenkracht zal zijn, maar ook zal bijdragen aan het creëren van nieuwe waarden, een dynamische factor die groei bevordert en zo de internationale positie van Vietnam in het tijdperk van globalisering zal versterken.

De afgelopen twee jaar hebben onze partij en staat veel baanbrekende institutionele beleidsmaatregelen en richtlijnen uitgevaardigd om een ​​gunstig, veilig en transparant ontwikkelingsklimaat voor bedrijven en ondernemers te creëren. Resolutie nr. 41-NQ/TW van 10 oktober 2023 van het Politbureau "over het opbouwen en bevorderen van de rol van Vietnamese ondernemers in het nieuwe tijdperk" (Resolutie nr. 41-NQ/TW) vereist voor het eerst de ontwikkeling van een nationale strategie voor ondernemers. Resolutie nr. 57-NQ/TW van 22 december 2024 van het Politbureau "over doorbraken in wetenschap, technologie, innovatie en nationale digitale transformatie" (Resolutie nr. 57-NQ/TW) heeft een sandboxmechanisme* voor innovatie opgezet, waarbij bedrijven worden aangemerkt als het centrum van de digitale economie. Resolutie nr. 59-NQ/TW, gedateerd 24 januari 2025, van het Politbureau "over internationale integratie in de nieuwe situatie" (Resolutie nr. 59-NQ/TW) benadrukt de noodzaak om proactief te integreren, markten te diversifiëren, bedrijven te ondersteunen bij handelsverdediging en internationale geschillen op te lossen. In het bijzonder heeft Resolutie nr. 68-NQ/TW, gedateerd 4 mei 2025, van het Politbureau "over particuliere economische ontwikkeling" (Resolutie nr. 68-NQ/TW) ongekende specifieke institutionele toezeggingen gedaan, zoals: volledige bescherming van eigendomsrechten, vrijheid van ondernemen, het beginsel van geen retroactieve benadeling; een einde maken aan de situatie van overlappende inspecties en onderzoeken, en bedrijven die zich aan de regels houden vrijstellen van inspecties; uitbreiding van krediet op basis van immateriële activa en bedrijfsgegevens... Dit zijn substantiële en krachtige stappen in het denken en handelen van de Partij ten aanzien van de ontwikkeling van het bedrijfsleven en de particuliere economie - de belangrijkste drijvende kracht van de nationale economie.

Om de resoluties van het Politbureau snel in de praktijk te brengen, vaardigde de regering op 16 mei 2025 Resolutie nr. 138/NQ-CP uit, waarin het actieplan van de regering ter uitvoering van Resolutie nr. 68-NQ/TW van het Politbureau werd afgekondigd; Resolutie 153/NQ-CP van 31 mei 2025, waarin het actieprogramma van de regering ter uitvoering van Resolutie nr. 59-NQ/TW van het Politbureau werd afgekondigd. Op 19 februari 2025 nam de Nationale Vergadering ook Resolutie nr. 193/2025/QH15 aan "over het testen van een aantal speciale mechanismen en beleidsmaatregelen om doorbraken te creëren in wetenschap , technologie, innovatie en nationale digitale transformatie", waaronder het testen van specifieke mechanismen om innovatie te bevorderen, sandboxes te legaliseren en durfkapitaalinvesteringen aan te moedigen. Aldus is in feite een nieuwe, complete en alomvattende institutionele entiteit gevormd die de groei van het Vietnamese bedrijfsleven in de nieuwe ontwikkelingsfase bevordert.

Allereerst zal het ondernemingsklimaat steeds veiliger en transparanter worden wanneer de principes van bescherming van eigendomsrechten, vrijheid van ondernemen en eerlijke concurrentie worden bevestigd. Ondernemers kunnen gerust zijn bij langetermijninvesteringen en juridische risico's minimaliseren. Het schrappen van veel administratieve procedures en overlappende inspecties en controles helpt middelen vrij te maken, kosten te besparen en ondernemerschap te stimuleren. Nieuw fiscaal en financieel beleid schept vertrouwen bij ondernemers, met name jonge ondernemers, die durven te innoveren en doorbreken in investeringen in productie en bedrijfsontwikkeling. Sandboxes en innovatieondersteuningsmechanismen creëren kansen voor ondernemers om te experimenteren met nieuwe bedrijfsmodellen, die direct verband houden met geavanceerde technologie en de digitale economie . Met name door de proactieve inzet van de Partij en de Staat voor internationale integratie hebben Vietnamese ondernemers meer ruimte om zich te ontwikkelen en worden ze ook door de Partij en de Staat ondersteund om hun belangen op de wereldmarkt te beschermen.

Om echter met voldoende hart, visie, intelligentie en geloofwaardigheid internationaal te kunnen opereren, moet het bedrijfsleven in ons land snel de bestaande en nog steeds bestaande beperkingen en uitdagingen overwinnen. Deze zijn: de meeste bedrijven zijn kleinschalig en voldoen niet aan de ontwikkelingsvereisten van het nieuwe tijdperk; het concurrentievermogen en de operationele efficiëntie zijn nog steeds beperkt; de bedrijfscapaciteit en managementvaardigheden zijn nog steeds zwak; het aantal grootschalige bedrijven dat in staat is om toeleveringsketens te leiden, is nog steeds klein; de connectiviteit en samenwerking zijn nog steeds zwak; het vermogen om te profiteren van kansen die voortvloeien uit internationale integratie en de Vierde Industriële Revolutie is niet goed; een aantal ondernemers heeft een gebrek aan ethiek, bedrijfscultuur, bewustzijn van naleving van wetten en maatschappelijke verantwoordelijkheid, wat het maatschappelijk vertrouwen schaadt.

Om deze beperkingen en uitdagingen snel te overwinnen, naast de specifieke eisen en wensen van het bedrijfsleven, is het van belang dat de partijcomités en -autoriteiten op alle niveaus na de fusie de richtlijnen en het beleid van de partij en de staat serieus implementeren met betrekking tot het opbouwen en bevorderen van de rol van het Vietnamese bedrijfsleven in de nieuwe periode en de ontwikkeling van de particuliere economie. De toezeggingen van de partij en de staat moeten snel worden omgezet in concrete acties en de situatie van "warm boven, koud onder" moet worden vermeden. Er moet een effectief controlemechanisme komen om administratieve procedures te versoepelen, het post-auditprincipe te implementeren en eerlijkheid in het investerings- en ondernemingsklimaat te waarborgen, waarbij de nadruk ligt op het bevorderen van ethiek, bedrijfscultuur, bewustzijn van naleving van de wet en maatschappelijk verantwoord ondernemen bij ondernemers en bedrijven. Lokale overheden op twee niveaus moeten bedrijfsontwikkeling beschouwen als een maatstaf voor de effectiviteit van het bestuur, waarbij de tevredenheid van ondernemers als criterium wordt genomen voor de evaluatie van de effectiviteit en efficiëntie van de bedrijfsvoering. Het is noodzakelijk om trainingsprogramma's over modern management, internationaal risicomanagement en digitale transformatie krachtiger te implementeren; ondernemers aan te moedigen merken op te bouwen en hun positie in de wereldwijde waardeketen geleidelijk te verbeteren. Tegelijkertijd is het tijdig prijzen en eren van uitzonderlijke ondernemers ook een manier om de bedrijfsmentaliteit aan te moedigen en een gezonde ondernemerscultuur in de samenleving te verspreiden.

Met een gestroomlijnd overheidsapparaat, open ontwikkelingsruimte en bovenal de baanbrekende en open beleidslijnen van Partij en Staat, beschikken Vietnamese ondernemers over vele mogelijkheden om door te breken en de wereld te bereiken. Meer dan ooit worden de wens om zichzelf en het land te verrijken, en de geest van creatieve toewijding, de drijvende kracht achter de Vietnamese zakenwereld om vooruit te komen en bij te dragen aan de macht en welvaart van ons land in het tijdperk van nationale ontwikkeling.

NGUYEN ZOON

---------------------------

* Het "sandbox-mechanisme" in het bedrijfsleven, de wetenschap, technologie en innovatie kan worden opgevat als een gecontroleerd testkader. Organisaties en bedrijven mogen nieuwe technologieën, producten, diensten en bedrijfsmodellen testen in een omgeving die beperkt is in omvang en tijd, met risicobewaking en -aanpassingsmaatregelen, voordat ze officieel worden gerepliceerd en op de markt worden gebracht.

Bron: https://baocantho.com.vn/doanh-nhan-viet-nam-truoc-van-hoi-moi-a192205.html