Textielarbeiders het zwaarst getroffen door ontslaggolf

In de eerste vijf maanden van 2023 hebben 70.000 textiel- en kledingarbeiders landelijk hun baan opgezegd en verloren, en 66.600 mensen zagen hun werkuren verkorten.

Minister van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken Dao Ngoc Dung deed voorafgaand aan de vraag-en-antwoordsessie op de 5e bijeenkomst verslag van de situatie en zei dat het aantal werknemers in de getroffen ondernemingen in de eerste helft van 2023 bijna 510.000 bedraagt.

Het aantal mensen dat ontslag nam of hun baan verloor, bedroeg 280.000; het hoogste aantal was in de textiel- en kledingindustrie, gevolgd door de leer- en schoenenindustrie (31.600 personen) en de productie van elektronische componenten en producten (45.000 personen). De plaatsen met het grootste banenverlies waren industrieterreinen en grote economische zones zoals Binh Duong, Dong Nai, Ho Chi Minhstad, Bac Giang , Bac Ninh, Hai Duong en Hanoi.

De textiel- en kledingsector is ook de sector met de grootste vermindering van het aantal werkuren, gevolgd door de leer- en schoenensector (66.000), de productie van elektronische componenten en producten (24.800 personen), de verwerking van zeevruchten (bijna 6.000) en de houtverwerking (5.400).

Het aantal werknemers dat is geschorst of onbetaald verlof heeft, bedraagt 17.000. De textielindustrie staat nog steeds aan kop met bijna 5.000 werknemers.

Meer dan 8600 bedrijven moesten hun personeelsbestand ontmantelen, waarvan 27% buitenlandse directe investeringen betrof; 72% niet-overheidsbedrijven. De zwaarst getroffen regio was de zuidoostelijke regio, goed voor bijna tweederde van de werkgelegenheid; 12% van de bedrijven bevond zich in de Rode Rivierdelta. Volgens de statistieken vormden ongeschoolde werknemers die werden ontslagen of hun baan verloren, het grootste deel, namelijk 68%.

Werknemers werken bij een kledingbedrijf in het Tan Do-industriepark in Long An. Foto: Quynh Tran — Werknemers werken in een kledingbedrijf in het Tan Do-industriepark in Long An . Foto: *Quynh Tran*

Volgens minister Dao Ngoc Dung vonden de massaontslagen plaats als gevolg van een gebrek aan bestellingen bij bedrijven, economische moeilijkheden in de landen, hoge inflatie en een krap monetair beleid, wat leidde tot een daling van de koopkracht, met name de vraag naar modeartikelen zoals kleding, schoenen en persoonlijke elektronica. Veel bedrijven hebben een grote voorraad die niet geëxporteerd kan worden, terwijl er geen nieuwe bestellingen binnenkomen.

Het Ministerie van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken heeft veel beleidsmaatregelen geïmplementeerd om nabestaanden en mensen die minder uren moeten werken te ondersteunen. Voorbeelden zijn gratis loopbaanbegeleiding en doorverwijzingen, ondersteuning bij beroepsopleidingen, voorkeurskrediet, behoud en uitbreiding van werkgelegenheid via het Nationaal Werkgelegenheidsfonds en een beleid om de bijdragen aan het pensioen- en overlijdensfonds tijdelijk op te schorten.

Het ministerie zal de komende tijd het systeem van beleid en wetgeving voltooien om arbeidsmarktfactoren synchroon te ontwikkelen en duurzame banencreatie en effectief arbeidsgebruik te bevorderen door middel van kredietbeleid ter ondersteuning van banencreatie en arbeidsmarktparticipatie.

Het ministerie heeft daarnaast instanties aangesteld die de vraag naar arbeid beter moeten voorspellen en de beroepsopleiding van bedrijven moeten verbeteren, investeringen moeten aantrekken, bedrijven moeten ondersteunen bij het herstel en de ontwikkeling van hun productie en bedrijf, toegang moeten krijgen tot markten, nieuwe orders moeten zoeken en productiekosten moeten verlagen.

Minister van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken Dao Ngoc Dung. Foto: Giang Huy — Minister van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken Dao Ngoc Dung. Foto: *Giang Huy*

Wijzigingen in het werkloosheidsverzekeringsbeleid

Volgens het rapport van de Vietnamese Sociale Zekerheid (VSS) bedroeg het aantal mensen dat in 2022 een eenmalige socialezekerheidsuitkering ontving 997.470 (een stijging van meer dan 3% ten opzichte van 2021). In de periode 2016-2022 hebben socialezekerheidsinstanties in provincies en steden eenmalige socialezekerheidsuitkeringen afgehandeld voor ongeveer 4,84 miljoen mensen, waarvan 1,24 miljoen mensen hun socialezekerheidsuitkeringen weer moesten betalen.

Vakbondsleiders zijn van mening dat de meeste werknemers niet kunnen sparen, waardoor ze bij baanverlies met enorme financiële problemen worden geconfronteerd. De meeste jonge werknemers maken zich meer zorgen over hun directe behoeften dan over de noodzaak van een pensioen als ze met pensioen gaan.

Bovendien kampen de productie- en bedrijfssituatie van bedrijven met moeilijkheden; veel bedrijven zijn al gesloten. De situatie van onderwerk, werkloosheid en baanverlies heeft het aantal mensen dat een eenmalige sociale uitkering ontvangt, doen toenemen. Werkloosheidsverzekeringen missen aansluiting en ondersteuning.

Minister Dao Ngoc Dung zei dat het ministerie het beleid inzake werkloosheidsverzekeringen zal onderzoeken en aanpassen en de effectiviteit van het beleid inzake leningondersteuning van de Sociale Beleidsbank zal bevorderen. De autoriteiten zullen ook wetten verspreiden om het bewustzijn te vergroten over de betekenis en het belang van het opbouwen van pensioenbijdragen en om het vertrouwen van mensen in het socialezekerheidsstelsel te versterken.

De vraag- en antwoordsessie tijdens de 5e bijeenkomst begon op de ochtend van 6 juni en duurde 2,5 dag. De sessie bestond uit vier groepen onderwerpen. De eerste groep onderwerpen werd beantwoord door minister van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken Dao Ngoc Dung. De onderwerpen omvatten oplossingen voor de ontwikkeling van hoogwaardig personeel om te voldoen aan de ontwikkelingsbehoeften van de industrie en sector; planning en herstructurering van de opleidingskwaliteit van beroepsopleidingsinstellingen; de werkgelegenheidsstatus en oplossingen om belemmeringen bij het creëren van banen voor werknemers weg te nemen.

Minister Dung informeerde ook over oplossingen om beperkingen op het gebied van sociale verzekeringen te overwinnen (bedrijven die betalingen ontduiken, zich toe-eigenen, socialeverzekeringsgeld verschuldigd zijn, collusie, vervalsing van uitkeringsgegevens, onjuiste uitbetaling van uitkeringen); beheer van het Sociale Verzekeringsfonds; oplossingen om de toenemende trend van werknemers die in één keer hun sociale verzekering opzeggen, aan te pakken.

Vicepremier Tran Hong Ha, ministers van Financiën, Planning en Investeringen, Onderwijs en Opleiding, en Binnenlandse Zaken beantwoordden vragen.

Zoon Ha

Bronlink