Het opbouwen van de Vietnamese arbeidersklasse in de periode van bevordering van de industrialisatie en modernisering van het land

(Baothanhhoa.vn) - Ter uitvoering van Resolutie nr. 20-NQ/TW van 28 januari 2008 van het Centraal Comité van de Partij (10e termijn) over "Het verder opbouwen van de Vietnamese arbeidersklasse in de periode van versnellende industrialisatie en modernisering van het land", hebben partijcomités, autoriteiten en vakbondsorganisaties van provinciaal tot lokaal niveau de afgelopen jaren serieus werk gemaakt van het opzetten van studieorganisaties, het opstellen van actieprogramma's en implementatieplannen voor elke fase van de termijn, het concretiseren van de implementatie voor elk jaar en het behalen van uitstekende resultaten.

Werknemers van May Man Seon Global Co., Ltd. (Vinh Loc) tijdens een productiedienst.

Onmiddellijk nadat het Centraal Comité van de Partij Resolutie nr. 20-NQ/TW had uitgevaardigd, adviseerden de vakbonden van Thanh Hoa op alle niveaus, met grote verantwoordelijkheid, proactief en actief het Partijcomité over leiderschap en implementatie van het actieprogramma. Ze bevorderden de coördinatie met autoriteiten op alle niveaus en functionele afdelingen en ontwikkelden onmiddellijk een plan voor een drastische, wetenschappelijke, synchrone en uniforme implementatie in het hele systeem. Dienovereenkomstig adviseerden de vakbonden op alle niveaus het Partijcomité op hetzelfde niveau en werkten ze samen met agentschappen, eenheden en bedrijven om propaganda te organiseren en de resoluties, het beleid en de wetten van de Partij volledig te verspreiden. Ze koppelden de propaganda van Resolutie nr. 20-NQ/TW aan Resolutie nr. 02-NQ/TW van het Politbureau over "Innovatie van de organisatie en werking van de Vietnamese Vakbond in de nieuwe situatie". propaganda maken voor het beleid inzake de opbouw van de Vietnamese arbeidersklasse in de geest van de resolutie van het 13e Nationale Partijcongres... De Provinciale Federatie van Arbeid bouwt een kernmacht op om te vechten tegen slechte, giftige informatie, verkeerde en vijandige opvattingen, de ideologische basis van de partij te beschermen, regelmatige activiteiten te onderhouden, actief deel te nemen aan interacties, communicatieactiviteiten te bevorderen om het imago van goede mensen, goede daden en activiteiten van vakbonden op alle niveaus te bevorderen, om slechte, giftige informatie en verdraaiingen tegen de partij, de staat en vakbondsorganisaties tegen te gaan. Het begrijpen van de gedachten, aspiraties en publieke opinie van vakbondsleden, werknemers, ambtenaren en arbeiders (CNVCLĐ) staat regelmatig centraal, gezien dit een belangrijke taak is in vakbondspropagandawerk.

De inhoud en vorm van propaganda zijn geïnnoveerd in een praktische, specifieke richting, dicht bij werknemers en vakbondsorganisaties, met een focus op het basisniveau, met speciale aandacht voor propaganda gericht op werknemers in industrieparken en clusters, waarbij veel nieuwe modellen en creatieve methoden worden toegepast. Dit bevordert de brede toepassing van digitale technologie , internet, sociale netwerken en massamedia om de effectiviteit van propaganda te verbeteren. Als resultaat hiervan organiseerden vakbonden op alle niveaus 19.886 propagandasessies voor 1.656.174 mensen en verspreidden ze bijna 300.000 folders, brochures en handboeken over juridische kennis onder vakbondsleden en werknemers.

Om het opleidingsniveau, de professionele vaardigheden en de arbeidsproductiviteit van werknemers te verbeteren, besteden vakbonden op alle niveaus aandacht aan professionals en werkgevers en stellen zij proactief voor om voorwaarden te creëren voor een redelijke indeling, toewijzing en toewijzing van werk, regels toe te passen op studieprogramma's, voorwaarden te creëren voor werknemers om deel te nemen aan kortetermijn- en langetermijnopleidingsprogramma's; trainingen, politieke training, juridische kennis, professionele expertise, vreemde talen, informatietechnologie; wedstrijden te organiseren voor het bijspijkeren van vaardigheden, wedstrijden voor geschoolde werknemers... Van 2008 tot heden hebben 338.450 vakbondsleden en werknemers gestudeerd om hun opleidingsniveau en professionele vaardigheden te verbeteren.

Bij het zorgen voor, beschermen van de legitieme en wettelijke rechten en belangen en het verbeteren van het materiële en spirituele leven van vakbondsleden en werknemers, heeft de vakbond Thanh Hoa vele innovatieve en creatieve oplossingen en methoden gebruikt. De vakbond heeft proactief samengewerkt met de provinciale sociale verzekeringen en functionele afdelingen om 105 gevallen van openstaande sociale verzekeringsschulden van bedrijfseigenaren, agentschappen en eenheden voor te stellen en op te lossen; tientallen miljarden VND geïnd voor het socialeverzekeringsfonds. Vakbonden op alle niveaus hebben gezorgd voor meer dan 1,2 miljoen vakbondsleden en werknemers, met een totale waarde van meer dan VND 921 miljard; en de reparatie en renovatie van 1.596 "vakbondshuizen" ondersteund met een totaalbedrag van VND 58.607 miljard. In het kader van het programma "Welzijn voor vakbondsleden en werknemers" ondertekenden vakbonden op alle niveaus 343 samenwerkingsovereenkomsten met partners om diensten en productincentives te bieden aan meer dan 420.000 vakbondsleden, met een totaalbedrag van meer dan VND 35 miljard.

De programma's en wedstrijden die door de Vietnamese Algemene Arbeidsfederatie en de provincie zijn gelanceerd, hebben vele uitstekende resultaten opgeleverd. Met name het programma "75.000 initiatieven, moeilijkheden overwinnen, ontwikkeling" van de vakbond Thanh Hoa stond op de tweede plaats in het land, met 30.257 geregistreerde initiatieven; het programma "1 miljoen initiatieven - inspanningen om moeilijkheden te overwinnen, creativiteit, vastberadenheid om de COVID-19-pandemie te verslaan" stond aan het einde van fase 1 op de eerste plaats in het land, met meer dan 170.234 geregistreerde initiatieven; fase 2 (tot 30 juli 2023) is ook de leidende eenheid in het land, met 463.092 deelnemende initiatieven... Door middel van emulatiebewegingen zijn 91.178 initiatieven en thema's toegepast op werk en productie, wat miljarden VND aan winst heeft opgeleverd.

Het praktische werk van vakbonden op alle niveaus heeft de arbeidersklasse geholpen om de betrokkenheid van de partij, de vakbondsorganisatie en de hele samenleving bij de arbeidersklasse duidelijker te voelen. Daardoor voelen vakbondsleden en arbeiders de rol en positie van de vakbondsorganisatie beter aan en voelen ze zich meer verbonden met hun organisatie.

Artikel en foto's: Thanh Hue

Bron: https://baothanhhoa.vn/xay-dung-giai-cap-cong-nhan-viet-nam-thoi-ky-day-manh-cnh-hdh-dat-nuoc-245250.htm