Den 14. nasjonale partikongressen skal etter planen åpne 19. januar.

Den 14. nasjonale partikongressen skal etter planen avholdes over 7 dager, fra 19. januar 2026 til 25. januar 2026, og vil diskutere og godkjenne dokumenter, inkludert 4 rapporter.

Den sentrale kommisjonen for propaganda og massemobilisering har nettopp utstedt instruksjon nr. 31-HD/BTGDVTW om formidling av resultatene fra den 13. konferansen til den 13. sentralkomiteen for partiet.

I henhold til innholdet i instruks nr. 31 forventes den 14. nasjonale partikongressen å finne sted over en periode på 7 dager, fra 19. januar 2026 til 25. januar 2026. Kongressen vil diskutere og godkjenne dokumenter, inkludert 4 rapporter: Politisk rapport; Sammendragsrapport om en rekke teoretiske og praktiske spørsmål om den sosialistisk orienterte renoveringsprosessen de siste 40 årene i Vietnam; Sammendragsrapport om 15 år med implementering av particharteret; Gjennomgangsrapport om ledelsen og retningen til den 13. sentralkomiteen i partiet.

Kongressen diskuterte og godkjente rapporten om personalarbeidet til den 14. sentralkomiteen i partiet, og gjennomførte valgprosessen for den 14. sentralkomiteen i henhold til valgreglementet på den 14. partikongressen.

Angående arbeidsreglementet og valgreglementet på den 14. nasjonalkongressen, bestemte partiets sentralkomité at kunngjøringen og god implementering av arbeidsreglementet og valgreglementet på partiets 14. nasjonalkongress er en svært viktig oppgave, som bidrar til å sikre kongressens suksess.

Sentralkomiteen har gjennomgått, diskutert og kommentert utkastet til arbeidsreglement og utkastet til valgreglement på denne kongressen, og har sikret korrekt implementering av particharteret, prinsippene, forskriftene og reglene til partiets sentralkomité; både arvet og innoverte i samsvar med innovasjonen i partiets ledelse og styringsmetoder og -praksis; og proaktivt forebygget og resolutt bekjempet, oppdaget, stoppet og strengt håndtert negative handlinger og urettmessige handlinger som kan oppstå.

Arbeidsreglementet for den 14. kongressen består av 6 kapitler og 16 artikler; det arver innholdet som er fastsatt i 16 artikler i arbeidsreglementet for den 13. kongressen. Samtidig er noe av innholdet supplert, endret og omredigert for å tilpasses virkeligheten.

Valgreglementet på den 14. kongressen består av 5 kapitler og 24 artikler (i likhet med valgreglementet på den 13. kongressen), der hele innholdet i 18 artikler er arvet, og noe av innholdet i 6 artikler fra valgreglementet på den 13. kongressen er supplert og endret. Partiets sentralkomité ga politbyrået i oppgave å fortsette å studere, absorbere og perfeksjonere utkastene basert på resultatene av sentralkomiteens diskusjoner, som skulle legges frem for den 14. kongressen til behandling og avgjørelse.

Partiets sentralkomité vurderte at utkastene til dokumenter fra den 14. nasjonalkongressen hadde blitt nøye og omhyggelig utarbeidet, oppdatert, revidert og supplert mange ganger, spesielt innholdet som ble enstemmig godkjent på den 11. og 12. sentralkonferansen.

GeneralsekretærTo Lam holder åpningstalen på den 13. konferansen til den 13. sentralkomiteen i partiet. (Foto: Thong Nhat/VNA)

Strukturen og innholdet i utkastene til dokumentene som ble sendt inn til den 14. nasjonale partikongressen har mange nyskapninger, som demonstrerer ånden av å se rett på sannheten, objektivt vurdere situasjonen, og på dette grunnlaget foreslå et system med veiledende synspunkter, nasjonale utviklingsmål, retningslinjer, nøkkeloppgaver og banebrytende løsninger for rask og bærekraftig utvikling av landet, noe som demonstrerer hele nasjonens sterke ambisjoner i den nye utviklingsæraen.

Angående Kongressens personalarbeid, i henhold til instruksjon nr. 31, basert på resultatene av personalinnføringer fra partikomiteer og organisasjoner på alle nivåer og meninger om vurdering, undersøkelse, gjennomgang og ytterligere konklusjoner fra kompetente etater, diskuterte politbyrået, evaluerte grundig, ble enige om listen og fortsatte med å stemme over personalinnføringer i henhold til forskriftene.

Politbyrået gjennomførte også en avstemning for å nominere personell til den 14. sentrale inspeksjonskommisjonen (gjenvalg og første deltakelse).

Politbyrået rapporterte til sentralkomiteen for kommentarer til rapporten om resultatene og planen for å introdusere personell som skal delta i den 14. sentrale eksekutivkomiteen og den 14. sentrale inspeksjonskomiteen, og gjennomførte en avstemning for å introdusere personell til den 14. sentrale eksekutivkomiteen og den 14. sentrale inspeksjonskomiteen i henhold til forskriftene.

Dette er en «særlig viktig» og «nøkkeloppgave», den avgjørende faktoren for at den 14. nasjonale partikongressen skulle lykkes og landets utvikling i den kommende perioden.

Personalforberedelsesarbeidet må være basert på standarder, betingelser, struktur og mengde i henhold til retningslinjene for personalarbeidet for den 14. nasjonalkongressen og tilhørende forskrifter; det skal sikres regelmessig og direkte ledelse av partiets sentralkomité, politbyrået, sekretariatet, personalunderkomiteen og generalsekretæren, lederen av personalunderkomiteen for partiets 14. nasjonalkongress.

Samtidig, knytt tett bånd til planen om å tildele, organisere og introdusere personell til å ta på seg lederstillinger i sentrale parti- og statlige etater for perioden 2026–2031, Vietnams fedrelandsfront, sosiopolitiske organisasjoner og lokaliteter for den kommende perioden.

Instruks nr. 31-HD/BTGDVTW slår også tydelig fast at organisasjonen skal formidle innholdet fra den 13. konferansen i den 13. sentralkomiteen til partikomiteer på alle nivåer, partiorganisasjoner, etater, enheter, kadrer og partimedlemmer i hele det politiske systemet.

Instruks nr. 31-HD/BTGDVTW fokuserer på fire innholdsområder som den sentrale eksekutivkomiteen er svært enig i, spesielt forberedelsene til organiseringen av den 14. nasjonale partikongressen.

Propaganda i aviser, elektroniske informasjonsportaler/-sider for avdelinger, departementer, kommuner, etater, organisasjoner og på digitale plattformer, internett, sosiale nettverk (Facebook, Zalo, Youtube...); gjennom interne nyhetsbrev, dokumenter, publikasjoner med rikt og lettfattelig innhold, rettet mot mange målgrupper.

(TTXVN/Vietnam+)

Kilde: https://www.vietnamplus.vn/dai-hoi-xiv-cua-dang-du-kien-khai-mac-ngay-191-post1072429.vnp