FPT Software vant jobbskapingsprisen på ESG Business Awards 2024

FPT Software har for tiden en global arbeidsstyrke på over 30 000 ansatte, tilstede i 30 land og territorier. I 2023 rekrutterte FPT Software mer enn 12 000 nye ansatte, og opprettholdt en årlig vekstrate på omtrent 25 %. Denne stabile veksten bidrar betydelig til FPT Groups mål om å rekruttere én million IT-fagfolk innen 2035.

I sin reise mot å utvide sitt globale marked og kundenettverk, samt forbedre sine teknologiske muligheter, skaper FPT Software kontinuerlig jobbmuligheter av høy kvalitet, slik at ansatte kan delta i komplekse prosjekter med ledende globale selskaper, spesielt innen etterspurte områder som bilindustri, skytjenester, kunstig intelligens (KI) og halvledere. Som et resultat er mange internasjonale jobbmuligheter åpne for vietnamesisk personell, med over 3000 ansatte som for tiden jobber ved utenlandske filialer.

I tillegg fremmer selskapet rekruttering av internasjonale talenter, med 3500 ansatte fra 75 nasjonaliteter. Ved FPT Softwares kontorer over hele verden utgjør lokale ansatte i gjennomsnitt 13 % av arbeidsstyrken, med en andel lokale ansatte på 85 % på det europeiske kontoret og henholdsvis 64 % og 30 % i Amerika og Japan.

ESG Business Awards 2024 bekreftet FPT Softwares innsats for å fremme mangfold og inkludering. Selskapet prioriterer konsekvent likestilling på sine kontorer globalt, med kvinner som utgjør 39,6 % av arbeidsstyrken og 33 % av lederstillingene.

FPT Softwares forpliktelse til å forbedre kvaliteten på sine menneskelige ressurser demonstreres også gjennom arbeidet med å fremme en læringskultur blant alle ansatte. I gjennomsnitt fullfører hver ansatt 31,7 timer med profesjonell opplæring årlig, gjennom selskapets samarbeid med ledende læringsplattformer som Mila, Udacity, Coursera, Udemy og British Council.

Selskapet annonserte nylig en investering på 125 milliarder dong for å fremme lærings- og karriereutviklingsmuligheter for over 3000 japansktalende IT-fagfolk. Denne investeringspakken starter med samarbeid med 15 universiteter og planlegger å ekspandere landsdekkende, og demonstrerer FPT Softwares forpliktelse til å bygge en høykvalifisert arbeidsstyrke for å møte de økende kravene fra IT-bransjen.

Nguyen Tuan Minh, HR-direktør i FPT Software, delte: «Under vår globale ekspansjon har FPT Software alltid vurdert utviklingen av en høykvalifisert arbeidsstyrke som en nøkkelfaktor for å møte kundenes mangfoldige behov på mange felt. Vår topprioritet er å investere i utdanning , opplæring og å bygge et dynamisk arbeidsmiljø. FPT Software er forpliktet til å utvikle IT-talenter av høy kvalitet, og bidra til utviklingen av dette feltet ikke bare i Vietnam, men også globalt.»

ESG Business Awards 2024 anerkjenner asiatiske bedrifter som har gjort enestående bidrag og oppnådd resultater innen implementering av miljømessige, sosiale og styringsmessige standarder (ESG), drevet positiv endring og bygger en bærekraftig fremtid i Asia. I år mottok programmet nominasjoner fra over 100 ledende selskaper i Asia. Prisens dommerpanel inkluderer eksperter og ledere fra ledende konsulentfirmaer, inkludert KPMG, PwC, Ernst & Young og Boston Consulting Group.

Tidligere har FPT Software mottatt en rekke prestisjefylte priser, inkludert «Great Place to Work»-sertifiseringen fra Great Place to Work®-instituttet i Asia-Stillehavsregionen, Japan, USA, Vietnam, Tyskland og Filippinene. Senest vant selskapet bronseprisen for årets arbeidsgiver ved Stevie® Awards for Great Employers 2024.

Kilde: https://nhandan.vn/fpt-software-gianh-giai-kien-tao-viec-lam-tai-esg-business-awards-2024-post833984.html