Hvordan kan man benytte seg av spesielle vanskelige områderegler etter fusjon?

(Chinhphu.vn) - Fru Nguyen Thuy Kim Ngan (An Giang) er spesialist i byens finans- og planavdeling. Etter fusjonen ble hun overført til å jobbe som spesialist i kommunens økonomiske avdeling (den nye kommunen ble slått sammen fra tre gamle kommuner).

I følge statsministerens beslutning nr. 861/QD-TTg datert 4. juni 2021 ble de tre tidligere kommunene før sammenslåingen klassifisert som følger: henholdsvis én kommune i område I, én kommune i område II og én kommune i område III.

Fru Ngan spurte om hun fortsatt ville ha rett til fordelene og policyene for å jobbe i en spesielt vanskelig sosioøkonomisk region, eller om hun ville beholde de samme fordelene og policyene som før fusjonen.

I forbindelse med denne saken svarte Innenriksdepartementet slik:

For tiden er politikken for tjenestemenn, embetsmenn, ansatte og de som mottar lønn i de væpnede styrkene som arbeider i områder med spesielt vanskelige sosioøkonomiske forhold regulert av regjeringsdekret nr. 76/2019/ND-CP datert 8. oktober 2019.

Implementere ordningen og organiseringen av statsapparatet og implementere ordningen og organiseringen av lokale myndigheter på to nivåer som fører til kommuneområdene i henhold til bestemmelsene i statsministerens beslutning nr. 861/QD-TTg datert 4. juni 2021 om godkjenning av listen over kommuner i region III, region II, region I i etniske minoritets- og fjellområder i perioden 2021-2025 med endringer.

I henhold til sine tildelte funksjoner leder Departementet for etniske minoriteter og religioner utarbeidelsen og oversendingen til regjeringen for kunngjøring av et dekret om avgrensning av områder med særlig vanskelige sosioøkonomiske forhold for å erstatte beslutning nr. 861/QD-TTg.

Etter at regjeringen utstedte et dokument som erstatter beslutning nr. 861/QD-TTg, skal kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte som arbeider i områder med spesielt vanskelige sosioøkonomiske forhold innenfor rammen av forskriften i paragraf 2, artikkel 1 i dekret nr. 76/2019/ND-CP, nyte godt av retningslinjene som er foreskrevet i dekret nr. 76/2019/ND-CP.

Implementeringen av retningslinjer for kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte i An Giang-provinsen er underlagt lederen av den provinsielle folkekomiteen. Derfor bes fru Nguyen Thuy Kim Ngan om å kontakte byrået som administrerer kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte i An Giang-provinsen (innenriksdepartementet) for avklaring.

Chinhphu.vn

Kilde: https://baochinhphu.vn/huong-chinh-sach-vung-dac-biet-kho-khan-sau-sap-nhap-the-nao-102251022111328049.htm