Ettermiddagen 10. desember, som en fortsettelse av programmet for den 10. sesjonen, vedtok den 15. nasjonalforsamlingen offisielt loven om kunstig intelligens (KI), med 429 av 434 fremmøtte delegater (90,70 %) som stemte for.
AI-loven, som trådte i kraft 1. mars 2026, består av 35 artikler og er utformet med en «ledelse for utvikling»-tilnærming, som sikrer en balanse mellom risikokontroll og innovasjonsfremme, i tråd med internasjonal praksis og støtter Vietnams proaktive integrering med nye teknologiske standarder.
Investering i AI for å tjene menneskeheten og utvikling.
Aktiviteter som bruker kunstig intelligens må overholde følgende prinsipper: menneskesentrert utpeking, forståelsen av at AI tjener mennesker og ikke erstatter dem, og menneskelig tilsyn i kritisk beslutningstaking.
AI-loven legger grunnlaget for målet om teknologisk selvstendighet, fra datainfrastruktur og data til forskningskapasitet, og hjelper Vietnam med å bygge en sterk AI-arbeidsstyrke som er i stand til å konkurrere internasjonalt.
Loven tillater staten å investere i et nasjonalt AI-datasenter, bygge et kontrollert åpent datasystem, og dermed redusere datakostnader, fjerne hindringer for markedsadgang og fremme dannelsen av et mer konkurransedyktig og transparent AI-økosystem. Den etablerer også verktøy og mekanismer for AI-utvikling, støtter bedrifter i å anvende kunstig intelligens-teknologi og kontrollerer sensitive AI-løsninger.
Dette anses som en viktig policy som bidrar til å redusere risikoer, senke testkostnader og skape gunstige forhold for teknologiselskaper, spesielt oppstartsbedrifter, for å teste AI-modeller i et miljø som er unntatt fra visse juridiske forpliktelser.

Den høye godkjenningsraten bekrefter sterk enighet om behovet for et robust juridisk rammeverk innen kunstig intelligens (Foto: PV).
I tillegg til forskrifter om teknologi og ledelse, legger KI-loven stor vekt på utvikling av menneskelige ressurser, noe som bidrar til dannelsen av et høykvalifisert team av KI-eksperter og ingeniører i fremtiden.
For å realisere dette kravet, krever KI-loven utvikling av en langsiktig nasjonal strategi for menneskelige ressurser innen KI, som integrerer grunnleggende KI-kunnskap i generell utdanning , oppmuntrer universiteter til å åpne nye hovedfag, utvider akademisk autonomi og tiltrekker seg internasjonale eksperter.
Videre legger KI-loven betydelig vekt på utvikling av menneskelige ressurser. Loven krever utvikling av en langsiktig nasjonal strategi for menneskelige ressurser innen KI, integrering av grunnleggende KI-kunnskap i generell utdanning, og oppfordrer universiteter til å åpne nye studieretninger, utvide akademisk autonomi og tiltrekke seg internasjonale eksperter. Det nasjonale programmet for utvikling av menneskelige ressurser innen KI vil bidra til dannelsen av en høykvalifisert arbeidsstyrke av KI-eksperter og ingeniører i fremtiden.
Håndtering av nye problemer som oppstår fra AI.
KI-loven tar for seg og løser nye problemer som KI-generert innhold og ansvaret til leverandører av KI-tjenester på tvers av landegrenser, og sikrer bevaring av digital suverenitet samtidig som den integreres dypt med internasjonale standarder.
Loven veileder håndteringen av AI-systemer basert på risikonivåer, klassifiserer dem som høye, middels og lave, og knytter dem til tilsvarende juridiske forpliktelser.
Applikasjoner som utgjør en høy risiko for organisasjoners og enkeltpersoners legitime rettigheter og interesser (innenfor finans, helsevesen, justis, arbeidskraft, utdanning osv.) må oppfylle strengere standarder for data, verifisering, overvåking og menneskelige intervensjonsmekanismer.
Den nylig vedtatte KI-loven regnes som en milepæl, som hjelper Vietnam med å holde tritt med den globale trenden innen utvikling av kunstig intelligens og forbedre nasjonal konkurranseevne i den digitale tidsalderen.
Kilde: https://dantri.com.vn/cong-nghe/quoc-hoi-thong-qua-dao-luat-toan-dien-dau-tien-ve-tri-tue-nhan-tao-20251210174656166.htm










Kommentar (0)