Den 10. desember holdt Vietnams generelle arbeiderforbund (VGCL) en konferanse for å evaluere resultatene av 15 år med implementering av handlingsprogrammet for å implementere resolusjon nr. 20 fra den 10. sentralkomiteen i partiet om «Videre å bygge den vietnamesiske arbeiderklassen i perioden med å fremme industrialisering og modernisering av landet».

Arbeiderklassen vokste både i kvantitet og kvalitet.

Den 7. mars 2008 utstedte eksekutivkomiteen i Vietnams generelle arbeidsforbund handlingsprogram nr. 399 for å styre og implementere resolusjon 20 i hele fagforeningssystemet. Ifølge Ngo Duy Hieu – visepresident i Vietnams generelle arbeidsforbund – er dette en svært viktig resolusjon som demonstrerer partiets tenkning og visjon for den strategiske oppgaven med å bygge arbeiderklassen og forbedre kvaliteten og effektiviteten til fagforeningsaktiviteter.

Etter 15 år med implementering av resolusjonen, med sterk ledelse og retning fra partiet, organisasjoners deltakelse i det sosiopolitiske organisasjonssystemet, inkludert fagforeningens viktige rolle, er mange resultater oppnådd. Det er verdt å merke seg at arbeiderklassen har vokst i kvantitet og kvalitet.

union.webp
Herr Ngo Duy Hieu – visepresident i Vietnams generelle arbeidsforbund

Ifølge vurderingen fra Vietnams generelle arbeidsforbund vil antallet arbeidere og ansatte som mottar lønn i bedrifter og kooperativer innen utgangen av 2023 være over 14,5 millioner mennesker. Gruppen av arbeidere og ansatte fortsetter å spille en viktig rolle, da de er den viktigste produksjonskraften og direkte skaper mesteparten av den materielle rikdommen for samfunnet. Selv om de bare utgjør omtrent 14 % av befolkningen og 27 % av arbeidsstyrken, har arbeidsstyrken, sammen med arbeidsgivere, bidratt direkte med over 50,34 % av landets merverdi.

Rapporten fra Vietnams generelle arbeidsforbund viser også at handlingsprogram 399 etter 15 års implementering har gitt et viktig bidrag til å bygge en moderne, dynamisk og høyt kvalifisert arbeiderklasse, som oppfyller kravene til en integrert økonomi . Det fokuseres på opplæring, forbedring av ferdigheter og omsorg for arbeidernes materielle og åndelige liv.

Det er verdt å merke seg at de patriotiske etterfølgerbevegelsene organisert av fagforeningen er både omfattende og dyptgående. Fra etterfølgerbevegelsene organisert og lansert av fagforeningen har det dukket opp mange heroiske og typiske avanserte kollektiver og individer. I perioden 2008–2012 var det 834 796 initiativer og tekniske forbedringer som ga en fortjeneste på 52 228 045 milliarder VND; i perioden 2013–2017 var det 1 170 884 initiativer og tekniske forbedringer som ga en fortjeneste på 203 579 milliarder VND; i perioden 2018–2023 var det 2 889 318 initiativer, tekniske forbedringer og nye løsninger som ga en fortjeneste på 163 724 milliarder VND.

Fagforeningene deltar aktivt i å bygge en sterk arbeiderklasse.

Ifølge Vietnams generelle arbeidsforbund har de siste 15 årene også vært en periode med bekreftelse av fagforeningenes aktive deltakelse i byggingen av arbeiderklassen.

Der fagforeningsnivåer har fokusert på å implementere og i hovedsak fullføre utestående oppgaver:

Delta i å løse noen presserende og umiddelbare problemer for arbeidere, skape endringer for å forbedre arbeidernes materielle og åndelige liv; bygge harmoniske, stabile og progressive arbeidsforhold i bedrifter; kollektive arbeidsstanser har blitt betydelig redusert gjennom årene.

Opplæringsarbeidet for å forbedre arbeidernes utdanningsnivå, faglige ferdigheter og fagkunnskap er av spesiell interesse for partikomiteene, myndighetene og fagforeningene. Antallet utdannede arbeidere som jobber i bedrifter øker, og dekker i hovedsak kravene til produksjonsferdigheter i bedriftene.

Arbeidet med å utvikle fagforeningsmedlemmer og etablere grasrotforeninger har blitt rettet med oppmerksomhet, og har oppnådd og overgått de fastsatte målene. Antallet fremragende kadrer, fagforeningsmedlemmer, arbeidere og arbeidere som er introdusert for partiet for opptak har økt ...

arbeider.jpg
Ifølge Vietnams generelle arbeidsforbund har den vietnamesiske arbeidsstyrken vokst både i kvantitet og kvalitet. Illustrasjonsfoto

På konferansen delte mange presentasjoner fra delegatene praktiske erfaringer med implementering av resolusjon 20 på lokaliteter og i bedrifter, og bidro med løsninger for å styrke beskyttelsen av arbeiderrettigheter, forbedre arbeidsproduktiviteten og anvende vitenskap og teknologi i produksjon.

Herr Ngo Duy Hieu – visepresident i Vietnams generelle arbeidsforbund – la vekt på en rekke viktige løsninger som fagforeninger på alle nivåer må fortsette å implementere for å bygge en moderne og sterk vietnamesisk arbeiderklasse: Fortsette å forske på og perfeksjonere teorien om arbeiderklassen under forutsetninger av å utvikle en sosialistisk orientert markedsøkonomi, fremme industrialisering, modernisering av landet og internasjonal økonomisk integrasjon; Delta i å bygge og implementere mekanismer og retningslinjer for arbeidere; fremme og forbedre kvaliteten på yrkesopplæring; implementere god politikk og lover og ivareta, beskytte legitime og juridiske rettigheter og interesser og forbedre arbeidernes materielle og åndelige liv; Være oppmerksom på å fremme politisk bevissthet, klassebevissthet, nasjonal stolthet og selvrespekt for arbeiderklassen; Fremme den vietnamesiske fagforeningens rolle i å samle, forene og bygge en moderne og sterk vietnamesisk arbeiderklasse...

MM