LISTA PERSONELU XIII CENTRALNEJ KOMISJI KONTROLNEJ

Po reorganizacji 20 września 2024 r. XIII Centralna Komisja Kontrolna liczy 21 członków. Spośród nich 1 towarzysz pełni funkcję przewodniczącego, 9 towarzyszy pełni funkcję wiceprzewodniczących, a 11 towarzyszy jest członkami.

20 września 2024 r. X Konferencja XIII Komitetu Centralnego Partii wybrała dwóch dodatkowych członków Centralnej Komisji Inspekcyjnej, w tym: towarzysza Ha Quoc Tri, zastępcę sekretarza Prowincjonalnego Komitetu Partii, przewodniczącego XV Delegacji Zgromadzenia Narodowego prowincji Khanh Hoa i towarzysza Dinh Van Cuonga, szefa Departamentu Lokalności I Centralnej Komisji Inspekcyjnej.

Wcześniej, decyzją nr 1513-QDNS/TW z dnia 27 sierpnia 2024 r. towarzysz Pham Duc Tien przestał pełnić funkcję członka 13. Centralnego Komitetu Inspekcyjnego i został przeniesiony oraz powołany do udziału w Komitecie Wykonawczym, Stałym Komitecie, aby pełnić funkcję zastępcy sekretarza Komitetu Partii Prowincjonalnej Thua Thien Hue na kadencję 2020–2025.

Po reorganizacji 20 września 2024 r. Centralna Komisja Inspekcyjna liczy 21 członków. Przewodniczącym jest towarzysz Tran Cam Tu, członek Biura Politycznego i sekretarz KC Partii; stałym zastępcą przewodniczącego jest towarzysz Tran Van Ron, członek KC Partii; 8 towarzyszy pełni funkcję zastępcy przewodniczącego, a 11 towarzyszy jest członkami.

LISTA PERSONELU XIII CENTRALNEJ KOMISJI KONTROLNEJ

1. Towarzysz Tran Cam Tu, członek Biura Politycznego, sekretarz Komitetu Centralnego Partii, przewodniczący

2. Towarzysz Tran Van Ron, członek Komitetu Centralnego Partii, stały zastępca przewodniczącego

3. Towarzysz Tran Tien Hung, członek Komitetu Centralnego Partii, wiceprzewodniczący

4. Towarzysz Hoang Van Tra, zastępca szefa

5. Towarzysz Nghiem Phu Cuong, zastępca szefa

6. Towarzysz Nguyen Minh Quang, zastępca szefa

7. Towarzysz Tran Thi Hien, zastępca szefa

8. Towarzysz Hoang Trong Hung, zastępca szefa

9. Towarzysz Nguyen Van Quyet, zastępca szefa

10. Towarzysz Vu Hong Van, zastępca szefa

11. Towarzysz Vo Thai Nguyen, członek

12. Towarzysz Ho Minh Chien, członek

13. Towarzysz Nguyen Van Hoi, członek

14. Towarzysz Duy Nghia, członek

15. Towarzysz Nguyen Manh Hung, członek

16. Towarzysz Dinh Huu Thanh, członek

17. Towarzysz Le Van Thanh, Członek

18. Towarzysz Le Nguyen Nam Ninh, członek

19. Towarzyszu Dao The Hoang, Członek

20. Towarzyszu Ha Quoc Tri, Członek

21. Towarzysz Dinh Van Cuong, członek

OBOWIĄZKI I UPRAWNIENIA CENTRALNEJ KOMISJI KONTROLNEJ

Centralna Komisja Inspekcyjna jest wyspecjalizowaną agencją inspekcyjną i nadzorczą Centralnego Komitetu Wykonawczego, wykonującą zadania i posiadającą uprawnienia określone w Statucie Partii; doradza i pomaga Centralnemu Komitetowi Wykonawczemu, Biuru Politycznemu i Sekretariatowi w kierowaniu, kierowaniu i organizowaniu realizacji zadań inspekcyjnych, nadzorczych i dyscyplinarnych Partii, w szczególności:

1. Podejmować decyzje w sprawie kierunku, zadań oraz rocznego programu prac inspekcyjnych i nadzorczych; organizować badania teoretyczne, dokonywać przeglądu i podsumowywać prace inspekcyjne, nadzorcze i dyscyplinarne Partii; przewodniczyć i koordynować działania z odpowiednimi agencjami w celu kierowania, zapewniania profesjonalnego doradztwa i organizowania wdrażania przepisów dotyczących propagandy i upowszechniania prac inspekcyjnych, nadzorczych i dyscyplinarnych Partii.

2. Wykonywanie zadań określonych w Statucie Partii w zakresie kontroli, nadzoru i dyscypliny Partii:

2.1. Kontroluj członków partii, jeżeli istnieją oznaki naruszania standardów członka partii, standardów członka komisji oraz w wykonywaniu obowiązków członka partii i członka komisji.

2.2. Przeprowadzać inspekcje organizacji partyjnych niższego szczebla w przypadku stwierdzenia naruszeń w realizacji Programu Politycznego, Statutu Partii, uchwał i dyrektyw Partii, zasad organizacyjnych Partii oraz przepisów prawa państwowego.

2.3. Nadzorowanie niższych szczebli organizacji partyjnych i członków partii (w tym kadr podległych Biuru Politycznemu i Sekretariatowi) w zakresie wdrażania wytycznych, polityki, rezolucji, dyrektyw, rozporządzeń, wniosków i decyzji Centralnego Komitetu Wykonawczego, Biura Politycznego, Sekretariatu oraz ustaw państwowych.

2.4. Rozpatrywanie skarg na organizacje partyjne niższego szczebla i członków partii będących urzędnikami pod nadzorem Biura Politycznego i Sekretariatu.

2.5. Rozstrzygać skargi dyscyplinarne stron zgodnie z uprawnieniami.

2.6. Kontrolować realizację zadań kontrolnych, nadzorczych i dyscyplinarnych Partii w odniesieniu do komitetów partyjnych niższego szczebla i komisji inspekcyjnych. Kontrolować finanse Centralnego Biura Partii, komitetów partyjnych i jednostek administracji publicznej bezpośrednio podległych Komitetowi Centralnemu.

2.7. Podejmowanie decyzji o podjęciu działań dyscyplinarnych wobec organizacji partyjnych (podczas inspekcji szczebli partyjnych) i członków partii zgodnie z posiadanymi uprawnieniami.

2.8. Podjąć decyzję o zawieszeniu działalności partyjnej i działalności komitetów niższego szczebla członków komitetów zgodnie z posiadanymi uprawnieniami.

2.9. Podjąć decyzję o anulowaniu zgodnie z upoważnieniem lub na wniosek, zalecić organizacji partyjnej lub właściwemu organowi zmianę, uzupełnienie, zniesienie lub wycofanie dokumentów sprzecznych z przepisami Partii i prawem państwowym.

3. Doradzanie i pomoc Centralnemu Komitetowi Wykonawczemu, Biuru Politycznemu i Sekretariatowi:

3.1. Organizowanie realizacji, kontroli i nadzoru nad realizacją uchwał, dyrektyw, decyzji, rozporządzeń, statutów i wniosków Centralnego Komitetu Wykonawczego, Biura Politycznego i Sekretariatu dotyczących działalności kontrolnej, nadzorczej i dyscyplinarnej Partii.

3.2. Kierować, kierować i organizować wdrażanie prac inspekcyjnych, nadzorczych i dyscyplinarnych Partii oraz podejmować działania mające na celu przestrzeganie zasad organizacji i działalności Partii, przede wszystkim zasady centralizmu demokratycznego, zapewnienie solidarności i jedności wewnątrz Partii, wzmocnienie dyscypliny partyjnej oraz proaktywne zapobieganie naruszeniom dyscypliny partyjnej przez organizacje partyjne i członków Partii.

3.3. Przewodniczyć i koordynować pracę Centralnego Biura Partii i komitetów partyjnych na szczeblu centralnym w celu doradzania, opracowywania programów, planów i organizowania realizacji zadań inspekcyjnych i nadzorczych dla niższych organizacji partyjnych i członków Partii w zakresie wdrażania Programu Politycznego, Statutu Partii, uchwał, dyrektyw, regulaminów, wniosków i decyzji Partii (zgodnie z artykułem 30 Statutu Partii).

3.4. Sporządzanie sprawozdań na temat spraw dyscyplinarnych, rozpatrywanie donosów i skarg dyscyplinarnych pod nadzorem Centralnego Komitetu Wykonawczego, Biura Politycznego i Sekretariatu, celem rozpatrzenia i podjęcia decyzji.

3.5. Organizować, monitorować, wzywać i kontrolować niższego szczebla organizacje partyjne oraz odpowiednich członków partii w celu wdrażania przepisów, wniosków, zawiadomień i decyzji Centralnego Komitetu Wykonawczego, Biura Politycznego i Sekretariatu dotyczących inspekcji, nadzoru i dyscypliny Partii oraz rozpatrywać donosy i skargi dotyczące dyscypliny partyjnej.

3.6. Kierowanie i organizowanie rocznego i okresowego przeglądu oraz podsumowania prac kontrolnych, nadzorczych i dyscyplinarnych Partii.

3.7. Niektóre zagadnienia związane z pracą kadrową pod nadzorem Biura Politycznego i Sekretariatu.

3.8. Współpracować z Centralnym Biurem Partii (jako organem przewodniczącym), Centralnym Komitetem Organizacyjnym i właściwymi agencjami w celu udzielania pomocy Centralnemu Komitetowi Wykonawczemu w nadzorowaniu wdrażania Regulaminu Pracy Centralnego Komitetu Wykonawczego, Biura Politycznego i Sekretariatu.

4. Wykonywanie zadań kontrolnych i nadzorczych zleconych przez Biuro Polityczne i Sekretariat.

5. Terminowo przeprowadzać inspekcje i reagować na incydenty związane z organizacjami partyjnymi i członkami partii w przypadku wystąpienia oznak naruszeń w sprawach i procesach sądowych pod nadzorem i kierownictwem Centralnego Komitetu Sterującego ds. Zwalczania Korupcji.

6. Kontrola i nadzór nad deklaracjami i ujawnianiem aktywów i dochodów ministerstw podległych Biuru Politycznemu i Sekretariatowi.

7. Podczas prowadzenia prac kontrolnych i nadzorczych, żądać od organizacji partyjnych i członków partii składania sprawozdań oraz dostarczania informacji i dokumentów; żądać od właściwych organizacji partyjnych koordynacji w pracach kontrolnych i nadzorczych; mieć prawo do mobilizacji kadr i członków partii z innych agencji i organizacji w razie potrzeby. Żądać od organizacji partyjnych i członków partii przeglądu decyzji lub działań, które wykazują oznaki naruszenia Programu Politycznego, Statutu Partii, rezolucji, dyrektyw, regulaminów, wniosków, decyzji Partii i prawa państwa, lub zgłaszania ich właściwym organom do rozpatrzenia i podjęcia decyzji.

8. Zaproponować Biuru Politycznemu, Sekretariatowi lub zwrócić się do właściwych organizacji i osób z prośbą o wprowadzenie dyscypliny, zmianę form dyscyplinarnych oraz działań Partii, rządu i organizacji masowych wobec członków Partii.

9. Przygotowuje i ogłasza dokumenty w zakresie swoich uprawnień oraz przedkłada je Centralnemu Komitetowi Wykonawczemu, Biuru Politycznemu i Sekretariatowi w celu rozpatrzenia rezolucji, dyrektyw, rozporządzeń, statutów, wniosków i decyzji dotyczących kontroli, nadzoru i działalności dyscyplinarnej Partii.

10. Kierowanie i kierowanie pracami komitetów partyjnych, organizacji partyjnych, niższych komisji inspekcyjnych oraz członków Partii w celu przeprowadzania inspekcji, nadzoru i prac dyscyplinarnych.

11. Wysyłać przedstawicieli Centralnej Komisji Kontroli na posiedzenia komitetów partyjnych, stałych komitetów komitetów partyjnych, komitetów wykonawczych Partii, delegacji partyjnych bezpośrednio podległych Komitetowi Centralnemu oraz organizacji, agencji i jednostek partyjnych w celu wykonywania zadań kontrolnych i nadzorczych.

12. Na podstawie regulaminu dotyczącego funkcji, zadań, uprawnień, struktury organizacyjnej i zatwierdzonego składu osobowego Centralnej Komisji Kontroli, proaktywnie organizować i ustalać organizację, strukturę i regulować tryb pracy Centralnej Komisji Kontroli; współpracować z Centralnym Komitetem Organizacyjnym w celu opracowania modelu organizacyjnego niższego szczebla komisji kontrolującej.

13. Rocznie, na koniec kadencji lub na żądanie, bądź doraźnie, składać Centralnemu Komitetowi Wykonawczemu, Biuru Politycznemu i Sekretariatowi sprawozdanie z działalności kontrolnej, nadzorczej i dyscyplinarnej Partii, a także z działalności Centralnej Komisji Inspekcyjnej i komisji inspekcyjnych wszystkich szczebli.

Funkcje, zadania, organizacja Centralnej Komisji Inspekcji - Funkcje Centralnej Komisji Inspekcji

Centralna Komisja Inspekcyjna jest organem doradczym, wspomagającym Centralną Komisję Inspekcyjną w wykonywaniu jej zadań i uprawnień w zakresie kontroli, nadzoru i egzekwowania dyscypliny wewnątrz Partii zgodnie ze Statutem Partii oraz wykonującym zadania powierzone przez Centralny Komitet Wykonawczy, Biuro Polityczne i Sekretariat; jednocześnie jest wyspecjalizowanym i profesjonalnym organem w zakresie kontroli, nadzoru i egzekwowania dyscypliny wewnątrz Partii lub Komitetu Centralnego.

II- OBOWIĄZKI CENTRALNEJ KOMISJI KONTROLNEJ

Doradzanie i wspieranie Centralnej Komisji Inspekcyjnej w wykonywaniu następujących zadań:

1. Przygotowywanie programów i planów kontroli i nadzoru, raportów, projektów, spraw kontroli, nadzoru i dyscypliny partyjnej do rozpatrzenia i podjęcia decyzji przez Centralną Komisję Kontroli zgodnie z jej uprawnieniami; inspekcja i kontrola majątku i dochodów kadr pod kierownictwem Biura Politycznego i Sekretariatu.

2. Organizowanie realizacji funkcji, zadań i uprawnień Centralnej Komisji Kontroli określonych w Statucie Partii, Regulaminie pracy XIII Centralnej Komisji Kontroli oraz zadań powierzonych przez Centralny Komitet Wykonawczy Partii, Biuro Polityczne i Sekretariat; organizowanie realizacji rocznych programów i planów pracy przyjętych przez Centralną Komisję Kontroli.

3. Przewodniczyć i koordynować z Centralnym Biurem Partii i komitetami partyjnymi na szczeblu centralnym w celu doradzania, opracowywania programów, planów i organizowania realizacji zadań inspekcyjnych i nadzorczych dla niższych organizacji partyjnych i członków Partii w zakresie wdrażania Programu Politycznego, Statutu Partii, uchwał, dyrektyw, regulaminów, wniosków i decyzji Partii (zgodnie z artykułem 30 Statutu Partii).

4. Doradzać, kierować, kierować, kontrolować i nadzorować komitety partyjne, organizacje partyjne i niższego szczebla komisje inspekcyjne w zakresie kontroli, nadzoru i dyscypliny w Partii; przeglądać wnioski, zawiadomienia i decyzje komitetów partyjnych, organizacji partyjnych i niższego szczebla komisje inspekcyjne w zakresie kontroli, nadzoru i dyscypliny w Partii; uczestniczyć w organizowaniu szkoleń i wspieraniu urzędników w sektorze inspekcji.

5. Przedstawianie opinii mających na celu wsparcie ogólnego kierownictwa i kierowania Centralnym Komitetem Wykonawczym, Biurem Politycznym i Sekretariatem w zakresie inspekcji, nadzoru i dyscypliny Partii; udział w wydawaniu opinii na temat oceny spraw proponowanych do rozpatrzenia przez właściwe agencje.

6. Oceniać projekty agencji partyjnych i państwowych, Wietnamskiego Frontu Ojczyzny i organizacji społeczno-politycznych w zakresie treści związanych z pracami inspekcyjnymi, nadzorczymi i dyscyplinarnymi Partii; współpracować z Centralnym Biurem Partii (jako organem przewodniczącym), Centralnym Komitetem Organizacyjnym i odpowiednimi agencjami, aby pomóc Centralnemu Komitetowi Wykonawczemu monitorować i nadzorować wdrażanie Regulaminu Pracy Centralnego Komitetu Wykonawczego, Biura Politycznego i Sekretariatu.

7. Realizować współpracę międzynarodową zgodnie z przepisami centralnymi.

8. Współpraca z Centralnym Komitetem Organizacyjnym w zakresie wykonywania prac kadrowych zgodnie z decentralizacją zarządzania; udzielanie wskazówek dotyczących funkcji, zadań i struktury organizacyjnej komisji inspekcyjnych wojewódzkich komitetów partyjnych, miejskich komitetów partyjnych i komitetów partyjnych bezpośrednio podległych Komitetowi Centralnemu.

9. Propaganda, upowszechnianie, badania, wstępny i ostateczny przegląd działalności kontrolnej, nadzorczej i dyscyplinarnej Partii.

10. Opracowywanie i organizowanie realizacji miesięcznych programów i planów pracy, organizowanie spotkań kwartalnych, podsumowań półrocznych; przeprowadzanie rocznych podsumowań działalności Centralnej Komisji Kontroli.

11. Budowanie organizacji, personelu oraz wdrażanie polityk i reżimów dla urzędników i pracowników cywilnych Centralnej Komisji Kontroli.

12. Opracowywać plany, programy, treści szkoleniowe, wspierać i szkolić zawodowo w zakresie inspekcji, nadzoru i dyscypliny Partii; współpracować z Narodową Akademią Polityczną Ho Chi Minha i odpowiednimi agencjami w celu organizacji wdrażania. Organizować egzaminy w celu awansu na stanowiska inspekcyjne dla wyspecjalizowanych kadr wykonujących prace inspekcyjne i nadzorcze Partii.

13. Opracowywanie rocznych szacunków budżetu operacyjnego dla Komitetu i Centralnej Komisji Kontroli oraz organizowanie wdrażania zgodnie z zatwierdzonymi szacunkami budżetowymi w celu zapewnienia zgodności z określonymi zasadami i przepisami.

14. Zapewnić zaplecze, techniki i sprzęt służące pracy Centralnej Komisji Inspekcyjnej i jej agencji.

15. Badanie i stosowanie technologii informatycznych w działalności inspekcyjnej, nadzorczej i dyscyplinarnej Partii oraz innych czynnościach zawodowych Centralnej Komisji Inspekcyjnej i jej agencji.

III- ORGANIZACJA I APARATY

1- Kierownictwo Centralnej Komisji Inspekcyjnej

- Naczelnikiem Centralnej Komisji Kontroli są: Kierownik i Zastępcy Kierownika Agencji.

- Przewodniczącym Centralnej Komisji Kontroli jest Szef agencji; zastępcami przewodniczącego Centralnej Komisji Kontroli są zastępcy szefów agencji; przy czym stały zastępca przewodniczącego jest wyznaczony do pełnienia funkcji stałego zastępcy szefa agencji.

2. W strukturze organizacyjnej Centralnej Komisji Kontroli wyróżnia się 14 wydziałów i komórek:

(1) Wydział Lokalny I (w skrócie Wydział I)

(2) Departament Obszaru IA (w skrócie Departament IA)

(3) Wydział II (w skrócie Wydział II)

(4) Dział III (w skrócie Dział III)

(5) Departament Lokalności V (w skrócie Departament V)

(6) Dział VI (w skrócie Dział VI)

(7) Dział VII (w skrócie Dział VII)

(8) Dział VIII (w skrócie Dział VIII)

(9) Wydział Ogólny

(10) Wydział Organizacji i Kadr.

(11) Dział Badań

(12) Departament Szkoleń i Rozwoju

(13) Dziennik kontroli

(14) Biuro

3- O obsadzie kadrowej

- O składzie osobowym Centralnej Komisji Kontrolnej decyduje Biuro Polityczne na wniosek Centralnej Komisji Kontrolnej i Centralnego Komitetu Organizacyjnego.

- Centralna Komisja Kontrolna może w razie potrzeby zmobilizować kadry do wykonywania prac badawczych oraz zadań kontrolno-nadzorczych w Partii.

Źródło