Aby móc się szybko rozwijać, Wietnam musi przygotować się na wcześniejsze starzenie się społeczeństwa.

Prawie 20% dorosłych w wieku rozrodczym w 14 krajach objętych badaniem stwierdziło, że nie będą mogli mieć tylu dzieci, ile by chcieli, ze względu na presję ekonomiczną i globalną niestabilność.

Kelnerzy pracują w kawiarni w Ho Chi Minh City – zdjęcie: HP

Spadek liczby urodzeń nie dotyczy tylko Wietnamu.

Podczas wiecu z okazji Światowego Dnia Ludności, który odbył się 11 lipca, minister zdrowia Dao Hong Lan powiedział, że Wietnam stoi w obliczu poważnych wyzwań, takich jak najniższy w historii wskaźnik urodzeń, coraz poważniejsza nierównowaga płci przy urodzeniu i szybkie starzenie się społeczeństwa.

Czynniki te bezpośrednio wpływają na zrównoważony rozwój kraju. Spadający wskaźnik urodzeń jest jednym z trzech ważnych czynników (obok wzrostu średniej długości życia i migracji) prowadzących do starzenia się społeczeństwa. Jest to nie tylko problem demograficzny, ale także problem wpływający na stabilność społeczną i gospodarczą kraju.

Problem spadającego współczynnika dzietności nie dotyczy wyłącznie Wietnamu. Według Organizacji Narodów Zjednoczonych, średni globalny współczynnik dzietności spadł o ponad połowę od lat 60. XX wieku i obecnie w większości krajów jest niższy niż „poziom zastępowalności pokoleń” (2,1 dziecka na kobietę).

Raport Funduszu Ludnościowego Narodów Zjednoczonych (UNFPA) pokazuje, że prawie 20% dorosłych w wieku rozrodczym w 14 krajach objętych badaniem uważa, że ​​nie będzie mogło mieć tylu dzieci, ile by chciało.

Przyczyną nie są problemy fizjologiczne, lecz przeszkody zewnętrzne, takie jak ograniczenia finansowe i medyczne oraz lęk przed zmianami na świecie .

Przygotowanie Wietnamu na starzenie się społeczeństwa

W wywiadzie dla Tuoi Tre Online profesor Giang Thanh Long – starszy wykładowca na Narodowym Uniwersytecie Ekonomicznym, autor wielu badań na temat populacji i zabezpieczenia społecznego – stwierdził, że pierwszym problemem, jaki należy rozwiązać, mówiąc o starzeniu się społeczeństwa, jest wyraźne rozróżnienie między obecnymi osobami starszymi a przyszłymi osobami starszymi, ponieważ każda grupa ma inne cechy charakterystyczne i wymaga własnego podejścia.

Zatem obecni seniorzy (w wieku 80 lat i więcej) to pokolenie, które doświadczyło wojny, żyło w trudnych warunkach i nie miało możliwości, aby wpłacać składki na ubezpieczenia emerytalne, jak to ma miejsce obecnie.

Dlatego też ich prawa do świadczeń socjalnych są uzasadnione, a państwo i społeczeństwo muszą wziąć na siebie odpowiedzialność za zapewnienie należytej opieki, bezpieczeństwa dochodowego i ochrony zdrowia tej grupy starszych osób.

Tymczasem młodsze pokolenie, w wieku 30-40 lat, ma lepsze warunki do przygotowania się na przyszłość seniorów. Mają pracę, dochody oraz możliwość korzystania z ubezpieczeń społecznych, oszczędności i opieki zdrowotnej.

Starsza osoba mieszkająca w Hanoi ćwiczy - Zdjęcie: NGUYEN BAO

Z badania przeprowadzonego w 2019 r. przez profesora Longa i jego zespół badawczy wynika, że ​​wiele osób w wieku 30 lat uważa, że ​​„starość jest jeszcze odległa”, podczas gdy osoby w wieku 40–44 lat zaczynają martwić się o dochody, zdrowie, oszczędności itp.

Aby aktywnie i trwale wejść w grupę osób starszych, należy zapewnić im zatrudnienie, stały dochód, uczestniczyć w ubezpieczeniu społecznym i zdrowotnym, a także wykształcić nawyki oszczędzania oraz dbać o zdrowie fizyczne i psychiczne.

„Bez odpowiednich narzędzi, polityki i komunikacji młodym ludziom trudno jest proaktywnie przygotować się na starość. Oznacza to, że musimy „obudzić” młodsze pokolenie już teraz, aby wiedziało, co robić, zanim się zestarzeje” – powiedział profesor Long.

Staje się to jeszcze ważniejsze, ponieważ prognozuje się, że do 2045 roku w Wietnamie będzie około 26,4 miliona osób starszych (w wieku 60 lat i starszych). Jednocześnie liczebność siły roboczej ma tendencję spadkową.

Bez natychmiastowej transformacji, która pozwoli na poprawę jakości pracy i zwiększenie produktywności, Wietnamowi może być trudno osiągnąć cel stania się krajem o wysokich dochodach.

Wietnam musi zwiększyć całkowitą produktywność.

Tempo wzrostu gospodarczego zależy głównie od tempa wzrostu produktywności. Aby osiągnąć wysoki wzrost PKB, tempo wzrostu całkowitej produktywności (TFP) musi być odpowiednio wysokie.

Według obliczeń profesora Dwighta Perkinsa (Uniwersytet Harvarda) i dr. Vu Thanh Tu Anh, starszego wykładowcy w Szkole Polityki Publicznej i Zarządzania Fulbrighta, w latach 2019-2030, aby PKB Wietnamu wzrósł o 5%, całkowita produktywność (TFP) musi wzrastać średnio o 2,4% rocznie. W przypadku wzrostu PKB o 7%, całkowita produktywność (TFP) musi wzrosnąć o 4%, co również jest wysokim poziomem w porównaniu z obecnym.

Odnosząc się do celu wzrostu gospodarczego, dr Tu Anh przeanalizował, że około 20 lat temu siła robocza w Wietnamie rosła średnio o 2% rocznie. Jednak obecnie wynosi ona zaledwie około 0,5% i oczekuje się, że będzie nadal spadać ze względu na starzenie się społeczeństwa.

Aby zrekompensować spadek liczby pracowników, Wietnam zmuszony jest zwiększyć całkowitą produktywność, co zależy od wielu czynników.

HONG PHUC

Source: https://tuoitre.vn/muon-tang-truong-nhanh-viet-nam-phai-chuan-bi-cho-gia-hoa-dan-so-som-20250711175023665.htm