Na recente cerimônia de transferência do programa de treinamento em tecnologia de semicondutores entre o Ho Chi Minh City International College e a Universidade Daye (Taiwan, China), o Professor Dr. Ly Thanh Hoa, Diretor do Instituto de Tecnologia responsável pela indústria de semicondutores da Universidade Daye, afirmou que a demanda por recursos humanos nessa indústria é muito grande, mas há escassez de engenheiros altamente qualificados.
Taiwan está tendo que se concentrar na formação de recursos humanos para atender à indústria de semicondutores de muitos outros países.
Faculdade "une forças" em treinamento de semicondutores
Segundo a Associação da Indústria de Semicondutores dos EUA (SIA), o país terá uma carência de 67.000 trabalhadores na área de semicondutores até 2030. Taiwan e Coreia do Sul estimam que precisam de cerca de 30.000 trabalhadores nesse setor a cada ano.

O Colégio Internacional da Cidade de Ho Chi Minh concedeu certificados de mérito a dois alunos de destaque que participaram de apresentações científicas na Universidade Dai Ye (Taiwan, China).
No Vietnã, o programa "Desenvolvimento de recursos humanos para a indústria de semicondutores até 2030, com uma visão para 2050" visa capacitar pelo menos 50.000 profissionais com formação universitária ou superior até 2030; pelo menos 15.000 profissionais na fase de projeto e pelo menos 35.000 profissionais nas fases de produção, embalagem, teste e outras.
O mestre em ciências Nguyen Dang Ly, diretor do Colégio Internacional da Cidade de Ho Chi Minh, afirmou que na indústria de semicondutores, para cada projetista, são necessárias de duas a cinco pessoas para realizar o restante (produção, embalagem e testes).
"O Vietnã possui atualmente cerca de 35 universidades que oferecem treinamento em design de microchips, mas nenhuma instituição de ensino superior oferece treinamento em produção, embalagem e testes, áreas que sofrem com grave escassez de mão de obra qualificada. Portanto, a instituição firmou parceria com a Universidade Dai Diep para transferir o programa de treinamento em tecnologia de semicondutores, garantindo 100% de empregabilidade após a conclusão do curso", informou o Mestre Ly.
Neste programa de formação, os alunos estudarão os primeiros 2 anos no Vietname e, em seguida, transferir-se-ão para Taiwan para estudar os 2 anos seguintes. Os alunos com bom desempenho receberão uma bolsa INTENSE, que cobre 100% das propinas.
Grande potencial já no Vietnã
O Sr. Le Van Thinh, chefe do Conselho de Administração das Zonas Industriais e de Processamento de Exportação da Cidade de Ho Chi Minh, afirmou que, após a fusão com as províncias de Binh Duong e Ba Ria-Vung Tau, a Cidade de Ho Chi Minh se tornou a região com as maiores zonas de tecnologia e processamento de exportação do país.
"A cidade de Ho Chi Minh tem mais de 100 parques industriais em fase de planejamento, abrangendo uma área de quase 50.000 hectares. Isso atraiu milhares de empresas, incluindo um grande número de empresas taiwanesas e de investimento estrangeiro direto, criando empregos para milhões de trabalhadores", acrescentou o Sr. Thinh.

O professor Ly Thanh Hoa afirmou que Taiwan está focando na formação de recursos humanos na indústria de semicondutores para diversos outros países.
Segundo o Sr. Thinh, a indústria de alta tecnologia, especialmente a de semicondutores, é considerada um dos pilares do desenvolvimento econômico do Vietnã. O fato de as escolas profissionalizantes serem pioneiras na formação de recursos humanos de alta qualidade para esse setor representa uma direção correta e estratégica.
O professor Ly Thanh Hoa reconheceu a grande necessidade de recursos humanos, mas a formação ainda enfrenta muitas dificuldades e desafios. O maior obstáculo é o investimento em equipamentos de treinamento. Segundo o professor Ly Thanh Hoa, as máquinas utilizadas na produção de chips custam de centenas de milhares a milhões de dólares. As principais universidades atualmente investem apenas em equipamentos de simulação ou equipamentos básicos de pesquisa. O Vietnã precisa construir rapidamente um modelo de associação-ordenação-estratificação; só assim poderá acompanhar o ritmo de desenvolvimento desse setor na região.
Fonte: https://nld.com.vn/chuyen-giao-chuong-trinh-dao-tao-ban-dan-sinh-vien-cd-nhan-hoc-bong-100-196250719120908006.htm






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