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Departamento de Alfândega de Quang Ninh: Replicando modelos e práticas eficazes e criativas

Báo Quảng NinhBáo Quảng Ninh15/06/2023


O Sindicato dos Trabalhadores da Alfândega de Quang Ninh sente-se honrado por ser um dos 133 coletivos recentemente reconhecidos pela Confederação Geral do Trabalho do Vietnã como exemplos típicos no estudo e seguimento da ideologia, moral e estilo de Ho Chi Minh no período de 2021 a 2023.

CC-NLĐ atuando na filial alfandegária do porto de Hon Gai.
O CC-NLĐ da Alfândega do Porto de Hon Gai estuda e acompanha o Tio Ho em conjunto com o desempenho das tarefas políticas da unidade.

A liderança e a direção do estudo e da observância da ideologia, moral e estilo de Ho Chi Minh são sempre inovadoras, diversificadas, aprofundadas, práticas, eficazes e adequadas à situação e às necessidades práticas. O Sindicato Provincial dos Trabalhadores das Alfândegas incorporou muitos novos fatores ao estudo e à observância dos ensinamentos do Tio Ho, disseminando amplamente a propaganda em agências e unidades. Dessa forma, o estudo e a observância dos ensinamentos do Tio Ho tornaram-se uma atividade regular, contínua e voluntária, atraindo a participação ativa e ampla de quadros, membros do partido, servidores públicos e funcionários; intimamente ligada à implementação de tarefas políticas, concluindo com sucesso as tarefas atribuídas.

A filial da Alfândega do Porto Fronteiriço de Hon Gai é um exemplo típico do movimento de emulação, que busca estudar e seguir o exemplo do Departamento de Alfândega Provincial do Tio Ho. O Sr. Truong Ngoc Quang, Presidente do Sindicato da filial, afirmou: O Sindicato coordenou com o Comitê do Partido e os departamentos profissionais a disseminação regular e ampla do movimento de emulação, incentivando o estudo e o seguimento do exemplo do Tio Ho, associado à implementação eficaz das tarefas políticas da unidade. O Departamento implementou o modelo "Aprendendo e seguindo o exemplo do Tio Ho no espírito de serviço e responsabilidade no tratamento de procedimentos administrativos para pessoas físicas e jurídicas". O Sindicato disseminou os objetivos e o conteúdo da emulação a cada membro, incentivando os funcionários e servidores públicos a promoverem o espírito de responsabilidade, iniciativa e criatividade no trabalho, e a concluírem com excelência as tarefas atribuídas. Graças a isso, ao longo do tempo, a Alfândega do Porto Hon Gai tem apresentado um índice de satisfação de 100% entre as empresas.

O Sr. Doan The An (Equipe Profissional de Alfândega, Filial da Alfândega do Porto de Hon Gai) compartilhou: "Estudando e seguindo o exemplo do Tio Ho, meus colegas e eu sempre nos esforçamos para concluir com excelência todas as tarefas atribuídas, acompanhando e apoiando as empresas no processo de execução dos procedimentos; implementando com sucesso o lema do setor: 'Transparência - profissionalismo - eficiência'. No processo de execução das tarefas, sempre aprendo com o Tio Ho a ser diligente, honesto, imparcial e a combater manifestações negativas, assédio e degradação".

O Sr. Truong Ngoc Quang, Presidente do Sindicato da Alfândega do Porto de Hon Gai, recomendou que cada funcionário estudasse e seguisse os ensinamentos do Tio Ho.
O Sr. Truong Ngoc Quang, Presidente do Sindicato da Alfândega do Porto de Hon Gai (à esquerda), transmite o estudo e a prática do Tio Ho a cada funcionário.

Segundo o presidente do Sindicato Provincial dos Trabalhadores da Alfândega, Bui Ngoc Loi, todos os anos o Sindicato Provincial dos Trabalhadores da Alfândega e seus sindicatos de base afiliados organizam estudos e atividades temáticas de diversas formas, ricas e dinâmicas, tais como: análise e estudo aprofundados de resoluções; debates sobre eventos atuais, discussões sobre temas relevantes, seminários; encontros, compartilhamento de histórias de pessoas exemplares e boas ações... Ao mesmo tempo, o foco é construir uma equipe de quadros, membros do sindicato e servidores públicos – funcionários que sejam pioneiros, exemplares, com qualidades, capacidade e prestígio suficientes para atender às exigências das tarefas na nova conjuntura, com o lema "próximo às funções e tarefas, conciso, fácil de lembrar, fácil de implementar e avaliar a implementação"; priorizando cinco tipos de relacionamento: com o Partido, a Pátria e o povo; com as agências, organizações e unidades; com os camaradas e colegas; com o exemplo e o cumprimento das tarefas e deveres atribuídos; e consigo mesmo.

O Sindicato do Departamento diversificou as formas de propaganda por meio de atividades político-ideológicas, reuniões, seminários, oficinas, concursos e atividades de organizações de massa; fortaleceu a propaganda na página de informações eletrônicas e na página do Departamento de Alfândega Provincial; mobilizou quadros e membros do sindicato para responder ativamente ao Prêmio de composição e promoção de obras literárias, artísticas e jornalísticas sobre o tema do estudo e seguimento da ideologia, moral e estilo de Ho Chi Minh. Nos dois anos de 2021 e 2022, a unidade publicou mais de 50 notícias e artigos por ano sobre o estudo e o seguimento do Tio Ho nas páginas de informações eletrônicas do Departamento e de suas filiais. Especialmente a partir de 2022, o Departamento de Alfândega Provincial criará uma coluna "Exemplos típicos e avançados no estudo e seguimento do Tio Ho" para divulgar e propagar exemplos típicos e de destaque em todo o Comitê do Partido.

Os sindicatos membros e grupos sindicais filiados participaram e propuseram ao Comitê do Partido a seleção de modelos coletivos e individuais típicos, boas e criativas maneiras de estudar e seguir o exemplo do Tio Ho para replicar e emular amplamente em agências e unidades. Os modelos típicos incluem: "Estudar e seguir o exemplo do Tio Ho para aprimorar o espírito de serviço e responsabilidade no tratamento de procedimentos administrativos para pessoas físicas e jurídicas"; "Estudar e seguir o exemplo do Tio Ho para mobilizar e atrair novas empresas a realizar procedimentos por meio da alfândega, contribuindo para o cumprimento da meta de arrecadação do orçamento estatal"; "Estudar e seguir o estilo científico, dinâmico e criativo do Presidente Ho Chi Minh no acompanhamento e apoio às empresas, com o objetivo de atingir as metas do orçamento estatal na Alfândega do Porto de Cam Pha"...

Com muitas formas de trabalho flexíveis e criativas, o Sindicato do Departamento de Alfândega de Quang Ninh, bem como os coletivos e indivíduos da unidade, foram elogiados em vários níveis, sendo exemplos típicos no movimento de emulação para estudar e seguir o exemplo do Tio Ho na província e em todo o país.



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