Departamento de Emprego: A renda dos trabalhadores atinge 7,6 milhões de VND/mês, um aumento de quase 550.000 VND.

Muitos jovens encontraram empregos com a renda e os benefícios desejados em feiras de emprego organizadas pelo Departamento de Trabalho, Veteranos de Guerra e Assuntos Sociais de Hanói , em coordenação com os distritos - Foto: HA QUAN

O Departamento de Emprego do Ministério do Trabalho, dos Inválidos de Guerra e dos Assuntos Sociais acaba de divulgar um relatório sobre o mercado de trabalho e o seguro-desemprego.

O Departamento de Emprego alerta para a taxa de desemprego.

O Departamento de Avaliação do Mercado de Trabalho, nos primeiros 5 meses de 2024, continuou a se recuperar e a evoluir. Os parâmetros do mercado de trabalho basicamente retornaram às tendências normais do período anterior à pandemia de COVID-19.

A renda dos trabalhadores atingiu 7,6 milhões de VND por mês, um aumento de 549.000 VND em relação ao mesmo período de 2023.

No primeiro trimestre de 2024, o número de trabalhadores com 15 anos ou mais atingiu 52,4 milhões de pessoas, um aumento de mais de 175 mil pessoas em comparação com o mesmo período de 2023.

A taxa de trabalhadores qualificados com diplomas e certificados atingiu 27,8%, um aumento em relação ao mesmo período, mas todo o país ainda possui cerca de 37,8 milhões de trabalhadores não qualificados.

Estima-se que, até o final de maio de 2024, o número de pessoas inscritas no seguro-desemprego ultrapasse 14,2 milhões, um aumento de cerca de 1,67% em relação ao mesmo período de 2023. Em maio de 2024, os gastos com o seguro-desemprego ultrapassaram 1,5 trilhão de VND.

O relatório, que abrange 60 das 63 localidades, apontou a existência de cerca de 116.000 empresas e organizações de recrutamento, com uma necessidade de contratar aproximadamente 1,9 milhão de trabalhadores em 2024.

A demanda concentra-se no segmento de mão de obra não qualificada, que representa quase metade do total. Enquanto isso, a demanda por trabalhadores com formação universitária e pós-graduada é de apenas cerca de 19%.

No entanto, o Departamento de Emprego alerta que a taxa de desemprego entre os jovens permanece alta, próxima de 8%.

Existem cerca de 1,4 milhão de jovens entre 15 e 24 anos que estão desempregados e não participam de estudos ou treinamentos (o que representa 11% do total de jovens no país).

Nos últimos seis meses de 2024, o Departamento de Emprego afirmou que a agência responsável pela redação da lei está se concentrando na elaboração do projeto de revisão da Lei do Emprego, com previsão de submissão ao Governo em junho de 2024. O objetivo é implementar soluções para melhorar a eficiência dos empréstimos, visando a criação de empregos e a atração e utilização eficaz de trabalhadores estrangeiros no Vietnã.

As empresas aumentam o recrutamento, especialmente de funcionários jovens.

Em entrevista ao Tuoi Tre Online , o Sr. Do Duc Chi, Vice-Diretor Geral da Nhan Kiet Human Resources Supply Company Limited, afirmou que, recentemente, empresas que são grandes parceiras da Apple e da Samsung aumentaram o recrutamento de trabalhadores, especialmente de pessoal jovem, qualificado e dinâmico, com milhares de vagas em aberto.

Segundo o Sr. Chi, as exigências das empresas mudaram, demandando cada vez mais mão de obra de maior qualidade em termos de saúde e capacidade de absorver novas tecnologias. "Isso porque muitas empresas se reformaram e introduziram maquinário moderno no processo produtivo", explicou ele.

Além disso, as empresas com investimento estrangeiro (IED) ainda precisam recrutar trabalhadores qualificados e não qualificados por meio de treinamento.

Para encontrar um emprego rapidamente, essa pessoa acredita que os jovens precisam pesquisar cuidadosamente as informações sobre recrutamento, como requisitos da vaga, salário, benefícios e tratamento.

A longo prazo, ele recomendou a criação de um portal de empregos nacional que forneça informações precisas, verificadas e completas para facilitar a busca por emprego, especialmente para os jovens, evitando exploração e golpes.

O Sr. Vu Quang Thanh, Vice-Diretor do Centro de Serviços de Emprego de Hanói, afirmou que, no segundo trimestre de 2024, a tendência de recrutamento na capital se concentrará no setor de comércio e serviços, incluindo restaurantes, hospedagem, alimentação, turismo, têxtil e calçados, manufatura, administração, tecnologia da informação, finanças, imobiliário, construção civil...

O centro continuará a coordenar ações com empresas e instituições de formação para apresentar empregos adequados a estudantes do último ano, jovens, soldados ou policiais que concluíram o serviço militar e retornaram às suas localidades.

Segundo o Ministério do Emprego, nos primeiros 5 meses de 2024, o país registrou mais de 98.000 empresas recém-registradas e reativadas, um aumento de 4,1% em relação ao mesmo período do ano anterior. Em média, são 19.800 empresas recém-criadas e reativadas por mês.

O número de empresas que deixaram o mercado ultrapassa 97.300, um aumento de 10,5% em relação ao mesmo período do ano passado. Em média, 19.500 empresas deixam o mercado por mês.

Fonte: https://tuoitre.vn/cuc-viec-lam-thu-nhap-nguoi-lao-dong-dat-7-6-trieu-dong-thang-tang-gan-550-000-dong-20240616110517454.htm