Durante o debate em grupo na Assembleia Nacional sobre a situação socioeconômica na manhã de 25 de maio, muitos deputados levantaram a questão dos salários.
O deputado Nguyen Thien Nhan (Cidade de Ho Chi Minh) concorda com o plano do governo de desenvolver um roteiro para a reforma salarial. No entanto, ele expressou preocupação com o fato de muitos trabalhadores que trabalharam por tempo suficiente e contribuíram adequadamente para a previdência social ainda não receberem um salário digno na aposentadoria.
O delegado relatou: "Na cidade de Ho Chi Minh, encontramos muitos trabalhadores que trabalharam por 30 anos em empresas, pagaram integralmente as contribuições para a previdência social, mas quando se aposentaram, receberam apenas uma pensão de 2,5 a 3 milhões de VND por mês. Como eles conseguem viver assim?!"
Um representante da cidade de Ho Chi Minh propôs definir claramente os objetivos da reforma salarial. Com o país unificado há 48 anos e a economia tendo alcançado muitos sucessos, com o PIB per capita ultrapassando US$ 4.000, o Sr. Nhan argumentou que os princípios de pagamento de salários aos trabalhadores devem ser redefinidos.
Segundo o deputado Nguyen Thien Nhan, é necessário estabelecer um salário mínimo que garanta um padrão de vida mínimo. O princípio do pagamento de salários deve assegurar que aqueles que trabalham fora de casa também possam sustentar pelo menos mais uma pessoa, como filhos ou pais.
O deputado Pham Khanh Phong Lan (Cidade de Ho Chi Minh) concordou com a opinião do deputado Nguyen Thien Nhan. Após muitos anos, os salários de muitas pessoas ainda são insuficientes para viver com dignidade.
Ela argumentou que o aumento dos salários dos trabalhadores não deveria depender exclusivamente do equilíbrio financeiro da agência de seguros. Embora a taxa atual de contribuição para a previdência social em nosso país seja baixa, aumentá-la não é fácil.
O aumento do salário-base também tem suas desvantagens. A cada aumento de algumas centenas de milhares de dongs, os jovens que precisam economizar para formar uma família recebem um aumento baixo devido ao seu baixo coeficiente de contribuição; apenas aqueles com altos coeficientes recebem um aumento significativo. Não apenas os aposentados, mas até mesmo aqueles em idade ativa, como médicos e farmacêuticos recém-formados, não têm o suficiente para viver.
A representante Pham Khanh Phong Lan sugeriu que são necessárias mais pesquisas para tornar as políticas salariais mais adequadas.
Entretanto, o deputado Le Thanh Van ( Ca Mau ) sugeriu que os aumentos salariais não deveriam ser baseados em aumentos orçamentários, mas sim na reestruturação dos salários por meio da redução do quadro de funcionários, já que "o valor total permanece inalterado, mas o número de pessoas que recebem salários diminui".
Em seu discurso na Assembleia Nacional, no dia da abertura, 22 de maio, o vice-primeiro-ministro Le Minh Khai declarou que o Governo apresentará em breve às autoridades competentes um roteiro para a reforma salarial e desenvolverá um plano para o ajuste do salário mínimo regional.
O governo também visa implementar eficazmente políticas para veteranos de guerra, assistência social, segurança social, redução da pobreza e melhoria do padrão de vida da população. O governo acompanhará de perto a situação dos trabalhadores que perderam seus empregos ou tiveram suas horas de trabalho reduzidas, a fim de fornecer o apoio adequado.
O governo emitiu recentemente um decreto aumentando o salário-base de 1,49 para 1,8 milhão de VND por mês para funcionários públicos, servidores civis e membros das forças armadas, com vigência a partir de 1º de julho. O salário-base é utilizado como base para o cálculo de salários em tabelas salariais, auxílios, despesas de subsistência, seguro saúde, previdência social e aposentadorias.
Ministro do Interior: Não podemos defender funcionários que têm medo de agir ou que temem cometer erros.
A ministra do Interior, Pham Thi Thanh Tra, afirmou que é impossível defender ou encobrir o medo de cometer erros e a relutância em agir demonstrada por uma parcela de funcionários e servidores públicos.
A nova política salarial está sendo finalizada.
A ministra do Interior, Pham Thi Thanh Tra, afirmou que o ministério está pesquisando e finalizando o conteúdo específico da nova política salarial, garantindo que ela seja consistente com os pontos de vista, objetivos, conteúdo, tarefas e soluções para a reforma da política salarial.
Fonte
![[Foto] O primeiro-ministro Pham Minh Chinh participa da Conferência que resume e implementa as tarefas do setor judiciário.](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F1200x675%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2025%2F12%2F13%2F1765616082148_dsc-5565-jpg.webp&w=3840&q=75)
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