Considerado muito difícil, mais de 4.000 trabalhadores pararam de trabalhar, exigindo um aumento salarial.

Nos dias 10 e 11 de julho, mais de 4.200 trabalhadores da Simone Vietnam Handbag Company Limited (no Parque Industrial de Long Hau, Distrito de Can Giuoc, Long An ) entraram em greve coletiva para exigir um aumento salarial.

De acordo com os trabalhadores, a empresa não aumenta os salários há 3 anos, enquanto o aumento dos preços tem tornado a vida dos trabalhadores muito difícil.

A Sra. Bui Thi Ngoc Trang, Presidente do Sindicato dos Trabalhadores dos Parques Industriais da Província de Long An, afirmou que, após receber a informação, o sindicato coordenou com a Inspetoria do Departamento do Trabalho, Inválidos de Guerra e Assuntos Sociais da província e com o Comitê Popular do distrito de Can Giuoc para visitar diretamente a Simone Vietnam Handbag Company Limited e coordenar a resolução do caso.

Segundo o comunicado da Simone Vietnam Handbag Co., Ltd., o aumento salarial foi aplicado pela empresa de acordo com a Cláusula 6, Artigo 3, da Circular 10/2020 do Ministério do Trabalho, dos Inválidos de Guerra e dos Assuntos Sociais, que regulamenta os acordos de aumento salarial.

"A empresa está implementando o aumento salarial de acordo com a lei e os regulamentos internos. Até o momento, não houve nenhum anúncio do Governo sobre o aumento do salário mínimo regional. Um aumento salarial não é possível devido à difícil situação atual da empresa", afirmou o comunicado da empresa.

A empresa está empenhada em trabalhar com o contratante e melhorará a qualidade das refeições para os trabalhadores no futuro.

O Conselho de Administração solicitou que todos retornassem ao trabalho para garantir a segurança da fábrica e dos trabalhadores. Após receberem explicações e serem informados sobre as normas, os trabalhadores concordaram em retornar ao trabalho.

O representante sindical também afirmou que a reivindicação dos trabalhadores por aumento salarial por parte da empresa era incorreta. A empresa havia implementado políticas salariais para os funcionários de acordo com o plano estabelecido.

Os sindicatos dos parques industriais provinciais também explicaram e divulgaram aos trabalhadores as normas, incluindo os regimes salariais e de bônus, para que compreendessem claramente os trabalhadores, e ao mesmo tempo incentivaram-nos a retornar ao trabalho.

Na tarde de 12 de julho, a maioria dos trabalhadores retornou ao trabalho.

Link da fonte: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/qua-kho-khan-hon-4000-cong-nhan-ngung-viec-yeu-cau-tang-luong-20230712174111223.htm