Fortalecimento da construção de organizações partidárias de base e melhoria da qualidade dos membros do partido no Exército Popular do Vietnã - Resultados e lições aprendidas

O Secretário-Geral e Presidente To Lam comparece à cerimônia de abertura na Academia Nacional de Defesa, 12 de setembro de 2024 _Fonte: qdnd.vn

As organizações partidárias de base são a base do Partido, o núcleo político na base e a "ponte" entre o Partido e o povo. Ao discutir o trabalho de construção do Partido, o Presidente Ho Chi Minh afirmou: "Para liderar a revolução, o Partido deve ser forte. O Partido é forte porque as células do Partido são boas. Boas células do Partido são boas porque os membros do Partido são bons" (1). Os membros do Partido são "a corrente que conecta o Partido às massas" (2). Compreendendo essa sua visão orientadora, no processo de liderança da revolução, nosso Partido emitiu diversos documentos para construir organizações partidárias de base e melhorar a qualidade de seus membros; um deles é a Resolução nº 21-NQ/TW, de 16 de junho de 2022, da 5ª Conferência Central, 13º mandato, "Sobre o fortalecimento da consolidação e construção de organizações partidárias de base e a melhoria da qualidade de seus membros no novo período". A Resolução afirma: "Melhorar a capacidade de liderança e a força de combate das organizações partidárias de base e a qualidade dos membros do partido é sempre considerado importante e determinado pelo nosso Partido como uma tarefa importante e regular."

No Exército Popular do Vietnã, organizações partidárias de base são estabelecidas em nível de base com diversos tipos de agências e unidades, grandes números e grandes áreas; liderando a implementação de tarefas em ambientes operacionais militares , condições difíceis e complicadas; organizações partidárias de base em agências militares locais estão sob a liderança direta em todos os aspectos do Comitê do Partido local; ao mesmo tempo, implementando resoluções do Comitê do Partido militar de nível superior sobre tarefas de defesa nacional e trabalho militar local.

Profundamente conscientes da posição e do papel das organizações partidárias de base e dos membros do partido, durante o último mandato, a Comissão Militar Central, o Departamento Geral de Política, os comitês partidários e as agências políticas em todos os níveis lideraram e direcionaram a implementação do trabalho de construção de organizações partidárias de base, melhorando a qualidade dos membros do partido no Comitê do Partido do Exército e alcançaram muitos resultados importantes, notavelmente:

Em primeiro lugar, fizemos um bom trabalho de pesquisa, compreensão completa e concretização das resoluções, diretrizes, regulamentos e diretrizes do Comitê Central sobre a construção do Partido.

Concentre-se em estudar e compreender completamente a Resolução do 13º Congresso Nacional do Partido, as resoluções e conclusões do Comitê Central sobre a construção do Partido, especialmente a Resolução da 4ª Conferência Central do 12º mandato, a Conclusão da 4ª Conferência Central do 13º mandato, a Resolução nº 21-NQ/TW da 5ª Conferência Central do 13º mandato; os regulamentos do Politburo sobre a organização do Partido no Exército Popular do Vietnã, sobre os padrões éticos revolucionários de quadros e membros do Partido no novo período (3); os regulamentos do Secretariado sobre funções, tarefas e relações de trabalho dos comitês do Partido e células de base do Partido no Exército Popular do Vietnã (4). Com base nisso, concretize-os em políticas e medidas de liderança na Resolução do 11º Congresso Nacional do Partido do Exército, mandato 2020-2025, as resoluções e conclusões da Comissão Militar Central, do Comitê Permanente da Comissão Militar Central (5) e dos comitês do Partido em todos os níveis; emitir programas e planos de ação e implementá-los de perto e com seriedade. Ao mesmo tempo, a Comissão Militar Central instruiu o Departamento Geral de Política a emitir diretrizes sobre a melhoria da qualidade das atividades das células do Partido; sobre a revisão anual da qualidade, avaliação e classificação das organizações e membros do Partido; sobre a promulgação e implementação de regulamentos dos comitês e células do Partido no Exército(6); instruiu os comitês do Partido das regiões militares e os comitês do Partido da Guarda de Fronteira a coordenarem-se proativamente com os comitês provinciais e municipais do Partido na área para disseminar e implementar completamente nos comitês militares locais do Partido e nos comitês provinciais do Partido da Guarda de Fronteira, garantindo a manutenção do princípio de liderança absoluta e direta do Partido em todos os aspectos do Exército, contribuindo para o fortalecimento da construção de organizações partidárias de base e melhorando a qualidade dos membros do Partido.

Em segundo lugar, construir e aperfeiçoar comitês e organizações do Partido em nível de base, de acordo com os regulamentos e instruções do Comitê Central, de acordo com o processo de ajuste da organização da força do Exército.

Compreendendo e dominando completamente as resoluções, diretivas, regulamentos, regras e instruções do Comitê Central, acompanhando de perto o movimento e o desenvolvimento das atividades militares e de defesa práticas, a Comissão Militar Central, os comitês do Partido e as agências políticas em todos os níveis lideraram e direcionaram a consolidação e o aprimoramento oportunos de mais de 3.000 organizações partidárias de base de acordo com os regulamentos, garantindo a sincronização e a unidade com o processo de ajuste da organização da força do Exército de acordo com a resolução do Politburo; no qual, com foco na liderança e no direcionamento da construção e do aprimoramento de organizações partidárias de base em unidades recém-estabelecidas, fundidas e reorganizadas de acordo com os requisitos de construção de um Exército enxuto, compacto e forte, capaz de liderar agências e unidades para concluir todas as tarefas; vinculando a consolidação e o aprimoramento dos membros do comitê do Partido com o trabalho de planejamento, nomeação de quadros-chave e preparação de pessoal para o novo mandato do comitê do Partido; garantindo quantidade, estrutura apropriada, boa qualidade e herança, desenvolvimento para liderar de forma abrangente as agências e unidades em todos os aspectos do trabalho. Após a consolidação e conclusão, os comitês e organizações do Partido em nível de base complementam prontamente as tarefas, emitem e implementam rigorosamente os regulamentos de trabalho, os regulamentos sobre liderança dos principais aspectos do trabalho, de acordo com os regulamentos.

Terceiro, preste atenção e cuide regularmente da formação dos membros do Partido; combine estreitamente a formação dos membros do Partido com a formação dos quadros.

O trabalho de descoberta, criação de fontes, treinamento e admissão de membros do partido é regularmente focado, garantindo o lema, a direção, os princípios e os procedimentos corretos, com foco na qualidade, não apenas na busca pela quantidade; o desenvolvimento dos membros do partido concentra-se no treinamento de oficiais, soldados profissionais, líderes de bateria, líderes de esquadrão e excelentes soldados. De 2020 a agosto de 2024, todo o exército admitiu mais de 66.000 membros do partido, a taxa anual de desenvolvimento de membros do partido em todo o exército sempre atingiu mais de 5% em comparação com o número total de membros do partido, superando a meta planejada em 2%. Vincular o trabalho de desenvolvimento dos membros do partido ao trabalho de treinamento, fomento e construção do contingente de quadros, contribuindo para aumentar a proporção de liderança em todo o exército e criando uma fonte de quadros e membros do partido para as localidades. Realizar regularmente um bom trabalho de gerenciamento, educação e treinamento do contingente de membros do partido, criando condições favoráveis ​​para ajudar os membros do partido a se esforçarem para cumprir suas responsabilidades e tarefas atribuídas. Foco na revisão, detecção, educação, assistência, triagem e remoção de membros não qualificados do Partido; apresentação e gerenciamento de membros do Partido que trabalham regularmente para manter contato com a organização do Partido e as pessoas onde residem, de acordo com os regulamentos do Politburo.

Integrar estreitamente a formação de membros do partido com a formação de quadros, especialmente a formação de membros e secretários de comitês do partido, com a formação de quadros responsáveis ​​na base, em termos de qualidades políticas, ética, estilo de vida, qualificações, capacidade, métodos e estilo de trabalho. Desde o início do 13º Congresso do Partido, mais de 63.000 quadros e membros do partido (com foco em camaradas que desempenharam suas funções com excelência e receberam condecorações) foram selecionados e enviados para treinamento e desenvolvimento em centros de treinamento dentro e fora do Exército, contribuindo para aprimorar o nível de teoria política, educação, expertise e profissionalismo dos quadros e membros do partido.

Quarto, desempenhar bem o trabalho de inspeção e supervisão; proteger a política interna e promover o papel das organizações de massa na participação na construção do Partido.

A Comissão Militar Central, os comitês do Partido e os comitês de inspeção em todos os níveis compreenderam, concretizaram e implementaram seriamente os regulamentos e diretrizes do Comitê Central sobre inspeção, supervisão e trabalho disciplinar do Partido, garantindo os pontos de vista, lemas, princípios, processos e regulamentos corretos; a ordem e a qualidade do trabalho de inspeção e supervisão das organizações de base do Partido foram mantidas e aprimoradas. As organizações de base do Partido em todos os tipos de agências e unidades desenvolveram de forma proativa e flexível planos e programas de inspeção e supervisão, com foco na inspeção e supervisão da liderança na implementação de tarefas políticas e no trabalho de construção do Partido; Resolução da 4ª Conferência Central, 12º mandato, Conclusão da 4ª Conferência Central, 13º mandato sobre construção e retificação do Partido; estudo e acompanhamento da ideologia, moralidade e estilo de vida de Ho Chi Minh; compreensão proativa da situação e inspeção das organizações e membros do Partido quando houver sinais de violações (7). Por meio de inspeção e supervisão, contribuiu para o alerta precoce e a prevenção de violações por parte de organizações e membros do partido, e para aumentar a responsabilidade dos líderes de comitês, organizações, quadros e membros do partido. Realizou um bom trabalho na proteção da política interna, especialmente na avaliação, exame, verificação e conclusão de padrões políticos para recrutamento de pessoal, promoção, nomeação de quadros e introdução para integrar comitês e desenvolver membros do partido.

Preste atenção regularmente à liderança da construção de organizações de massa fortes (sindicato da juventude, sindicato de mulheres, sindicato) que operem de acordo com suas funções e tarefas; promova o papel das organizações de massa no treinamento e na criação de fontes para apresentar e recrutar membros do partido; participe contribuindo com opiniões sobre o trabalho de liderança de comitês e organizações do partido; supervisione o exemplo, o autocultivo e o treinamento de ética e estilo de vida de quadros e membros do partido, especialmente membros de comitês do partido e quadros responsáveis ​​por agências e unidades.

Quinto, inovar métodos e estilos de liderança; construir e implementar efetivamente bons modelos e abordagens criativas.

Concentrar-se em métodos e estilos de liderança inovadores, numa direção científica, democrática, eficaz e prática, especialmente na capacidade de compreender e concretizar completamente as resoluções e diretivas dos superiores, determinar políticas e medidas para liderar no seu próprio nível, de modo a garantir proximidade, correção e adequação à natureza, características e tarefas de cada tipo de organização partidária de base. A organização e a implementação das resoluções devem ser rigorosas e científicas; detectar e tomar medidas eficazes para lidar com os problemas que surjam prontamente. A promulgação e a implementação dos regulamentos de trabalho e dos regulamentos de liderança para aspetos-chave do trabalho são rigorosamente implementadas por 100% dos comités e células partidárias de base, seguindo rigorosamente os princípios do centralismo democrático, da liderança coletiva e da atribuição individual de responsabilidades. Promover a responsabilidade de dar o exemplo à equipa de membros dos comités e membros do partido, em primeiro lugar aos secretários e secretários adjuntos dos comités e células partidárias; graças a isso, o papel de vanguarda e exemplar dos membros dos comités e membros do partido pode ser promovido de acordo com o lema "primeiro de cima, depois de baixo", "primeiro de dentro, por último de fora". encorajando os membros do Partido a perseverar e implementar eficazmente o espírito dos "6 desafios", de acordo com o espírito da Resolução do 13º Congresso Nacional do Partido (8).

Liderar, dirigir o desenvolvimento e a implementação efetiva do modelo de "quatro boas células partidárias", "quatro boas organizações partidárias de base" de acordo com a Resolução da 5ª Conferência Central, 13º mandato; ao mesmo tempo, continuar a implementar e promover bem os modelos em agências e unidades, como células partidárias "4 boas, 3 não" (9); células partidárias "3 boas, 3 não" (10); células partidárias "4 boas, 4 não"; células partidárias "4 boas, 5 exemplares"; "5 boas células partidárias, 5 bons membros do partido"; quadros e membros do partido "dizem o que fazem"; "4 concentração, 1 combinação" (11),... para melhorar diretamente a capacidade de liderança, a força de combate das organizações partidárias de base e a qualidade dos membros do partido; Assim, disseminando e replicando práticas boas, criativas e efetivas em todo o exército, contribuindo para a construção de uma organização partidária de base exemplar, limpa e forte, e uma agência e unidade "exemplares e exemplares" abrangentemente fortes.

Os resultados acima contribuíram para aprimorar a capacidade de liderança e a força de combate das organizações partidárias de base, bem como a qualidade dos membros do Exército. As organizações partidárias de base têm seguido de perto suas funções e tarefas, liderando agências e unidades para a conclusão bem-sucedida de todas as tarefas atribuídas. A liderança, a pesquisa, a consultoria, a proposição, a direção, a orientação e a inspeção das unidades em nível de campanha e estratégico progrediram significativamente; a qualidade do treinamento, a prontidão para o combate, a implementação da regularidade e o treinamento disciplinar das unidades de base mudaram positivamente; a consultoria, a proposição, a gestão e o uso dos recursos logísticos, técnicos e financeiros das agências têm atendido bem aos requisitos e tarefas, contribuindo para prevenir eficazmente a corrupção, o desperdício e a negatividade. O trabalho da equipe e as propostas das agências militares locais aos comitês e autoridades do Partido sobre a implementação de tarefas militares e de defesa, construção de bases políticas, prevenção e combate a desastres e catástrofes naturais, busca, resgate, ajuda às pessoas para eliminar a fome e reduzir a pobreza, construção de novas áreas rurais e áreas urbanas civilizadas alcançaram bons resultados;... A equipe de membros dos comitês do Partido, em primeiro lugar os secretários e secretários adjuntos dos comitês do Partido, e as células do Partido promoveram bem seus papéis e responsabilidades, dando o exemplo, dizendo o que fazem. Todos os anos, os resultados da avaliação e classificação da qualidade das organizações de base do Partido são mais de 92% delas concluindo suas tarefas bem e com excelência (mais de 17% das organizações de base do Partido concluindo suas tarefas com excelência); mais de 91% dos membros do Partido concluindo suas tarefas bem e com excelência (mais de 18% dos membros do Partido concluindo suas tarefas com excelência).

O Tenente-General Trinh Van Quyet, Secretário do Comitê Central do Partido, Membro Permanente da Comissão Militar Central e Diretor do Departamento Geral de Política, inspecionou os trabalhos de resgate em áreas inundadas na província de Tuyen Quang. Foto: VNA

Dos resultados do trabalho de construção de organizações partidárias de base e de melhoria da qualidade dos membros do partido no Comitê do Partido do Exército nos últimos tempos, as seguintes lições foram extraídas:

Em primeiro lugar, compreender regularmente, concretizar e implementar de forma resoluta e eficaz as resoluções, diretivas, regulamentos, regras e diretrizes do Comitê Central sobre a construção do Partido. Concentrar-se em compreender, implementar de forma sincronizada e eficaz as resoluções dos Congressos do Partido em todos os níveis, as resoluções e conclusões do Comitê Central sobre a construção e retificação do Partido, diretamente a Resolução nº 21-NQ/TW da 5ª Conferência Central do 13º mandato,... para criar unidade na percepção e ação sobre a construção de organizações partidárias de base e a melhoria da qualidade dos membros do Partido em todo o exército; com base nisso, concretizar e determinar políticas e medidas para liderar e orientar a construção de organizações partidárias de base e a melhoria da qualidade dos membros do Partido, em consonância com as funções e tarefas de cada tipo de organização partidária de base no exército.

Em segundo lugar, atribuir importância regular ao trabalho de desenvolvimento dos membros do Partido; combinar a formação de membros do Partido com a formação de quadros, e a formação de membros de comissões com a formação de quadros responsáveis. Conscientizar as comissões, comitês partidários e células partidárias sobre a responsabilidade no trabalho de desenvolvimento dos membros do Partido; elaborar e implementar efetivamente planos para o desenvolvimento dos membros do Partido; criar um ambiente favorável para que as massas se esclareçam sobre os ideais, tenham motivações puras, pratiquem e se esforcem para ingressar no Partido. Combinar efetivamente o trabalho de desenvolvimento e desenvolvimento dos membros do Partido com a criação de fontes de formação de quadros a partir da base; atribuir importância ao trabalho de formação, desenvolvimento e aprimoramento da qualidade das fontes de contribuição dos quadros. Combinar estreitamente a avaliação da qualidade dos quadros com a avaliação da qualidade dos membros do Partido, e a avaliação da qualidade dos quadros responsáveis ​​com a avaliação da qualidade dos membros das comissões; realizar efetivamente o trabalho de proteção da política interna. Executar com rigor e seriedade as etapas e etapas do processo de trabalho dos quadros; A avaliação, seleção, planejamento, gestão, treinamento, fomento, nomeação, promoção, utilização de quadros e preparação de pessoal para congressos de base do partido, células de base do partido e a consolidação de comitês partidários em todos os níveis devem garantir que atendam aos padrões e condições prescritos, de acordo com cada tipo de organização partidária de base e as responsabilidades e tarefas dos quadros em todos os níveis. A gestão, a formação e o treinamento dos membros do partido devem ser integrados de forma integrada ao trabalho de gestão administrativa no processo de execução das responsabilidades e tarefas dos quadros.

Em terceiro lugar, promover o papel das organizações e forças na construção de organizações partidárias de base e na melhoria da qualidade dos membros do partido. Em primeiro lugar, promover o papel dos comitês partidários, agências políticas, comissários políticos e comandantes superiores diretos na compreensão e compreensão completas das resoluções, diretrizes e instruções do Comitê Central, da Comissão Militar Central e do Departamento Geral de Política; ao mesmo tempo, com base nas funções e tarefas de cada tipo de organização partidária de base, determinar políticas e medidas de liderança, direção e orientação na construção de organizações partidárias de base adequadas. As organizações partidárias de base devem obedecer rigorosamente à liderança, direção e orientação dos comitês partidários e agências políticas de nível superior; promover a inteligência coletiva, a positividade e a proatividade na construção de políticas e medidas para melhorar a capacidade de liderança, a força de combate e a qualidade dos membros do partido, e superar o fenômeno da espera e da dependência de superiores. Por um lado, promover o papel das organizações de massa (sindicatos da juventude, sindicatos de mulheres, sindicatos) na formação e na criação de fontes para a apresentação de membros sindicais e membros de destaque para consideração de admissão ao Partido; Participar contribuindo com opiniões sobre a liderança da organização do Partido; supervisionar a conduta exemplar, o cultivo e a formação da ética e do estilo de vida dos quadros e membros do Partido. Por outro lado, é necessário promover o papel dos comitês locais do Partido, das autoridades, da Frente Pátria e das organizações sociopolíticas na construção de organizações partidárias de base e na melhoria da qualidade dos membros do Partido no Comitê do Partido do Exército.

Em quarto lugar, concentrar-se na inovação de métodos, estilos e procedimentos de liderança, promovendo o senso de responsabilidade, a consciência do cumprimento da lei, a disciplina e a capacidade dos comitês e secretários do Partido em nível de base, garantindo o papel abrangente de liderança do Partido em nível de base. Em particular, concentrar-se na inovação da emissão de resoluções de liderança de forma concisa, fácil de entender, fácil de lembrar e fácil de implementar; atribuir tarefas de implementação específicas e rigorosas, vinculadas às responsabilidades e tarefas de cada quadro e membro do Partido; implementar resolutamente; inspecionar regularmente, instar, detectar prontamente e resolver completamente os problemas que surgirem. Inovar ativamente no trabalho de propaganda e mobilização para criar unidade dentro dos comitês, células e órgãos do Partido e consenso dentro dos órgãos e unidades. Implementar adequadamente os regulamentos sobre responsabilidades exemplares de quadros e membros do Partido, promovendo a honra e o respeito próprio, em primeiro lugar, dos chefes dos comitês, órgãos e unidades do Partido. Prevenir e repelir resolutamente a degradação da ideologia política, da moral, do estilo de vida e das manifestações de "autoevolução" e "autotransformação" dentro do Partido. Aderir rigorosamente aos princípios do centralismo democrático, da autocrítica e da crítica, mantendo a disciplina, a ordem e a solidariedade dentro do Partido. Continuar a implementar eficazmente o modelo das "quatro boas células partidárias" e das "quatro boas organizações partidárias de base". Fortalecer a reforma administrativa, aplicar a tecnologia da informação e a transformação digital no trabalho partidário e na gestão dos membros do Partido.

Quinto, concentrar-se em resumir, revisar e extrair lições do trabalho de construção de organizações partidárias de base e de aprimoramento da qualidade dos membros do partido. Por meio de resumir e revisar, avaliar objetiva e exaustivamente os resultados alcançados, as limitações, as deficiências e as causas, e extrair lições que sirvam de base para determinar políticas e medidas adequadas e viáveis. Além de resumir e revisar, é necessário dar importância à realização de um bom trabalho de recompensa às organizações partidárias e aos membros do partido, bem como à promoção da propaganda, da disseminação de experiências e de práticas boas, eficazes e criativas, a fim de replicar amplamente modelos avançados de construção de organizações partidárias de base e de aprimoramento da qualidade dos membros do partido.

A construção de organizações partidárias de base e a melhoria da qualidade dos membros do Exército Popular do Vietnã receberam recentemente liderança, direção e implementação sérias, e alcançaram muitas conquistas importantes e lições valiosas. Esta é a base para que a Comissão Militar Central e os comitês do Partido em todos os níveis do Comitê do Partido do Exército liderem e direcionem a implementação rigorosa e eficaz da Resolução nº 21-NQ/TW da 5ª Conferência Central do 13º mandato.

TRINH VAN QUYET

Tenente-general sênior, Secretário do Comitê Central do Partido, Membro do Comitê Permanente da Comissão Militar Central, Diretor do Departamento Geral de Política do Exército Popular do Vietnã

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(1) Ho Chi Minh: Obras Completas, Editora Política Nacional Truth, Hanói, 2011, vol. 15, p. 113
(2) Ho Chi Minh: Obras Completas, op. cit., vol. 8, p. 288
(3) Tais como: Regulamento n.º 49-QD/TW, de 22 de dezembro de 2021, do Politburo, "Sobre a organização do Partido no Exército Popular do Vietnã"; Regulamento n.º 144-QD/TW, de 9 de maio de 2024, do Politburo, "Sobre os padrões éticos revolucionários de quadros e membros do partido no novo período"
(4) Tais como: Regulamento nº 110-QD/TW, de 20 de agosto de 2004, do Secretariado, "Sobre as funções e tarefas dos comitês e células do partido de base em agências militares"; Regulamento nº 117-QD/TW, de 25 de janeiro de 2018, do Secretariado, "Sobre as funções e tarefas dos comitês e células do partido de base em postos de fronteira no Exército Popular do Vietnã"...
(5) Conclusão n.º 111-KL/QUTW, de 12 de fevereiro de 2019, do Comité Permanente da Comissão Militar Central, "Sobre a continuação da melhoria da capacidade de liderança, da força de combate das organizações partidárias de base e da qualidade dos quadros e membros do partido no Exército no novo período"
(6) Tais como: Instrução nº 1677/HD-CT, de 28 de setembro de 2018, do Departamento Geral de Política, sobre "Algumas questões sobre a melhoria da qualidade das atividades das células do Partido no Comitê do Partido do Exército"; Instrução nº 1794/HD-CT, de 9 de setembro de 2020, do Departamento Geral de Política, "Sobre a revisão anual, avaliação e classificação da qualidade das organizações do Partido e dos membros do Partido no Comitê do Partido do Exército"; Instrução nº 1224/HD-CT, de 27 de julho de 2022, do Departamento Geral de Política, sobre "Emissão e implementação de regulamentos dos comitês do Partido em todos os níveis do Exército"
(7) De 2020 até o presente, 4.576 organizações partidárias e 10.836 membros do partido foram inspecionados; 3.319 organizações partidárias e 7.211 membros do partido foram supervisionados conforme o planejado. Comitês de inspeção em todos os níveis inspecionaram 27 organizações partidárias e 301 membros do partido quando houve indícios de violações; 802 organizações partidárias e 2.531 membros do partido foram supervisionados. Organizações partidárias de base revisaram e disciplinaram 33 organizações partidárias de nível inferior e 611 membros do partido; o comitê de inspeção da organização partidária de base revisou e disciplinar 6 membros do partido; e reclamações foram resolvidas contra 3 organizações partidárias e 32 membros do partido.
(8) Ver: Documentos do 13º Congresso Nacional de Delegados, Editora Política Nacional Truth, Hanói, 2021, vol. II, p. 243
(9) O conteúdo dos “4 bons” inclui: Líderes que cumprem bem as tarefas políticas; boa qualidade de vida; boa solidariedade, boa disciplina e bons quadros e membros do partido. Os “3 nãos” incluem: Nenhum quadro ou membro do partido com problemas sociais; nenhuma violação da segurança no trânsito; nenhum uso de cartões de filiação partidária, documentos emitidos pelo Estado ou pelo Exército como garantia de empréstimos, bens e dívidas inadimplentes.
(10) Construir uma célula partidária dos "3 bons": Construir e organizar a implementação de boas resoluções; educar, gerir e formar bons quadros e membros do Partido; implementar os princípios do centralismo democrático, da autocrítica e da boa crítica. Construir uma célula partidária dos "3 nãos": Sem fraquezas; sem quadros e membros do Partido que violem a disciplina, não cumpram as suas tarefas; sem membros do Partido que se degenerem em ideologia política, ética, estilo de vida, "autoevolução", "autotransformação".
(11) Nos comitês partidários: Região Militar 2, Região Militar 5, Região Militar 7, Região Militar 3, Marinha.

Fonte: https://baotuyenquang.com.vn/tang-cuong-xay-dung-to-chuc-co-so-dang-va-nang-cao-chat-luong-doi-ngu-dang-vien-trong-quan-doi-nhan-dan-viet-nam-ket-qua-va-bai-hoc-kinh-nghiem-203276.html