Primeiro-ministro: Serão implementadas políticas adequadas para garantir que os trabalhadores contratados não sejam prejudicados.

Na tarde de 17 de dezembro, o primeiro-ministro Pham Minh Chinh presidiu a 4ª reunião do Comitê Diretivo do Governo para resumir a implementação da Resolução nº 18.

Também estiveram presentes o Vice-Primeiro-Ministro Permanente Nguyen Hoa Binh , o Vice-Primeiro-Ministro Tran Hong Ha, o Vice-Primeiro-Ministro Le Thanh Long e líderes de ministérios e agências que são membros do Comitê Diretivo.

Na reunião, a Ministra do Interior, Pham Thi Thanh Tra, afirmou que o Ministério do Interior concluiu todos os relatórios que resumem a Resolução 18; o plano de fusão, consolidação e transferência de funções, tarefas e estruturas organizacionais; e documentos relacionados, juntamente com o plano para encerrar as atividades dos Comitês do Partido em órgãos governamentais e estabelecer Comitês do Partido em ministérios, órgãos de nível ministerial e órgãos subordinados ao governo.

Após a racionalização e o ajuste das funções e responsabilidades dos ministérios e agências de nível ministerial na gestão estatal, os problemas de sobreposição existentes foram basicamente resolvidos.

Após a reestruturação e consolidação, o número de organizações será reduzido em 35-40%, enquanto as organizações restantes, que passarão por reestruturação interna, terão seu número reduzido em pelo menos 15%. Essencialmente, departamentos gerais e organizações equivalentes serão eliminados, com um plano inicial de redução de 500 departamentos e departamentos gerais dentro dos ministérios.

Segundo o Ministro do Interior, o mais importante é que, após a reestruturação, sejam implementadas políticas que garantam a estabilidade de vida dos funcionários, servidores públicos e trabalhadores terceirizados envolvidos. O Ministério já concluiu a minuta do Decreto sobre o regime e as políticas para funcionários, servidores públicos e trabalhadores terceirizados na reestruturação do aparato organizacional do sistema político.

A ministra do Interior, Pham Thi Thanh Tra, discursa na sessão.

Este projeto de decreto estabelece pontos de vista e princípios muito importantes.

O espírito da política é humanitário, justo e assegura um equilíbrio razoável entre os diferentes grupos, visando estabilizar vidas e garantir os direitos e interesses de funcionários, servidores públicos e empregados, de modo que "ninguém seja deixado para trás no processo de reestruturação e racionalização do aparato organizacional"; com foco em prioridades especiais e excepcionais para incentivar aqueles que se aposentam imediatamente ou dentro de 12 meses a partir da data em que a agência, organização ou unidade implementar a reestruturação, de acordo com a decisão da autoridade competente.

O desenvolvimento de políticas deve estar vinculado à responsabilidade dos chefes de agências e unidades na avaliação, triagem e seleção de servidores públicos para aposentadoria, associando a redução de pessoal à reestruturação e à melhoria da qualidade da força de trabalho; exigindo uma determinação em manter e reter funcionários públicos competentes, capazes e qualificados, prevenindo a "fuga de cérebros".

Em seu discurso na sessão, o primeiro-ministro Pham Minh Chinh enfatizou que o arranjo, a consolidação e a organização do aparato devem ser simplificados, eficazes e eficientes, além de reestruturar e melhorar a qualidade do contingente de quadros, servidores públicos e funcionários do serviço público.

Durante o processo de racionalização da estrutura organizacional, as políticas e regulamentos devem ser consistentes, baseando-se nas políticas anteriores, e devem ser concebidos para serem superiores ao Decreto Governamental nº 29, evitando litígios e aplicação retroativa posterior, garantindo, ao mesmo tempo, a equidade, protegendo os direitos e interesses legítimos dos trabalhadores e alinhando-se à situação geral.

O primeiro-ministro fez um discurso na sessão.

Em particular, no que diz respeito aos trabalhadores contratados, o Primeiro-Ministro solicitou que sejam implementadas políticas adequadas para garantir que esses trabalhadores não sejam prejudicados.

Ao mesmo tempo, os líderes governamentais reafirmaram a posição consistente do Estado de que não sacrificará o progresso social e a equidade em prol do mero crescimento, e que ninguém será deixado para trás. Juntamente com isso, enfatizaram o fortalecimento dos esforços de comunicação para criar consenso social, garantindo que as pessoas possam facilmente compreender, lembrar e implementar as políticas que demonstram o bem-estar do nosso país.

" Precisamos criar políticas e regulamentações adequadas às condições e circunstâncias da economia do país. Em segundo lugar, elas devem ser coerentes com o contexto geral, equilibrando as necessidades dos trabalhadores dos setores público e privado, garantindo políticas que incentivem indivíduos capazes, saudáveis e qualificados a trabalhar no setor público, ao mesmo tempo que atraiam profissionais do setor privado para o setor público."

Em terceiro lugar, precisamos garantir que a entrada e a saída de servidores públicos e funcionários sejam normais e convenientes, permitindo-lhes trabalhar tanto fora quanto dentro do setor público. Os procedimentos precisam ser simples e flexíveis, porque em um momento as pessoas podem achar melhor trabalhar no setor público e, em outro, podem achar melhor trabalhar fora do setor público, e vice-versa. O princípio geral é criar as condições mais favoráveis possíveis para os trabalhadores ”, enfatizou o Primeiro-Ministro.

O vice-primeiro-ministro permanente, Nguyen Hoa Binh, fez um discurso.

Na mesma reunião, o primeiro-ministro Pham Minh Chinh e membros do comitê diretivo discutiram a consolidação de ministérios e a transferência de funções, tarefas e agências de gestão estatal para diversas empresas e corporações estatais.

Vu Khuyen (VOV)

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