Na conferência, os delegados foram apresentados ao tema "Cultura do serviço público entre quadros, servidores públicos, funcionários públicos e trabalhadores", pelo Dr. Pham Di (professor da Academia Política Regional III). A palestra esclareceu as opiniões sobre espírito, postura de trabalho, comunicação, comportamento, padrões éticos, estilo de vida, boas maneiras e relações sociais de quadros, servidores públicos, funcionários públicos e trabalhadores em órgãos e unidades.
O tópico também menciona um sistema de soluções para melhorar o serviço público e a cultura do escritório, contribuindo para a formação de estilo comportamental, padrões éticos de trabalho e estilo de vida entre quadros, servidores públicos, empregados públicos e trabalhadores; garantindo profissionalismo, responsabilidade, dinamismo, transparência, eficácia e eficiência na execução de tarefas e serviços públicos...
A Sra. Tran Thi Kim Hoa, Membro do Comitê Permanente Provincial do Partido e Diretora do Departamento de Assuntos Internos, afirmou que a organização da conferência é de grande importância para a implementação do projeto de serviço público, de acordo com os documentos e regulamentos do governo central e da província sobre os padrões éticos revolucionários de quadros e membros do partido no novo período. Por meio da conferência, contribui-se para a divulgação, conscientização e treinamento de quadros, servidores públicos, funcionários públicos e trabalhadores da província de Quang Nam sobre a cultura do serviço público.
Em Quang Nam, em 26 de março de 2024, o Comitê Permanente Provincial do Partido emitiu o Plano nº 397 sobre a implementação da Conclusão nº 01 do Politburo (13º mandato) sobre a continuação da implementação da Diretiva nº 05 sobre a promoção do estudo e do seguimento da ideologia, moralidade e estilo de vida de Ho Chi Minh .
O plano demonstra uma forte determinação para superar a situação em que quadros, funcionários públicos e empregados públicos evitam, fogem e temem responsabilidades; não desempenham de forma adequada ou completa as tarefas e deveres atribuídos; e incentivam o espírito dos 7 desafios (ousar pensar; ousar falar; ousar fazer; ousar assumir responsabilidades; ousar enfrentar dificuldades e desafios; ousar inovar e criar; ousar agir para o bem comum).
Fonte: https://baoquangnam.vn/truyen-dat-chuyen-de-van-hoa-cong-vu-trong-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-nguoi-lao-dong-3146248.html
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