Министерство здравоохранения планирует тратить 357 миллиардов донгов в месяц на повышение льготных пособий для рабочих мест. Кто выиграет?

Министерство здравоохранения запрашивает комментарии по проекту льготного режима оплаты труда для медицинского персонала. Общая предполагаемая стоимость реализации этой политики составляет около 357 миллиардов донгов в месяц.

Больница в Ханое , где лечат пациентов с COVID-19. Фото: NAM TRAN

По данным Министерства здравоохранения , Указ № 56/2011, после 13 лет применения, выявил множество недостатков и больше не соответствует современным условиям. Изменение характера заболеваемости, возникновение новых эпидемий и рост числа неинфекционных заболеваний создали множество проблем, особенно для профилактической медицины.

Чтобы преодолеть эти недостатки, Министерство здравоохранения разработало новый указ, направленный на привлечение и удержание высококвалифицированных медицинских кадров, а также на мотивацию сотрудников к долгосрочной работе.

Новый законопроект распространяется на сотрудников, работающих по контракту в государственных организациях (в соответствии с Указом 111/2022/ND-CP), что обеспечивает большую справедливость для сотрудников, работающих по контракту. Ранее льготный режим выплаты пособий применялся в основном к государственным служащим и государственным служащим.

Также были внесены многочисленные изменения в систему выплаты профессиональных надбавок для медицинского персонала. По сравнению со старыми правилами, многим медицинским работникам предлагается увеличить профессиональные надбавки, включив их в группы с надбавками в размере 70%, 60%, 50%, 40% и 30%. Согласно новому предложению, действующая ставка в размере 20% больше не будет применяться.

Минздрав предлагает льготный режим оплаты труда для медицинских работников - Фото: подготовлено Д. ЛЬЮ

По данным Министерства здравоохранения, количество лиц, получающих льготы по профессиям, по всей стране составляет 157 743 человека (от 20 до 70 %), из которых наибольшее количество приходится на уровень сельских врачебных станций — более 59 000 человек, районных медицинских центров — более 38 000 человек и центрального уровня — более 31 000 человек.

Общий бюджет на реализацию этой политики оценивается в 357 млрд донгов в месяц. Текущие расходы на заработную плату и надбавки к должностным должностям составляют почти 714 млрд донгов в месяц.

Ожидаемым источником оплаты труда являются, прежде всего, цены на услуги медицинского обследования и лечения, которые структурируются как затраты на выплату льготных профессиональных надбавок.

Во-вторых, из бюджета на реализацию установленного режима выплаты пособий из источников государственного бюджета, выделенных подразделению в соответствии с действующей децентрализацией государственного бюджета; из нераспределенных доходов подразделения от трудовой деятельности; из других законных источников доходов подразделения (если таковые имеются).

Ожидается, что данный проект позволит решить проблему нехватки квалифицированных медицинских кадров на низовом уровне, улучшить качество медицинских услуг, особенно на низовом уровне и в профилактической медицине.

В то же время применение обоснованных льгот будет способствовать сокращению числа увольняющихся медицинских работников, обеспечивая устойчивое развитие системы здравоохранения.

Источник: https://tuoitre.vn/bo-y-te-du-chi-357-ti-dong-thang-khi-tang-phu-cap-uu-dai-nghe-ai-duoc-huong-20241206122331144.htm