В семинаре приняли участие более 200 делегатов, принявших непосредственное участие, и 300 делегатов, принявших участие в онлайн-формате, из таких учреждений, как: Национальная ассамблея, Министерство труда, инвалидов и социальных вопросов, Министерство промышленности и торговли , Вьетнамская академия социальных наук, Немецкий институт исследований занятости, Институт устойчивого будущего при Технологическом университете Сиднея, а также представители частного сектора.
На семинаре был проанализирован и оценен потенциал энергетического перехода для экономического развития Вьетнама и рынка труда. Было подчеркнуто, что энергетический переход должен учитывать социальные, культурные, экологические, экономические и идентичностные аспекты, чтобы обеспечить справедливый переход, который не оставит никого позади.
Семинар был проведен с целью анализа и оценки потенциала, который энергетический переход привносит в экономическое развитие Вьетнама, а также на рынок труда (Фото: автор).
Доктор Гвидо Хильднер, посол Федеративной Республики Германия во Вьетнаме, заявил, что в Германии количество работников, занятых в экологически чистых профессиях, увеличилось на 56,7% с 2012 по 2020 год. Это показывает, что энергетический переход — сложный и трудоемкий процесс, но он также несет в себе большие возможности для того, чтобы принести пользу людям и экономике.
В области создания экологичных рабочих мест Германия совместно с вьетнамскими партнерами усовершенствовала процесс перехода к новой работе в таких областях, как электротехника, электроника и т. д., обучая студентов навыкам установки солнечных электростанций на крышах зданий. Ежегодно десятки тысяч студентов получают такую возможность в 11 профессиональных училищах, 79% выпускников которых трудоустраиваются.
«Очевидно, что управление справедливым энергетическим переходом является сложной задачей, но с учетом высокого спроса на рабочую силу Вьетнаму потребуются долгосрочные решения со стороны правительства, содействие инновациям в государственном и частном секторах и мобилизация государственно-частных инвестиций, особенно в модернизацию сети и дальнейшее увеличение производства возобновляемой энергии», — сказал посол Гвидо Хильднер.
Г-н Та Динь Тхи, заместитель председателя Комитета Национальной ассамблеи по науке , технологиям и окружающей среде, подтвердил: «Вьетнам вместе с международным сообществом стремится к достижению цели углеродной нейтральности к 2050 году и осуществлению справедливого энергетического перехода».
Выступая на конференции, г-жа Нгуен Тхи Ха, заместитель министра труда, инвалидов войны и социальных вопросов, подтвердила, что во всем мире развитые и развивающиеся страны привержены и имеют тенденцию переходить от использования конечных ископаемых источников энергии (уголь, нефть, газ, уран) к возобновляемым, неисчерпаемым источникам энергии (солнечный свет, ветер, биомасса, геотермальная энергия).
Для развивающихся стран энергетический переход должен быть справедливым и основанным на равенстве, чтобы они могли осуществить устойчивый переход к низкоуглеродной экономике и задать траекторию, устойчивую к изменению климата, одновременно достигая целей устойчивого развития.
Заместитель министра Нгуен Тхи Ха подчеркнула, что в последнее время, благодаря политике стимулирования правительства, возобновляемые источники энергии во Вьетнаме получили сильное развитие, демонстрируя впечатляющие показатели. К концу 2021 года общая установленная мощность источников ветровой и солнечной энергии достигла 20 670 МВт, что составляет почти 27% от общей установленной мощности всей системы. Выработка электроэнергии этим источником достигла 31,5 млрд кВт·ч, что составляет 12,27% от общего объема выработки электроэнергии всей системы. Ожидается, что в следующем десятилетии во Вьетнаме будет наблюдаться дальнейший рост числа высококвалифицированных рабочих в отрасли. Поэтому учебные мощности учебных заведений должны адаптироваться к этой тенденции развития, чтобы создавать рабочие места и удовлетворять внутренний спрос.
Заместитель министра Нгуен Тхи Ха выступает на семинаре (Фото: автор).
Также по словам заместителя министра Нгуен Тхи Ха, со стороны Министерства труда, инвалидов и социальных дел, реализующего политику Партии и Правительства, в последнее время Министерство консультировалось и представило Правительству и Премьер-министру на утверждение множество программ, проектов и политик по развитию квалифицированных человеческих ресурсов, обнародованию политики поддержки рабочих и служащих, участвующих в обучении и переподготовке в целях соответствия требованиям четвертой промышленной революции; политики поддержки работников и работодателей, сталкивающихся с трудностями из-за пандемии COVID-19; политики по развитию гибкого, современного, эффективного и устойчивого рынка труда. Министерство труда, инвалидов и социальных дел поручило специализированным подразделениям проактивно включать содержание зеленой энергии при разработке и обнародовании около 300 наборов положений о минимальном объеме знаний и требованиях к способностям учащихся, которых необходимо достичь после окончания колледжа и промежуточных уровней для учреждений профессионального обучения, чтобы интегрировать при разработке и обнародовании программ обучения.
Министерство труда, инвалидов и социальных вопросов также укрепило сотрудничество с международными партнерами, такими как: сотрудничество с Международной организацией труда (МОТ) в целях продвижения и внедрения основных принципов МОТ и основных прав в сфере труда для обеспечения того, чтобы все общество могло извлечь выгоду из зеленого перехода, процесса предотвращения и минимизации последствий изменения климата, старения населения и воздействия технологий; укрепление сотрудничества с Федеративной Республикой Германия по развитию профессионального образования с моделью дуального профессионального обучения, развитие возобновляемых источников энергии, консультирование и поддержка разработки политики по развитию профессиональных навыков работников, развитие профессионального образования в открытом, гибком и инклюзивном направлении.
Ссылка на источник
Комментарий (0)