(NLDO) - Премьер-министр подчеркнул принцип, согласно которому построение режимов и политики должно обеспечивать справедливость, гуманность, гармонию и разумное соотношение между субъектами.
Днем 17 декабря премьер-министр Фам Минь Чинь, глава Руководящего комитета правительства, подвел итоги реализации резолюции № 18-NQ/TW «Некоторые вопросы продолжения инноваций и реорганизации политической системы в целях ее оптимизации и эффективного функционирования», возглавив 4-е заседание Руководящего комитета.
Премьер-министр Фам Минь Чинь председательствовал на заседании во второй половине дня 17 декабря. Фото: Нят Бак
На заседании Руководящий комитет продолжил рассмотрение Проекта по вопросам слияния, консолидации, передачи функций, задач, организационной структуры; создания Правительственных партийных комитетов, партийных комитетов министерств, ведомств министерского уровня и ведомств при Правительстве.
В то же время обсудить и проанализировать режим и политику в отношении кадров, государственных служащих, государственных служащих и контрактных работников в организационной структуре политической системы.
Согласно предлагаемому плану, аппарат правительства будет состоять из 13 министерств и 4 агентств министерского уровня, что позволит сократить 5 министерств и 5 агентств, находящихся в прямом подчинении правительства. Кроме того, будут сокращены 500 департаментов и приравненных к ним подразделений министерств и генеральных департаментов; 177 департаментов министерств, агентств министерского уровня и приравненных к ним подразделений; 190 государственных служб министерств и агентств в составе министерств.
Объединение и слияние государственных учреждений позволит сократить количество координационных центров, согласовать функции и задачи государственного управления министерств и ведомств министерского уровня, а также в целом преодолеть существующие проблемы дублирования функций. При этом количество координационных центров после реорганизации и объединения организаций сократится на 35–40%.
Сами организации также реорганизуются и оптимизируются. В соответствии с указаниями правительства, общие департаменты и приравненные к ним организации будут фактически ликвидированы. Согласно расчётам, возможно сокращение 500 департаментов при министерствах и департаментов при общих департаментах.
Министерства, ведомства и государственные учреждения также завершили реализацию планов по сокращению числа координационных центров и корректировке функций и задач государственного управления министерств и ведомств. В результате реорганизации и консолидации организаций число координационных центров сократится на 35–40%, а оставшиеся организации будут реорганизованы в рамках внутренних структур и сократятся не менее чем на 15%.
Что касается режима и политики в отношении кадров, государственных служащих, государственных служащих и контрактных работников при реорганизации политической системы, Руководящий комитет считает, что политика должна быть «революционной», обеспечивая синхронность в процессе оптимизации аппарата; политика должна быть выдающейся, гуманной, справедливой, обеспечивая разумное соотношение между субъектами, чтобы стабилизировать жизнь, гарантировать права и интересы кадров, государственных служащих, государственных служащих и работников в процессе реорганизации и оптимизации аппарата.
В частности, политика направлена на предоставление особого и исключительного приоритета для поощрения субъектов к немедленному выходу на пенсию и выходу на пенсию в течение 12 месяцев с момента реализации агентством, организацией или подразделением соглашения в соответствии с решением компетентного органа; политика направлена на то, чтобы связать оптимизацию кадрового состава с реструктуризацией, повышением качества персонала, гражданских служащих и государственных служащих; решимость поддерживать и удерживать хорошие кадры, хороших государственных служащих, обладающих способностями и качествами, соответствующими задаче, не допускать «утечки мозгов»...
Завершая встречу, премьер-министр Фам Минь Чинь подчеркнул принцип, согласно которому построение режимов и политики должно обеспечивать справедливость, гуманность, гармонию и разумное соотношение между субъектами для стабилизации жизни и обеспечения прав и законных интересов кадров, государственных служащих, государственных служащих и трудящихся.
Режимы и политика должны быть последовательными, наследуя предыдущую политику и превосходя текущую; идея заключается не в том, чтобы жертвовать прогрессом, социальной справедливостью и социальным обеспечением ради одного лишь роста; жизнь людей должна становиться все более благополучной и счастливой, каждый год выше, чем в предыдущем году, никого не оставляя позади.
Премьер-министр поручил разработать политику, основанную на конкретных и детальных целях; обеспечить более льготный режим для пожилых людей, у которых меньше времени для участия в общественной жизни, и для молодых людей, которые только начали работать и имеют много возможностей для трудоустройства в различных областях. В частности, необходимо установить приемлемый режим для контрактных работников, чтобы эти люди не оказались в невыгодном положении.
Премьер-министр отметил, что политика стимулирования лиц, уходящих в отставку сразу после реструктуризации и реорганизации аппарата, должна продолжать совершенствоваться в соответствии с условиями и обстоятельствами страны. Разработка политики должна быть связана с ответственностью руководителей ведомств, организаций и подразделений за оценку, отбор и отбор уходящих в отставку в соответствии с целями сокращения численности персонала, реструктуризации и повышения качества кадрового состава государственных служащих и работников бюджетной сферы, повышения лидерских качеств и боеспособности партийных организаций и членов партии.
В то же время при формировании организационного аппарата необходимо уделять внимание сохранению кадров, государственных служащих и работников сферы государственного управления, обладающих способностями, качествами, здоровьем, опытом и энтузиазмом, и это связано с реализацией политики привлечения талантливых людей в государственный сектор.
Источник: https://nld.com.vn/khong-de-chay-mau-chat-xam-khi-sap-xep-tinh-gon-bo-may-196241217202149269.htm
Комментарий (0)