На данный момент официального постановления об удвоении базовой заработной платы с 1 июля 2025 года нет.
В настоящее время в законодательстве Вьетнама нет официального определения «базовой заработной платы» в юридических документах, но это очень известный термин, используемый в сфере труда и заработной платы.
Базовая заработная плата не указана ни в одном юридическом документе, а представляет собой лишь наименование минимальной заработной платы, согласованной между работником и работодателем.
Соответственно, основная заработная плата — это фиксированная заработная плата, которую работники получают в соответствии с соглашением в трудовом договоре, без учета надбавок, премий и иных дополнительных выплат.
Проще говоря, базовая заработная плата — это «фиксированная» заработная плата, которую работники получают в зависимости от выполняемой ими работы. Она часто используется в качестве основы для расчета других выплат, таких как социальное страхование, сверхурочные или сопутствующие льготы.
Как определить базовую заработную плату:
- Для должностных лиц, государственных служащих и работников органов государственной власти государственного сектора:
Базовая заработная плата = Базовая заработная плата x коэффициент заработной платы
- Для работников, работающих на предприятиях и в организациях негосударственного сектора:
Базовая заработная плата определяется на основе регионального минимального размера оплаты труда.
В 2025 году базовая заработная плата устанавливается в соответствии с положениями Указа 73/2024/ND-CP с 1 июля 2024 года по настоящее время. Соответственно, текущая базовая заработная плата составляет 2 340 000 донгов в месяц.
Региональная минимальная заработная плата на 2025 год в настоящее время устанавливается в соответствии с положениями Декрета 74/2024/ND-CP с 1 июля 2024 года по настоящее время. Соответственно, текущая региональная минимальная заработная плата составляет: 4,96 млн донгов (регион I); 4,41 млн донгов (регион II); 3,86 млн донгов (регион III) и 3,45 млн донгов (регион IV).
Область | Минимальная месячная заработная плата (единица: донг/месяц) | Минимальная почасовая заработная плата (единица: донг/час) |
Регион I | 4,960,000 | 23,800 |
Регион II | 4,410,000 | 21,200 |
Регион III | 3,860,000 | 18,600 |
Регион IV | 3,450,000 | 16,600 |
Таким образом, в настоящее время нет официального постановления об удвоении базовой заработной платы с 1 июля 2025 года. Изменение заработной платы в 2025 году будет зависеть от экономической ситуации и решения правительства, принятого после представления доклада Национальной ассамблее. Работникам следует следить за информацией из официальных источников, чтобы избежать путаницы, вызванной неверными слухами.
По данным nld.com
Источник: https://baothanhhoa.vn/thuc-hu-viec-tang-gap-doi-luong-co-ban-tu-ngay-1-7-2025-245400.htm
Комментарий (0)