Inrikesministeriet vägleder myndigheter och företag om Tet- och nationaldagen 2026

Inrikesministeriet uppmuntrar arbetsgivare att tillämpa månnyåret och nationaldagen under 2026 för anställda i enlighet med vad som föreskrivs för statstjänstemän och offentliganställda. (Foto: Anh Tuan/VNA)

Inrikesministeriet har just tillkännagivit månnyårs- och nationaldagshelgdagar 2026 för tjänstemän, statsanställda och arbetstagare.

I enlighet med premiärminister Pham Minh Chinhs anvisningar underrättar inrikesministern härmed förvaltningsmyndigheter, offentliga tjänsteorgan, politiska organisationer, sociopolitiska organisationer, företag och andra arbetsgivare om månnyåret och nationaldagen år 2026.

Mer specifikt kommer kadrer, statstjänstemän, offentliganställda och anställda vid administrativa myndigheter, offentliga tjänsteorgan, politiska organisationer och sociopolitiska organisationer att ha 5 dagar ledigt under månnyåret 2026 enligt föreskrifterna, inklusive 1 dag före Tet och 4 dagar efter Tet.

Den officiella kinesiska nyårshelgen börjar från måndag 16 februari 2026 (dvs. 29 december, At Ty-året) till fredag 20 februari 2026 (dvs. 4 januari, Binh Ngo-året). Förutom de 5 Tet-helgdagarna kommer statstjänstemän och offentliganställda att ha 4 dagar i följd ledigt varje vecka. Således kommer den offentliga sektorn att ha en semester på upp till 9 dagar i följd från 14 februari 2026 till 22 februari 2026.

Inrikesministeriet uppgav att myndigheter och enheter som genomför månårets nyår och nationaldagens helgdagar år 2026 måste ordna och organisera sina tjänstgörande avdelningar enligt föreskrifter och arbeta rimligt för att hantera kontinuerligt arbete, vilket säkerställer god service till organisationer och människor. Inrikesministeriet noterade att de bör utse tjänstemän och offentliganställda i tjänst för att hantera plötsliga och oväntade uppgifter som kan uppstå under helgdagar och Tet i enlighet med föreskrifter.

Ministerier, myndigheter och kommuner har specifika och lämpliga planer och åtgärder för att uppmuntra enheter, företag, organisationer och individer att aktivt och proaktivt genomföra åtgärder för att utveckla produktion, näringsliv samt ekonomiska och sociala aktiviteter.

Detta innehåll syftar till att säkerställa utbud och efterfrågan på varor och tjänster, stabilisera priser och marknader, bidra till att främja ekonomisk tillväxt, praktisera sparsamhet och bekämpa slöseri före, under och efter kinesiskt nyår och nationaldagen 2026.

Myndigheter och enheter som inte har ett fast schema med lördag och söndag varje vecka måste ordna ett lämpligt helgdagsschema baserat på enhetens specifika program och plan, i enlighet med lagens bestämmelser.

För anställda och arbetsgivare inom den icke-offentliga sektorn beslutar enheten att välja semesterplanen för det kinesiska nyåret enligt följande: Välj att ta 1 ledigt dag i slutet av At Ty-året och de första 4 dagarna av Binh Ngo-året eller 2 lediga dagar i slutet av At Ty-året och de första 3 dagarna av Binh Ngo-året eller 3 lediga dagar i slutet av At Ty-året och de första 2 dagarna av Binh Ngo-året.

I samband med nationaldagen har statstjänstemän och offentliganställda rätt till 2 lediga dagar enligt bestämmelserna, inklusive den 2 september 2026 och dagen omedelbart före den 1 september 2026. Hela landet byter också arbetsdag från måndagen den 31 augusti 2026 till den veckovisa lediga dagen lördagen den 22 augusti 2026 (ledig måndagen den 31 augusti 2026 och avlönat arbete lördagen den 22 augusti 2026).

Således, förutom veckohelger och helgdagar, kommer tjänstemän och offentliganställda att ha 5 dagar i följd ledigt på nationaldagen från den 29 augusti 2025 till den 2 september 2026.

För anställda inom näringslivet infaller nationaldagen onsdagen den 2 september 2026, och de kan välja en av två lediga dagar: tisdagen den 1 september 2026 eller torsdagen den 3 september 2026.

Enligt inrikesministeriet måste enheterna meddela anställda om sina planer för Tet- och nationaldagens helgdagar under 2026 minst 30 dagar före genomförandet.

Om den veckolediga lediga dagen sammanfaller med en allmän helgdag eller Tet-helgdag enligt paragraf 1, artikel 112 i arbetslagen, har arbetstagaren rätt att ta ut en kompenserande veckoledig dag nästföljande arbetsdag enligt paragraf 3, artikel 111 i arbetslagen.

Enligt Vietnam+

Källa: https://baoquangtri.vn/xa-hoi/202510/bo-noi-vu-huong-dan-co-quan-doanh-nghiep-nghi-tet-le-quoc-khanh-nam-2026-87908d3/