Ung man säger upp sig från sitt jobb på ett utländskt företag för att återvända till sin hemstad för att starta ett företag med spannmål

Efter att ha fått en lovande jobbmöjlighet på ett utländskt företag gav Pham Van Long (32 år gammal, bosatt i Tan Thanh-kommunen, Yen Thanh-distriktet, Nghe An ) upp den för att återvända till sin hemstad för att starta ett företag.

År 2014 hade Long turen att bli antagen till ett japanskt företag som specialiserat sig på hushållselektronik. Men efter att företaget lovat honom en tvåmånaders praktikplats i Singapore och åtagit sig att skriva på ett officiellt anställningskontrakt, fann Long att möjligheten inte längre passade, så han avböjde möjligheten och bestämde sig för att packa ihop och återvända till sin hemstad i Nghe An. "Som kandidatexamen från Hanois industriuniversitet och med goda karriärmöjligheter kunde jag inte undvika starkt motstånd från min familj", sa Long och tillade att han var tvungen att sälja Nghe An kalvkorv och Thanh Hoa-surkorv för att spara tillräckligt med kapital för att starta ett företag.

Efter att ha sagt upp ett stabilt jobb på ett utländskt företag återvände Mr. Long till sin hemstad för att starta ett företag.

NVCC

När han återvände till sin hemstad öppnade han en gris- och kycklingfarm samt ett foderföretag. Efter ett år av stabilisering sjönk priset på fläsk, vilket ledde till att han gick i konkurs och skuldsatte sig 200 miljoner VND. Han återgick sedan till att sälja fermenterade fläskrullar och kalvkorvar som tidigare för att få ekonomin att gå ihop. Efter det försökte han tillverka produkter som jordnötsolja, sesamolja, vin, sylt och torkade bambuskott, men resultaten var fortfarande inte positiva. Och sedan kom han på idén att producera spannmål när han fick möjlighet att använda denna produkt för näring. "Efter att ha använt och undersökt insåg jag att många människor nu också tenderar att njuta av produkter från spannmål. Dessutom är råvarorna lättillgängliga i min hemstad, som anses vara ett rent jordbruksområde", delade Long. Med tanke på det startade han ett företag direkt i sitt lilla hus. På grund av bristen på förhållanden var han tvungen att bearbeta dem manuellt på en gjutjärnspanna. Han berättade om den tiden då han var tvungen att arbeta hårt i 18 timmar om dagen. Gradvis, när många människor litade på produkterna och han hade tillräckligt med resurser, bestämde sig Mr. Long i november 2018 för att grunda LoliFood Nutrition Food Joint Stock Company. För närvarande är hans fabrik 1 500 ^m2 stor och han har investerat i en modern produktionslinje med ett totalt värde på 3 miljarder VND. I produktutvecklingsprocessen följer han alltid "4 nej"-principen: ingen användning av kemiska gödningsmedel; inga bekämpningsmedel, herbicider; inga genetiskt modifierade frön; inga tillväxtstimulerande medel. "I bearbetningsfasen fokuserar jag på frögroningsmetoden. Denna metod omvandlar stärkelse till lågglykemiskt spannmålssocker, vilket frisätter enzymhämmare för att hjälpa människor att förbättra sitt matsmältningssystem och absorbera näringsämnen bättre", sa Mr. Long och tillade att hans företag för närvarande har 300 agenter över hela landet. Longs företag uppfyller inte bara den 3-stjärniga OCOP-standarden, utan har också en FDA-certifiering (utfärdad av US Food and Drug Administration) för livsmedelssäkerhet. Herr Long mottog Luong Dinh Cua-priset från Central Youth Union år 2022. Han fokuserar för närvarande på att förbättra produkter för att erövra krävande marknader som Korea och Japan. Dessutom hoppas han kunna fortsätta skapa hållbara försörjningsmöjligheter för lokalbefolkningen. Tran Thi Thoa, sekreterare för Tan Thanh Commune Youth Union, kommenterade: "Sedan han återvände till sin hemstad för att starta ett företag har herr Long varit en av de typiska produktions- och affärsmännen i kommunen i många år. Herr Long uppmuntrar ofta människor att lära av varandras jordbruksproduktionsmodeller samt att samordna med Commune Youth Union för att organisera volontäraktiviteter".

Dantri.com.vn

Källänk