PouYuen Vietnam Company är på väg att rekrytera 1 000 nya medarbetare.

Ovanstående information delades av Cu Phat Nghiep, ordförande för fackföreningen PouYuen Vietnam Co., Ltd., på eftermiddagen den 1 december i diskussionsforumet vid Vietnams fackförenings 13:e kongress.

PouYuen Vietnam Co., Ltd. kommer att rekrytera 1 000 nya medarbetare i början av 2024.

Enligt Cu Phat Nghiep har 9 500 uppsagda arbetare hittills, efter tre nedskärningar, fått stöd med nästan 1 200 miljarder VND. Den högsta stödnivån är 468 miljoner VND.

"Bland de arbetare som sänks är 41 % över 40 år gamla. Vi har en policy att välja ut de som frivilligt registrerar sig, inte att tvinga arbetare att sluta. Nedskärningen beror på brist på order, inte för att vi vill stöta bort äldre arbetare", sa Cu Phat Nghiep.

Herr Cu Phat Nghiep tillade att företaget hittills har haft beställningar fram till slutet av februari 2024, och vissa fabriker har till och med beställningar fram till juni 2024. "Företaget har inte bara inte minskat sin personalstyrka, utan det är också på väg att rekrytera 1 000 nya personer i början av 2024", sa herr Nghiep.

Även om facket påverkades av den globala ekonomiska recessionen, vilket lett till en minskning av orderflödet, sa Nghiep med tanke på den positiva ordersituationen i slutet av året att facket kommer att försöka förhandla så att arbetarna inte får sina Tet-bonusar sänkta jämfört med förra året (under Kattens år var den högsta bonusen som arbetarna fick 22 miljoner VND - PV).

PouYuen Vietnam Co., Ltd. tillhör den taiwanesiska Pouchen International Group, som specialiserar sig på skotillverkning. Detta anses vara det företag med flest anställda i Ho Chi Minh-staden.

I början av augusti meddelade företaget att det skulle fortsätta förhandla om uppsägning av arbetsavtal med 1 230 personer. Detta var också tredje gången som företaget aviserade personalnedskärningar.

De tidigare uppsägningarna ägde rum i februari (mer än 2 300 arbetare permitterades, det högsta avgångsvederlaget var 379 miljoner VND/arbetare); maj (cirka 5 700 arbetare permitterades, det högsta avgångsvederlaget var 452 miljoner VND/arbetare).

Anledningen till personalminskningen som företaget nämner är att minskningen av orderingången tvingade verksamheten att fortsätta anpassa sin organisationsstruktur och gå med på att säga upp anställningsavtal med anställda.

Källänk: https://thanhnien.vn/cong-ty-pouyuen-viet-nam-sap-tuyen-moi-1000-lao-dong-185231201215338796.htm