Har de som är berättigade till förtidspension rätt till arbetslöshetsersättning?

Läsarna frågar: Anställda som är berättigade till pension har inte rätt till arbetslöshetsersättning. Så, har anställda som utför tungt, farligt arbete och har rätt att gå i pension 5 år i förtid rätt till arbetslöshetsersättning?

Avdelningen som tar emot och hanterar arbetslöshetsersättningsförfaranden vid Hanoi Employment Service Center. Foto: XC

Angående denna fråga rapporterade tidningarna Tin Tuc och Dan Toc följande:

Enligt gällande bestämmelser är villkoren för att anställda ska kunna gå i pension vid en lägre ålder än den föreskrivna pensionsåldern under normala arbetsförhållanden, dock högst 5 år, att de har betalat obligatorisk socialförsäkring i minst 15 år och att de tillhör följande fall: har nedsatt arbetsförmåga; utför särskilt krävande, farliga och ansträngande arbeten; utför krävande, farliga och ansträngande arbeten; arbetar i områden med särskilt svåra socioekonomiska förhållanden.

Å andra sidan föreskrivs i punkt a, klausul 1, artikel 38 i 2025 års anställningslag (gäller från och med den 1 januari 2026) att anställda som betalar arbetslöshetsförsäkring har rätt till arbetslöshetsersättning när de säger upp sitt anställningsavtal, anställningsavtal eller avslutar sin anställning i enlighet med lagens bestämmelser, utan att hamna i ett av de fall där arbetstagaren ensidigt säger upp anställningsavtalet olagligt i enlighet med bestämmelserna i arbetslagen eller där arbetstagaren säger upp sig när hen är berättigad till pension.

Baserat på ovanstående bestämmelser kommer anställda som är berättigade till pensionsförmåner 5 år tidigare än den föreskrivna pensionsåldern under normala arbetsförhållanden inte att ha rätt till arbetslöshetsersättning från och med den 1 januari 2026.

Källa: https://baotintuc.vn/chinh-sach-bhxh-bhyt/du-dieu-kien-huong-luong-huu-truoc-tuoi-co-duoc-huong-tro-cap-that-nghiep-20251204180049850.htm