Utveckla högteknologiska mänskliga resurser: Förbättra PCI

I rankningen av Provincial Competitiveness Index (PCI) har Thai Nguyen i många år varit bland de orter med god ekonomisk förvaltning i landet. För att behålla denna position i en allt hårdare konkurrens om att attrahera investeringar, särskilt inom högteknologisektorn, fokuserar provinsen på kärnfaktorn: Att utveckla högkvalitativa mänskliga resurser – grunden för att skapa hållbara och långsiktiga konkurrensfördelar.

Med en metodisk strategi och synkront deltagande från regeringen, företagen och universiteten befäster Thai Nguyen gradvis sin position som ett högteknologiskt utbildnings- och produktionscenter i norr.

Enligt den nationella PCI-bedömningen fick Thai Nguyen positiva resultat för indikatorerna "Arbetskraftsutbildning", "Tillgång till mark" och "Informella kostnader".

Tillsammans med regeringens dynamik har det vänliga investeringsklimatet bidragit till att provinsen blivit en attraktiv destination för många företag, inklusive stora teknikföretag som Samsung.

Men i takt med att halvledar-, informationsteknik- och artificiell intelligens (AI)-industrin blir ryggraden i den globala ekonomin är den avgörande faktorn för att attrahera investeringar inte längre bara infrastruktur eller skatteincitament, utan förmågan att tillhandahålla högteknologiska mänskliga resurser lokalt.

Doan Nhu Hai, generaldirektör för Thai Nguyen Heat Technology Trading Company, Diem Thuy Industrial Park, sa: Högteknologiska projekt kan inte drivas av vanlig arbetskraft. Företag behöver experter och ingenjörer med kunskaper inom automation, programmering, halvledarmaterial etc., så kopplingen mellan företag och lokala utbildningsanläggningar är en förutsättning för att behålla investerare.

Med tanke på detta behov implementerar Thai Nguyen en strategi för högteknologisk utveckling av personalresurser för perioden 2025–2030, med målet att utbilda cirka 4 500 arbetare inom halvledar-, informationsteknik- och AI-industrin, inklusive 2 000 personer på universitets- och forskarnivå. Detta anses vara ett viktigt steg för att förbättra indexet för "arbetskraftsutbildning" – en av huvudpelarna i PCI.

Docent Dr. Phung Trung Nghia, rektor vid University of Information Technology and Communications (Thai Nguyen University), sa: Provinsens styrka är dess tvärvetenskapliga och mångsidiga universitetsutbildningssystem . Skolorna förnyar proaktivt utbildningsprogram i en riktning som är nära kopplad till företagens behov, särskilt högteknologiska företag. Samarbete inom utbildning, praktikplatser och direktrekrytering hjälper studenter att "hitta ett jobb direkt efter examen".

Kombinationen av de "tre husen" (stat, skola, företag) visar tydlig effektivitet. Många större universitet under Thai Nguyen University (såsom: University of Industrial Technology, University of Science, University of Information Technology and Communication) har tecknat samarbetsavtal med företag för att hjälpa studenter att studera i en verklig miljö, få tillgång till moderna produktionslinjer och få jobb direkt efter examen.

KD Heat Technology Thai Nguyen Co., Ltd. är en del av KD Group (Japan), specialiserat på högfrekvent värmebehandling för komponenter inom motorcykel-, bil-, gaffeltruck-, jordbruks- och byggmaskinindustrin.

Tillsammans med detta fokuserar provinsen på att attrahera selektiva utländska direktinvesteringar (FDI) inom den högteknologiska sektorn.

Bara under de första nio månaderna 2025 har Thai Nguyen beviljat nya licenser till 16 utländska direktinvesteringsprojekt med ett totalt investeringskapital på 169,8 miljoner USD. De befintliga investerarnas förtroende visas tydligt av det faktum att 36 utländska direktinvesteringsprojekt justerades för att öka kapitalet, med ett totalt ytterligare kapital på 192,4 miljoner USD. Dessa siffror har ökat det totala antalet giltiga utländska direktinvesteringsprojekt i provinsen till 232 projekt, med ett totalt kumulativt registrerat kapital på 11 356,4 miljoner USD.

Särskilt industriparker i provinsen är en magnet för att attrahera utländska direktinvesteringar, med 188 giltiga utländska direktinvesteringsprojekt, med ett totalt registrerat investeringskapital på 11 003,25 miljoner USD. Investerare från Korea, Japan och Singapore utökar produktionen i industriparkerna: Yen Binh, Diem Thuy och Song Cong II, vilket skapar en stor efterfrågan på högkvalificerad mänsklig personal, samtidigt som de bidrar till att förbättra kvaliteten på den lokala arbetskraften.

Samtidigt fortsätter provinsregeringen att kraftigt förbättra kvaliteten på den ekonomiska förvaltningen, gå mot en serviceinriktad förvaltning, digitalisera administrativa processer och förkorta tiden för att behandla investeringsförfaranden. Indikatorerna för "Myndighetens dynamik", "Marknadsinträde" och "Tidskostnad" har förbättrats avsevärt.

Enligt docent Dr. Phung Trung Nghia, om IT-studenter i Thai Nguyen för 10 år sedan främst sökte jobb i Hanoi eller Ho Chi Minh-staden, väljer många nu att stanna kvar i området på grund av mer attraktiva karriärmöjligheter. Detta är en positiv signal som visar att provinsens högteknologiska arbetsmarknad tydligt tar form.

Källa: https://baothainguyen.vn/tin-noi-bat/202510/phat-trien-nhan-luc-cong-nghe-cao-nang-tam-pci-2f66d46/